時之栖は、御殿場を本体とした「緑と光」をテーマとしたリゾート施設です。
日常では体験できない感動の創造を宿泊施設、温浴施設とレストラン、物販の各運営を通じて お客様にご提供したいと考えています。
県中部から東部にある5箇所の温浴施設は、館ごとに特色を持たせ、時代に先駆けた健康サービス産業を目指して取り組んでいます。
また、スポーツセンターは国内外のプロサッカーチームから少年少女サッカーチームまでが集う グランドを保有し、地域に根付いたクラブチームの育成にも取り組んでいます。
時之栖の存在理由は「一人一人が幸せになるために、私たちは感動をつくる」ことにあります。
このミッションを胸に、私たちは常に感動を求めて30年の歴史を積み重ねてきました。
それは日本有数のイルミネーションだったり、富士山の恵みの新鮮クラフトビール、そして日本代表選手のだれもが訪れたサッカー場。
すべて業界の先駆けとしてスタートし常に変化を続けて参りました。「期待を越える体験を提供する」というこのビジョンこそ皆の幸せにつながると信じているからです。
感動をつくることに一緒に取り組んでくれる人が仲間に加わってほしいと思っています。
遊び心をもって新たな価値を創造し、果敢にチャレンジする、そして変化を楽しむこと。
一人一人の成長を支える私たちでありたいと思っています。
出会いは縁と運、新しい未来をともに歩んでいきたいと思っています！
【はままつフルーツパーク】ワイン・リキュール類製造
ワイン・リキュール類製造技術者
はままつフルーツパーク時之栖
月次変形労働制 9:00～21:00の間の7～8時間（休憩45～60分）
ワイン・リキュール類の製造計画や製造・製造管理、酒税申告、販売及び販売管理
普通運転免許（通勤用）
フルーツのテーマパークでの酒類製造となるため、親和性を考慮した商品製造や商品販売を意識していただき、工場見学・グラス製作体験等ワイン等果実酒製造だけに囚われない営業展開を行う等、訪れていただいたお客様にフルーツパークを楽しんでいただくことに主眼をおいていただける方。
若手への酒造技術の継承を根気よく行っていただける方。
変形労働時間制による休日（年間107日､シフト制）
能力・経験・適性に応じ、当社規定により優遇
年2回 夏季・冬季
各種社会保険完備（健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、労働保険）
時之栖が運営する温泉・レストラン・売店等の指定施設の利用割引
慶弔金の支給他、 健康管理（定期健康診断の実施、産業医による個別面談）
財形貯蓄制度、退職金制度、制服貸与
