仕事内容:
＜⭐️園の特色＞
定員50名の企業主導型保育園です。
子どもたちが笑顔で登園して、楽しく過ごせる保育園を目指しています。
日本語だけでなく、英語や身辺自立など、バランスのとれたカリキュラムで、保育に取り組んでいます。
＜⭐️仕事内容＞
0～5歳児の保育業務を担当して頂きます。
保育・指導計画の作成、クラス運営などの業務をお願いします。アプリ導入により、連絡帳や保育日誌、午睡チェックなど業務の効率化を行なっています。
＜*英語のレッスン＞*
ABCや英語の歌など子どもたちが楽しく参加できるような簡単な英語です。
「英語をしゃべれるようになる」よりも小学校、中学校でお勉強するときに英語絵の壁をなくし「英語楽しかった」「英語得意」など感じてもらえることが一番です。少しずつ英語に慣れていけば大丈夫です。
月の計画や当日のレッスン内容は、クラスの先生と一緒に考えていきましょう。子どもたちの発達段階に合った内容を確認しながら、相談して調整します。
- 例えば、3歳児がはさみを使う活動が予定されていた場合、
「それは危ないから、1対1に変えよう」と提案。子どもたちの安全を第一に、柔軟に対応していきます。
＜1日の流れ＞
午前中(7:30～12:30)
・7:30～9:30 登園対応・自由遊び
・9:30～10:00 朝の会、トイレ誘導、水分補給
・9:45～10:30 イングリッシュレッスン(イングリッシュティーチャーが担当、日本人保育士はサポート)
・10:30～11:15 設定保育(散歩、制作活動など)
・11:15～12:15 昼食、着替え
・12:15～12:30 絵本の読み聞かせ
午後(12:30～18:00)
・12:30～15:00 午睡(この間に休憩を交代で取得、記録作成)
・15:00～15:30 起床、トイレ誘導
・15:30～16:00 おやつ
・16:00～17:00 自由遊び、屋上遊具で遊ぶ、順次降園対応
・17:00～18:00 全クラス合同保育、降園対応
⚫︎デューキッズなないろうるま園のインスタグラムを見ると実際の保育の内容が伝わりやすいと思います⭐️
アピールポイント:
＜⭐️デューキッズの自慢＞
・職員同士の仲がいい
→他のクラスの子ども達の状況を把握するほど、密に連携を取り合える環境です⭐️
・残業や持ち帰りの仕事ゼロ（行事が年1回のみ）
→園の方針で残業や持ち帰り仕事はありません。ICT化により業務が効率化されています。（コドモン導入）
・一人一人に向き合える環境
→行事がない分、余裕が生まれて心に余裕を持つことができています。子ども達の小さな成長にも気付くことができます。
・園長先生との風通しがよく従業員の声を聞いて昇給制度がスタートしました！
→園長先生が現場に出てくれるので相談事も大事になる前に解決できる環境です。風通しがいいところも魅力の一つです。
＜先輩保育士の声＞
Q：デューキッズを選んだ決め手を教えてください
A：育休明けで復帰するタイミングだったのですが、子どもを産んでから「認可園だと仕事量も多く、残業も多いので、家庭との両立は難しいかもしれない」と感じるようになりました。デューキッズは、求人サイトで仕事量や仕事内容を見てみると、残業がほとんどなく、行事も少ない点に魅力を感じました。待遇の良さに魅力を感じたことに加え、認可保育園に比べて行事が少なく、日常の保育を大切にしている点に惹かれました。子どもたちとじっくり関われる環境であること、残業が少なく働きやすい点、そして英語に触れながら保育ができる点が決め手です。
Q：英語に不安はなかったんですか？
A：もともとインターナショナルには興味があったんですが、英語があまりできなくて。でも「とりあえず聞いてみよう」と思って、連絡を取って「英語しゃべらなくても大丈夫ですか？」って聞いたんです。そしたら「大丈夫だよ」って言っていただいたので、「じゃあお願いします」で、そのまま面接しました。
Q：実際に働いてみて、英語に関してはどうですか？
