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▼選ばれる理由▼
・ 無資格・未経験からスタートOK
・ 賞与年2回、3.75ヶ月分の支給実績
・ 日勤のみの勤務スタイルも相談可能
・ 2022年新棟増築でキレイな院内環境
・ ICT化により記録業務の負担を軽減
・ 希望休を月3日まで取得可能
・ 予定入院中心で残業ほぼなし
・ 交代制でスムーズな引き継ぎ体制
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高畠病院の病棟で、日常生活をサポートする
看護助手業務をお任せします。
▼具体的な業務▼
・食事・入浴・排泄の介助
・ リネン交換
・ ベッドメイキング
・ その他、患者様の生活支援
※レクリエーション業務はありません
※ルーティンワークが中心なので、
コツコツ取り組める方に最適です
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教育・サポート体制
専門資格や介護経験がなくても安心してください。
師長や先輩スタッフが丁寧に指導し、
業務マニュアルも完備。
3ヶ月～6ヶ月程度で独り立ちできるよう、
しっかりフォローします。
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▼残業がほぼ発生しない仕組み▼
・交代制により定時退勤しやすい
・ 予定入院メインで緊急対応が少ない
・ 電子記録システムで入力作業も効率化
清掃は専門業者に委託し、防臭機も完備。
清潔で快適な院内環境を維持しています。
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▼法人・施設紹介▼
医療法人社団有史会 高畠病院は、
一般病床（障がい者病棟）50床と
療養病床48床を有する地域密着型の医療機関です。
2022年には新棟を増築し、最新設備を整備。
これからも地域に根ざした医療・福祉サービスの
提供を続けてまいります。
▼現場の声を大切にする職場▼
スタッフが抱える課題や困りごとは、
しっかりと上層部へ伝達。
解決に向けて柔軟に対応する体制を構築。
「困っていることをちゃんと聞いてもらえる」
「体制改善で働きやすくなった」
「現場のスタッフ同士の人間関係も良好」
そんな声が増え、スタッフの定着率も向上。
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高松市、綾川町、坂出市、丸亀市などから
マイカーで通勤しているスタッフも多数在籍しています。
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無資格・未経験の方も大歓迎です。
＼介護経験・資格があればすぐに活用できます／
・介護施設などでの実務経験
・初任者研修（旧ヘルパー2級）
・実務者研修（旧ヘルパー1級）
・介護福祉士
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
(1) 07:00～16:00
(2) 09:00～18:00
(3) 17:00～01:30
(4) 00:30～09:30
（休憩60分）
※22時以降の勤務は18歳以上となります。
・月9日休み
月3日の希望休申請OK！
ほぼ希望通りに取れます♪
・年間休日108日
・年次有給休暇（法定通り）
・産前産後休暇（実績あり）
・育児休業（実績あり）
※男性職員も取得実績あり！
バス停「ふれあい市場」徒歩2分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 14万円 〜 22万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり8万5800円 〜 11万2300円
＜給与の内訳＞
基本給：140,000円～220,000円
給与に含まれる一律手当：
・職務手当：8,500円～25,000円
・処遇改善手当：15,000円～25,000円
・職務遂行手当：8,500円
・ベースアップ手当：18,800円
・準夜勤手当：14,000円（5回分）
・深夜勤手当：21,000円（5回分）
【各種手当・昇給・賞与】
・準夜勤手当：2,800円/回
・深夜勤手当：4,200円/回
・早出手当：400円/回
・資格手当：3,000円～5,000円
・扶養手当
・通勤手当：上限15,000円
・昇給：2,000円～7,000円（前年度実績）
・賞与：年2回/3.75ヶ月分（前年度実績）
【福利厚生】
・社会保険完備
└雇用保険
└厚生年金
└健康保険
└労災保険
・社員食堂あり
1食300円でおいしいご飯が食べられます♪
・休憩室、仮眠室完備
・資格取得支援制度あり
・研修支援制度あり
業務に必要な研修などは、勤務時間扱いで受けられます！
・社会保険完備（法定通り）
・交通費支給（規定あり）
・マイカー通勤（無料駐車場あり）
・再雇用制度
・勤務延長あり
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
受動喫煙対策： 屋内禁煙
STEP1：この求人からご応募
↓
STEP2：面接1回（師長・採用担当と約20分）
※月曜～土曜の午後を中心に日程調整します
↓
STEP3：内定通知（最短2日、5日以内にご連絡）
お問い合わせ
お気軽にお電話ください。
TEL：087-874-3131
（採用担当：モリモト）
法人名：医療法人社団有史会
HP：https://www.takabatake-hp.com/
