正社員
フル
経験不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
トライアル雇用併用
仕事内容
大きなビルから住宅まで、水まわりや空調の設備工事における、「
水まわりのリフォーム」など、建築工事の管理全般をお任せします
。自社職人も多く、現場管理も安心!
元請中心で無理なく働ける環境です。
≪具体的な業務内容≫
・施工図の作成、必要な資材の手配やスケジュール管理
・職人さんへの指示出し、現場の工程・品質・安全管理など
■現場経験を生かして、管理側へステップアップしたい方も歓迎!
■事務所と現場、両方の業務があります。
■在職中の方も安心!面接や会社見学など柔軟に対応します。
【変更範囲】適性や希望等により社内での配置転換の可能性あり
就業場所
長野県長野市
就業場所に関する特記事項
施工エリアは、長野市・須坂市・千曲市 周辺現場になります。
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢による
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
347,000円〜470,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
310,000円〜420,000円
固定残業代(c)
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、15時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d)
資格や経験により、
資格手当・役職手当を支給します。
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3,000円〜15,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時00分〜17時30分
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
隔週土曜日・夏季休暇・年末年始休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
長野市・須坂市・千曲市を中心に、
給排水・給湯、空調・換気、消防設備工事の設計・施工、
水まわりのリフォーム工事を、提案・施工しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後2日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
■前職年収を最大限考慮!明確なステップで収入アップ
努力して得た経験をしっかり評価しスタート基本給を決定します。
頑張りは充実の手当や年3回の賞与で還元!転職で収入アップを
実現した先輩も多数。安心してキャリアアップできる環境です。
■元請工事が80%以上!心にゆとりを持てる仕事環境
地域で信頼を積み重ね、お客様から直接依頼をいただく元請けが
8割越。過度な納期や無理なスケジュールに振り回されにくく、
質の高い仕事にじっくりと向き合える、働きやすい環境です。
■手厚い福利厚生と万全のサポート体制
資格取得に必要な受講代や交通宿泊費は会社が全額負担します。
さらに出産・入学等のお祝い金や「社員リフォーム補助制度」も
完備!ライフステージが変わっても安心して長く働ける体制です。
★採用サイト&Instagramを公開中!★
先輩のリアルな声がわかる採用サイトと、日々の温かい雰囲気が
伝わるInstagramを発信中!ぜひネットやアプリから、
「新設工業 採用・新設工業 工藤」と検索してみてください。
応募前の会社見学もお待ちしています。
※トライアル雇用併用求人
(トライアル雇用の場合は書類選考はありません)
※応募・お問い合わせについてはハローワークを通してください。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
リフォーム工事など、小さな工事ほど難しく、
長年の経験が生かされます。
技術者の技量が高ければ高いほど、
お客様への適切な工事を提案できるのです。
あなたの技術を、地元のお客様に還元して下さい。
長年の信頼を広げて、地元から必要とされる会社になる!
地元から必要とされる人になる!
1人1人がプロとして、快適な環境をお客様にお届けします。
最大のご褒美は
「ありがとう」と言ってもらえることです。
あり
復職制度の内容
退職の要因となった状況が変化し
再び働くことが可能となった方に、
もう一度当社でご活躍いただく機会を提供しています。
2年に1回、社員旅行を実施しています。
みんなで遊んで 学んで、
チームワークを強固にしていきます。
業務に必要な資格取得の費用は、全額会社で負担します。
若手メンバーが集まってきています。
切磋琢磨し、レベルの高い技術者が育っています。
障害者に対する配慮に関する状況
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。