《ここの飲食店、店内の雰囲気がとても好き！》
それ、実は私たちが手掛けた店舗です。
「家族を守るために給料を上げたい」
「将来の事を考えたら漠然とした不安がある・・・」
「DIYなどモノづくりが好きで、趣味を活かした仕事ができたらな・・・」
「今の職場で将来食べていけるスキルが身につくか不安」
そう考えながら今この求人を見ている方へ
「この年齢で、未経験から違う仕事を始めるのは難しい」と諦めていないでしょうか？
秀建築デザインは、仙台を拠点に人気飲食店や商業施設、世界的有名ブランドショップなどの空間作り（内装仕上げ作業）を手掛けています。
私たちが求めているのは業界経験ではありません。
「コツコツと仕事を進める姿勢」や「決められた事を遂行する力」、
そして「お客様のために頑張る事が出来る気持ち」です！
販売職や営業職、飲食・接客業などから「年収を上げて土日休める仕事がいい」と考えている方、
今の職場で将来のスキルに不安を感じている20代～40代の方も大歓迎です。
少しでもご自身に当てはまる部分があると感じたら、ぜひ最後まで目を通してください。
＝＝＝＝＝＝秀建築デザインの魅力を紹介！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
⭐未経験から月給27万円以上！初年度想定年収450万円以上で好待遇でお迎えします
⭐住宅手当・家族手当あり！福利厚生や手当も充実しています
⭐社員の裁量権を尊重！社長は「任せる」スタンスで、自由な働き方を実現
⭐社内の雰囲気◎ 親子ほどの年齢差でも気軽にコミュニケーションが取れる
⭐AIに奪われない「技術」と「国家資格」が手に入る！
⭐「この店はお父さんが作ったんだ」と家族に誇れる仕事です
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
スキルが上がれば給与がどんどん上がるという仕組みと必須資格が無いという点から、
未経験から技術職へ転身を考えている方にとって、実は内装工事（内装仕上げ、クロス職人など）は挑戦しやすい環境だと言われています。
未経験から一生モノの資格や技術を身に付け、仕事を通して明るい未来を創り上げることができます。
【仕事内容】
有名ブランド店や人気飲食店、旅館など商業施設の店舗室内を綺麗に仕上げる作業の監督を担当します。
●施工管理の内容
・内装工事のスケジュール管理、安全管理、品質管理
・お客様や設計担当と打ち合わせ
・資材の手配、見積もり作成など
・写真データ取り込みや書類作成などの事務作業
※内装工事の内容紹介
・ボード張り：天井や壁の骨組みに石膏ボードを張る
・壁紙、クロス張り：クロスを美しく貼り付けます
・床仕上げ：フローリングやタイル、クッションフロアなどを仕上げます
・塗装や建具設置：室内壁の塗装やドア・収納などを設置します
自分が関わって創り上げた空間が日常の生活空間となる、形となる達成感があります！
✅現場仕事＝汚い、怖い というイメージはもう古い！
私たちのお客様は、飲食店やブランドショップ、旅館などが中心です。
・泥だらけにならない：屋内作業がメインで、清潔感のある現場です。
・怒鳴り声はありません：社会人として当然ですが「対話」で仕事を進めます。
工期を守り、安全に作業をする事が最優先なのでご安心ください。
【入社後のイメージ】
ステップ1（1年目）：実際の現場作業内容や仕事の流れを覚え、出来ることを少しずつ増やしていただきます。
ステップ2（2年目）：現場責任者を目指し、資格取得にもチャレンジ！
ステップ3（3年目）：現場のプロとして統括。一生の財産となる「建築施工管理技士」の取得を目指していってください！
内装工の仕事は、世の中から商業施設が無くならない限り需要が尽きることはありません。
仙台市で腰を据えて働き、安定した高収入を維持できる環境です！
【この仕事で大変なこと】
職人さんとの細かいコミュニケーションが重要です。資材の発注や作業のタイムロスが全体の工程の大きな後れに繋がるため、常に状況を確認しながら進めないといけません。
【会社からのサポート】
弊社は自社で工場を持っているため、建築資材は自社で作成し現場へ送ることができます。そのため、スピード感がありかつ柔軟な対応も可能です。
✅転勤や夜勤はありません！
転勤や夜勤はありません！しっかり地元に根差して働けます♪
東北エリアを中心に北関東エリアまで手掛けていますので、出張は発生する場合があります。
・期間：1現場あたり平均45日間
・出張回数：年2～3回
・宿泊施設：宿泊施設は会社にて用意します。
・出張手当：4,000円/日（宿泊施設にて食事が出る場合は2,000円/日）
・帰省手当：上限なし/出張先から自宅に帰る費用を会社負担
【社員インタビュー】
◎工場担当者（施工管理責任者を経て、現在は工場責任者）
Ｑ．長く働き続けられる理由は？
A.裁量権がある事が大きいです。社長の器がとても大きく、「ああしろ、こうしろ」と言われず、自分の意思に任せてもらえます。自由を重んじる社風であることが大きいですね！
Ｑ．体力的な面での負担は？
A.意外と重い物を持ったりとかは少ないので、体を壊すことも無いです。ただ、現場次第では残業が増えることもあるので、その時期は大変ですね。
Ｑ．働き易さという点ではどうでしょう？
A.メリハリがはっきりしていて、とても働き易いです。例えば若い人が、子供が風邪を引いて休みを取りたいとなった時、会社はすぐにＯＫをしてくれます。家族を大切にしなさいという風潮も根付いています。
Ｑ．どういう人が活躍していますか？
A.経験や資格も大切ですが、やはり現場の雰囲気に馴染める方ですね。一人親方出身の人間も多数いるので、どのような人でも馴染めると思いますよ。
Ｑ．働き方はどうですか？
