【経験を重ねた今だからこそ、選びたい現場。】
組立・製造経験を活かし、
一品ごとに異なるモノづくりへ。
■前職給与を考慮し、経験を正当に評価
■完全週休2日制で土日はしっかり休める
■年齢より技術を重視し経験者を積極採用中
自動車業界をはじめ、さまざまな業界で使われる機械部品や搬送装置の製造・組立を行います。
【おすすめポイント】
・毎回違う製品づくりで経験を存分に活かせる
・依頼多数の安定企業で腰を据えて働ける環境
・家庭都合の有給取得もしやすく働きやすい職場
【具体的な仕事内容】
・金属部品の製造・加工
・搬送装置(ベルトコンベアなど)の組立
・製品の調整・仕上げ・確認
・状況に応じた現場内作業のフォロー
製造から組立まで一貫して携わるため、自分が手掛けた製品が完成していく達成感も味わえる仕事です。
【1日の流れ(例)】
8:55～9:00 出社・朝礼・ラジオ体操
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9:00～12:00 製造・組立作業
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12:00～13:00 昼休憩
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13:00～15:00 午後の作業
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15:00～15:30 休憩
※午前中にも小休憩があります。
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15:30～18:00 作業再開
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18:00 業務終了
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同じ毎日じゃ、物足りない。
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当社が手掛けるのは、機械に使われる金属部品や搬送装置などの製造・組立。
一つとして同じ製品ばかりではなく、お客様ごとの仕様に合わせたモノづくりが中心です。
図面を見て考え、加工し、組み上げていく。その積み重ねが技術者としての面白さにつながります。
決められた作業を繰り返すだけでは物足りない。
そんな経験者だからこそ、この仕事の奥深さを感じていただけるはずです。
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経験は、ちゃんと評価します。
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今回の募集は、実務経験をお持ちの方を対象としています。
若手だから、年齢が高いから、といった見方ではなく、これまで培ってきた技術や経験を大切に考えています。
前職給与も考慮し、経験やスキルに応じて給与を決定。
「転職で収入を下げたくない」
そんな不安にも寄り添いながら、新しいスタートを応援します。
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長く続けられる職場づくり
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技術職だからこそ、無理なく働ける環境も大切です。
土日休みの完全週休2日制に加え、有給休暇も事前に相談いただければ柔軟に取得可能。
お子さまの運動会など家庭の予定にも理解があり、仕事だけでなくプライベートも大切にできます。
休憩室や仕出し弁当など、毎日を快適に働ける環境も整えています。
【求人ID-PCC】
正社員
正社員のため無期雇用
月給 250,000円〜300,000円
※経験・スキルを考慮のうえ給与を決定します。
【経験を給与に反映】
これまで培ってきた技術や経験をしっかり評価し、前職給与も考慮したうえで給与を決定します。
9:00～18:00(実働8時間・休憩60分)
【残業について】
業務状況により残業が発生する場合があります。
繁忙期には1日2時間程度お願いすることもありますが、過度な長時間残業はありません。
完全週休2日制(土日休み)
※祝日は出勤となります
■長期休暇
・年末年始休暇(平均5日程度)
・GW休暇(平均5日程度)
・夏季休暇(平均5日程度)
■慶弔休暇
■有給休暇
有給休暇は相談しやすい環境です。
お子さまの運動会や学校行事など、家庭の予定に合わせたお休みにも柔軟に対応しています。
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
【職場環境】
・車通勤可
・制服貸与
・休憩室完備
・仕出し弁当の注文可能
・社員旅行
(行き先は社員同士で話し合って決定します)
・社内イベントあり(忘年会など)
【各種手当】
・交通費支給(規定あり)
・残業手当
・役職手当
・家族手当(規定あり)
屋内・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
【経験を活かして、次のステージへ】
これまで培ってきた組立・製造の経験を、もっと評価してくれる環境で活かしませんか。
経験者だからこそ任せられる仕事があり、あなたの技術を必要としています。
■必須条件
・組立、製造、組付け、板金塗装などの実務経験
・普通自動車免許(AT限定可)
■優遇条件
・フォークリフト免許
・玉掛け技能講習修了者
・塗装や溶接の実務経験
【こんな方にピッタリです】
・モノづくりが好きな方
・年齢ではなく技術を評価してほしい方
・真面目にコツコツ仕事へ取り組める方
・安定した環境で腰を据えて働きたい方
・周囲と協力しながら柔軟に対応できる方
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#経験者歓迎
- #有資格者歓迎
- #ブランクOK
- #学歴不問
- #社会保険完備
- #40代も応募可
- #車通勤OK
- #50代も応募可
- #60代も応募可
- #食事補助あり
- #長期休暇あり
応募フォーム・お電話にてご連絡ください。
■電話からのご応募・お問い合わせ
有限会社 ピーシーシー
0568-26-1171
受付時間／10:00～17:00
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【STEP.1】ご応募
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【STEP.2】担当者より面接の日程調整のご連絡
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【STEP.3】面接(1回) ※履歴書ご持参ください。
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【STEP.4】職場見学
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【STEP.5】内定
※面接日・入社日は相談に応じます。
