１．担当業務内容（変更の範囲：会社が定める業務）
電気系技術者として、以下業務をお任せいたします。
・三井金属各工場をメイン顧客とした各種産業プラントの仕様設計・導入設備の決定・設備発注・納入・工事施工・立上・試運転まで、プラントエンジニアリング業務全般に携わっていただきます。顧客・下請業者との折衝もあります。
・電気設計（受配電設備・動力コントロール・計測機器関連）
・三井金属の仕事は60％程で、残りの40％程度は独自で受注しています。受注後や施工・試運転の際は、国内外の現場にて業務を遂行いただきます。非鉄のプラントが主で、機械、電気、土木建築の担当者でチームを組んで進めます。
・受注～納入期間：大型案件（10億円超え）約2年半／中小型案件半年～約1年
【業務フロー】
顧客より引合い⇒顧客との打合せ⇒見積⇒受注⇒設計⇒機器発注・工事発注⇒現場施工管理⇒
検査⇒引渡し
【魅力】
案件初期の段階から裁量権を与え任せる自由闊達な風土です。また、業務が細分化されていないため、受注～設計～完成まで直接自分で携わることができます。そのため、幅広い業務でスキルを磨くことが可能です。少数精鋭の会社なので、一人ひとりが裁量権を持って活躍しています。
２．学歴
高卒以上（電気系の方）
３．必須の経験・資格
・強電系、制御系、計装系に係る経験のある方
（ただし、計装系の経験がなくても可）
・設計・施工管理の経験がある方
・各種産業プラントの仕様設計～試運転までの一連の業務のご経験、又はプラント／メーカー等の設備設計経験5年以上
・独力でプロジェクトをマネジメントしながら推進できる方（プロジェクト管理、コスト・予算管理など）
・部下の指導・育成ができる方
４. 歓迎される経験・資格
・電気主任技術者、１級もしくは２級施工管理技士（電気）、電気工事士
・AutoCADソフト実務経験
５．勤務地（変更の範囲：会社の定める場所（自宅を含む））
本社（東京都墨田区錦糸３－２－１ アルカイースト１４F）
◆転勤有無
当面なし
※制度としては転勤「有」です。
６．求める人物像
・意欲があって誠実な人、タフな人
・論理的に物事を組み立てられる方
・これまでの経験や知識にないことに対しても、自分なりに仮説を立てＰＤＣＡサイクルを回していける方
・社内外の関係者と折衝できる方
・強電系（高圧以上の受配電設備）、制御系（PLC、HMI含む）係る経験要否 ⇒要
・計装系（計測機器選定など）スキル ⇒要
・設計のみのご経験の方 ⇒発注者または元請として、規模に関係なく工事管理の経験⇒要
・施工管理のみのご経験の方 ⇒不可
７．想定残業時間・職能資格・年収
・想定残業時間：20～30時間/月
＜ご参考＞2024年度 電気計装部 平均残業時間/月：25.6時間
・想定職能資格：副主任・主任クラス
・想定処遇
約22万円～約44万円（残業手当0時間/月を含んだ想定月収）
約28万円～約55万円（残業手当30時間/月を含んだ想定月収）
約380万円～約740万円（残業手当0時間/月を含んだ想定年収）
約450万円～約870万円（残業手当30時間/月を含んだ想定年収）
※ご経験・スキルに応じて、決定いたします。
想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
※残業手当は残業時間に応じ、全額支給いたします。
※住宅手当、家族手当などの諸手当も充実しています。
８．選考フロー
書類選考→適性検査→１次面接→最終面接→内定
※Web選考実施対応も可能です。お気軽にご相談ください。
１．担当業務内容（変更の範囲：会社が定める業務）
管理職～管理職候補として、以下業務をお任せいたします。
・三井金属各工場をメイン顧客とした各種産業プラントの仕様設計・導入設備の決定・設備発注・納入・工事施工・立上・試運転まで、プラントエンジニアリング業務全般に携わっていただきます。顧客・下請業者との折衝もあります。
・電気設計（受配電設備・動力コントロール・計測機器関連）
・三井金属の仕事は60％程で、残りの40％程度は独自で受注しています。受注後や施工・試運転の際は、国内外の現場にて業務を遂行いただきます。非鉄のプラントが主で、機械、電気、土木建築の担当者でチームを組んで進めます。
・受注～納入期間：大型案件（10億円超え）約2年半／中小型案件半年～約1年
【業務フロー】
顧客より引合い⇒顧客との打合せ⇒見積⇒受注⇒設計⇒機器発注・工事発注⇒現場施工管理⇒検査⇒引渡し
【魅力】
案件初期の段階から裁量権を与え任せる自由闊達な風土です。また、業務が細分化されていないため、受注～設計～完成まで直接自分で携わることができます。そのため、幅広い業務でスキルを磨くことが可能です。少数精鋭の会社なので、一人ひとりが裁量権を持って活躍しています。
２．学歴
高専卒以上（電気系の方）
３．必須の経験・資格
・強電系、制御系、計装系に係る経験のある方
（ただし、計装系の経験がなくても可）
・設計・施工管理の経験がある方
・各種産業プラントの仕様設計～試運転までの一連の業務のご経験、又はプラント／メーカー等の設備設計経験10年以上
・独力でプロジェクトをマネジメントしながら推進できる方（プロジェクト管理、コスト・予算管理など）
・部下の指導・育成ができる方
４. 歓迎される経験・資格
・電気主任技術者、１級もしくは２級施工管理技士（電気）、電気工事士
・AutoCADソフト実務経験
５．勤務地（変更の範囲：会社の定める場所（自宅を含む））
本社（東京都墨田区錦糸３－２－１ アルカイースト１４F）
◆転勤有無
当面なし
※制度としては転勤「有」です。
６．求める人物像
・意欲があって誠実な人、タフな人
・論理的に物事を組み立てられる方
・これまでの経験や知識にないことに対しても、自分なりに仮説を立てＰＤＣＡサイクルを回していける方
・社内外の関係者と折衝できる方
・強電系（高圧以上の受配電設備）、制御系（PLC、HMI含む）係る経験要否 ⇒要
・計装系（計測機器選定など）スキル ⇒要
・設計のみのご経験の方 ⇒発注者または元請として、規模に関係なく工事管理の経験⇒要
・施工管理のみのご経験の方 ⇒不可
７．想定残業時間・職能資格・年収
・想定残業時間：20～30時間/月
＜ご参考＞2024年度 電気計装部 平均残業時間/月：25.6時間
・想定職能資格：主任・主事クラス
・想定処遇
約32万円～約52万円（残業手当0時間/月を含んだ想定月収）
約40万円～約55万円（残業手当30時間/月を含んだ想定月収）
約550万円～約930万円（残業手当0時間/月を含んだ想定年収）
約640万円～約930万円（残業手当30時間/月を含んだ想定年収）
※ご経験・スキルに応じて、決定いたします。
想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
※残業手当は残業時間に応じ、全額支給いたします。（管理職は支給対象外）
※住宅手当、家族手当などの諸手当も充実しています。
８．選考フロー
書類選考→適性検査→１次面接→最終面接→内定
※Web選考実施対応も可能です。お気軽にご相談ください。