A.とても良いと思います。現場への移動時間は労働時間に入らない会社も多々ある中、移動時間も全て残業として見てもらえるので、遠い現場で大変だとしても最終的には給料として返ってくるのはありがたいですね。
Ｑ．会社の好きなところは？
A.私は、社長の存在が大きいです。この人のために頑張ろうと思わせてくれる人です。良かったら、ぜひ一度見学に来てみてください。
【働き方】
高いデザイン性と品質が強みの弊社ですが、
お客様に提供する品質を維持するためにも
やはり一番大切なのは「社員」です。
「長く働きたいと思ってもらえる会社」を実現するため常に改善に努めてまいります。
✅県内屈指の高水準の給与設定
手当が充実しているため未経験の方でも月給25.5万円以上からスタート！
さらに固定残業では無く働いた分は全てお支払いします。
出張手当と合わせれば、手取りで30万円以上も実現可能です！
✅働き方改革
もし休日出勤が発生した場合は平日に代休を取得していただきます。
頑張って働いた分の給料を貰う事と休みを取る事は当然の権利です。
その点を曖昧にせずに、休む時は休むを徹底していただきます！
✅家族手当、住宅手当の支給
ご家庭を持っている方も安心して永く勤めていただける環境を用意しています！
お金の面で不安な気落ちにならないように会社としてもサポートします♪
✅中小企業だからこその「家族的な雰囲気」
年齢や部署の垣根を越えて、会社全体の関係性が良好です♪
時には親子くらいの年齢差でも柔らかい雰囲気でコミュニケーションを取っています。
『内装工事は大変』というイメージを持っている方でも弊社に訪れて頂ければ、違った印象を持っていただけると思います。
休日に家族と出かけた時に「このお店はお父さんが作ったんだ」と胸を張って言えるような、とても誇らしい仕事であり、不景気に強く安定した収入で家庭を支えることができる環境です。
一緒に働いてくれる方をお待ちしています！
【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【このような方も大歓迎です！】
・未経験から専門的な技術を身に付けたい方
・営業や販売職、飲食や接客業など、お客様と接する機会があるお仕事を経験されている方
・製造や工場、運送など決められた事をコツコツと継続した経験がある方
・リフォームなどに携わった事がある方
・アルバイトやパート、派遣から正社員での就職を目指している方
・細かい手作業が苦手では無い方
・DIYに興味がある方
・モノづくりが好きな方
・クロス職人や内装仕上げを経験されたことがある方
・頑張った分だけしっかり稼ぎたい方
・20代～40代の方
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
勤務時間は変形労働時間制を採用しており、プロジェクトの状況に応じて柔軟に対応します。基本的な勤務時間は以下の通りです。
●勤務時間：8時30分〜17時30分（実働7.5時間）
●時間外労働時間：あり（月平均時間外労働時間 30～40時間）
※残業は繁忙期は60～80時間発生する事もあります
●休憩時間：90分
プロジェクトの進行状況によって変動する場合があります。残業が発生することもありますので、その際は事前にご相談いたします。
・年間休日：103日（週休2日制/土日祝日休み）
※土曜日は第1・第3土曜日が休みです
※その他休日は会社カレンダーに準じます
・月平均労働日数：21.8日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・代休制度有り（休日出勤分は代休を取得していただきます）
・年次有給休暇
・特別休暇（慶弔など）
中野栄駅から車で約10分
基本給：月給 27万円 〜 38万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
【月給】270,000円～380,000円（基本給 215,000円～250,000円）
【賞与・昇給について】
・賞与：あり（年2ヶ月分/前年度実績）
・昇給：あり（～15,000円/前年度実績）
【各種手当】
・住宅手当（10,000円～30,000円）
・精勤手当（10,000円～15,000円）
・職能手当（20,000円～70,000円）
・物価高支援手当（15,000円）
・家族手当
・住宅手当
・通勤手当（実費支給/上限なし）
・資格取得支援（取得費用をサポート）
・退職金制度あり（対象者：勤続3年以上～）
・出張手当 4,000円/日（宿泊施設にて食事が出る場合は2,000円/日）
・帰省手当 上限なし/出張先から自宅に戻る費用を会社負担
・残業手当（変形労働時間制に基づき、残業が発生した場合は法定に従い時間外手当を支給します。）
【初年度想定年収】
450万円～550万円（残業月平均20～30時間想定＋出張2回）
【福利厚生】
・社会保険完備
・退職金制度あり（対象者：勤続3年以上～）
・社員研修・教育制度あり
・社員レクリエーション活動あり
弊社が一番大切にしているのは「社員」です。”長く働きたい！”と思ってもらえる会社を実現するために、常に改善に努めています。
社長の人柄が反映されたような、柔らかい雰囲気の社風が自慢です♪
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）
・応募後は必ず面談または面接を行うことをお約束します！
※面談：電話またはオンライン（履歴書不要）
※面接：対面（要履歴書）
・正社員の募集になりますので、弊社内の規定（定年制度）により上限を設けさせていただいております。あらかじめご了承ください。
ご不明点は下記問い合わせ先までご連絡ください！