A：実際に入ってみたら、「みんな外国人だったら大変」だと思ったんですけど（笑）、日本人の先生が多くて、子どもたちに教える簡単な英語なので大丈夫でした。入れば大丈夫かなって思ったけど、本当に大丈夫でした。
Q：デューキッズの自慢を教えてください
A：行事に追われず、向き合える時間を増やせるっていうところが一番ですね。一人一人の成長を丁寧に見れるのがいいんです。子どももちゃんと見れるし、残業がなくて自分のプライベートも大切にできる。この二つはすごく魅力です。さらに最大の魅力は、英語に自信がなかった私でも、日々の活動を通して無理なく学べる環境があり、楽しみながらスキルアップできています。この点もデューキッズの大きな魅力だと感じています。
求める人材:
★学歴は一切問いません！
⚫︎保育士免許保持者（クラス担当の経験がある方）
下記の方大歓迎です⭐️
- 子ども達一人一人と向き合える環境で働きたい方
- 子育てと仕事の両立をしながら働きたい方（子育て世代の職員が多いです）
- 人間関係に悩まない職場で働きたい方
- 新しい分野（英語）への挑戦意欲がある方
→英語力は不問ですが、保育の中で簡単な英語を使っています⭐️ほとんどの職員が英語未経験でしたが、自然と慣れていけますので安心して下さい
勤務時間・曜日:
7:30～18:30の間で実働1日（8時間）シフト制
シフト例）
①7:30～16:30
②8:30～17:30
③9:00～18:00
④9:30～18:30
※相談可能です。
休暇・休日:
・土日祝日休み // 発表会、卒園式0～2回程度土曜日出勤の可能性あり
・ 年間休日120日以上
・ 年末年始休暇（12/29～1/3）
勤務地:
⭐️職場敷地内は完全禁煙
アクセス:
・無料駐車場完備（車・バイク・自転車通勤可能）
・沖縄IT津梁パーク内
・近くにはイオン具志川店、MEGAドン・キホーテうるま店などがあり、仕事帰りの買い物にも便利な立地です。
給与:
・職務手当1（能力手当）0～5,000円
・職務手当2（英語スキル）0～2,000円
・職務手当3（シフト）0～3,000円
・勤続手当0～10,000円
・処遇改善手当0～40,000円
・昇給、賞与あり（賞与は前年度実績1.5ヶ月分）
待遇・福利厚生:
⭐️安心して働ける制度
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・昇給制度（評価制度導入）
・賞与制度（前年度実績1.5ヶ月分）
・健康診断（全額会社負担）
・資格支援（自治体主体のキャリアアップ研修の受講）
・育児支援・託児所あり
・慶弔規定（冠婚葬祭、入院、誕生日など）※金一封
⭐️ 毎日の負担を減らす福利厚生
・給食提供あり（月1000円）
・ドリンク無料（お茶、炭酸、コーヒー、水など）
・駐車場無料
・服装自由
・ICT化（コドモン導入により大幅に紙書類業務削減）
その他:
募集の背景
・安定した保育のための募集
応募方法
インディードより応募→書類選考→面接（１回）→内定
※職場見学をした方は「書類選考を免除して面接」いたします。
【見学を希望の方】
・インディードから応募し、その後メッセージでのやり取りで日程調整⭐️
※面接後、内定まで1～2週間程度です。
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最後までお読みいただきありがとうござます。
より園のことを詳しく知りたい方は下記の内容もご確認ください⭐️
⭐️園の日常→インスタグラム「デューキッズうるま園」
アカウントID：dukids_nanairo_urumaen
⭐️先生達のインタビュー記事→note「デューキッズうるま園」
https://note.com/great_salvia4147
⭐️方針など→採用ホームページ
https://en-gage.net/dukdis_jobs/
見学も受け付けておりますので、気になった方はお気軽にご連絡ください⭐️
雇用形態: 正社員
給与: 210,000円 - 250,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間18分
