定期巡回・随時対応型訪問介護看護 あんぱんの訪問ヘルパー（介護職/ヘルパー）求人（正職員） 【最終更新2026/08/30】
令和6年4月にスタートした利用者様の居宅を「訪問」してサービスを提供する「あんぱん定期巡回・随時対応型訪問介護看護」です！
高知市介良を拠点にして、高知市東部、中部、北部エリアへの訪問を行います。従来からの訪問介護とはちがって、必要な支援を必要な分だけさせていただくのが定期巡回です。いつまでもお家で過ごしたいと願う方の新たな選択肢になっています。
また、法人内の看護師による月1回のアセスメントを踏まえてケアを提供するため、ご本人やご家族、ケアマネジャーの皆さんに安心いただけるサービスです。
あんぱんでは、住宅型有料老人ホームへの訪問を中心に行ってまいりましたが、令和６年８月からは、地域展開を予定しています。ぜひご一緒に、利用者様の地域生活を支えていきましょう
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・基本給は経験考慮あり！
・マイカー通勤：無料駐車場あり！
・退職金共済は中退共に加入しています！（勤続3年以上）
・職員の子供さんを当社のふくのたね保育園でお預かり可能！保育料は会社が補助します。 ※ふくのたね保育園（旭・久万・薊野）での保育（0~2歳）一時保育、5歳児まで病児保育、小学校3年生まで土日祝7:00~20:00まで受け入れ可
・根拠に基づいた介護の標準化研修を導入（バラバラの介護、声の大きい職員に従う介護を防止し、ケアの統一を目指しています！）
・看取り介護の研修、サービスマナー研修など、外部講師による質の高い研修を実施中
・認知症ケアシスター養成研修実施中（利用者様への介護に留まらず、地域マネジメントができる人材育成をしています◎）
・能力を評価した賃金体系（年功序列ではありません。全員にキャリアアップのチャンスあり！）
・資格取得、キャリア形成を法人が応援（支援制度あり）
・障害児者の利用受け入れスタート予定（介護保険対象者のみでなく、様々な利用者様への対応ができるマルチな人材を育成します！）
・ICT、DX化 進行中
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「自分の愛する家族に勧められるサービスを」
→「自分の子をあずけたい」「自分の親をあずけたい」と心から思える事業所をつくります。
「サービスの第一歩は職員の笑顔から」
→笑顔を阻害する陰口・ひそひそ話・噂話は禁止、いじめをしたら退職です。
「サービスの二歩目は丁寧な言葉遣い」
→タメ口は禁止です。利用者様は家族ではなく、自分たちは支援の専門家ですから。
「最期は尊厳ある看取りを」
→人々の「生き抜く力」と「死に逝く力」を支援し、
「傍らで見守る力」＋「共感する力」を育みます。
この方針に賛同していただける方、大歓迎！
ぜひあなたの力を当社で発揮してもらえると嬉しいです！
訪問ヘルパー（介護職/ヘルパー）
#オープン3年以内
＼明るく元気な対応を心がけていただける方大歓迎！／
自宅で生活されている利用者様や、有料老人ホームあり通りに入居されている利用者様を訪問します。
・身体介護（入浴介助・おむつ交換・トイレ介助・歩行介助・食事介助・清拭・足浴など）
・生活援助（調理・買物・掃除・洗濯など）
・書類整理や事務 など
訪問エリア：高知市内（高知市東部、中部）（社用車を使用）＊直行直帰以外
訪問件数：1日16件程度
※日勤帯のみの勤務も相談に応じます。
※事前に研修があり、現場ではベテランスタッフがフォローします。未経験の方でも心配はいりません。リハビリテーションの考え方をもとにして、多職種がチームで利用者様の自立、重度化の予防を支援します。
※社内のICT化、DX化で業務負担を減らしています◎記録ソフトはスマケア（スマホやタブレットやPC）、情報共有はGoogleワークスペースを使っています◎
#訪問介護 #住宅型有料老人ホーム
【正職員】月給 250,244円 〜 352,600円
＜一律支給＞
基本給 173,244円～200,600円
調整手当 20,000円
処遇改善手当 5,000円～80,000円
固定残業代あり 20,000円
夜勤手当 １回 8,000円（月4回～ 32,000円～）
※固定残業代は業務手当として支給し、時間外勤務の有無に関わらず基本給173,244円＋一律手当25,000円の場合は13.8時間分、基本給200,600円＋一律手当100,000円の場合は9.1時間分を支給。超過分は別途支給。
＜別途支給手当＞
・通勤手当：月上限5,000円まで ※片道2キロ以上で支給
＜その他＞
・昇給 年1回 500 円 ～ 60,000 円（前年度実績）
・賞与 平均2.0か月／年 ※業績と個人の能力に応じて4~5か月／年の支給実績あり
・試用期間 3ヶ月（期間中、条件に変動無し）
＜給与例＞
30代、介護福祉士、経験10年、夜勤月4回の場合
月給：280,600円
年収：3,764,400円
#託児所・保育支援あり #社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #復職支援 #副業OK
・社会保険完備
・研修制度あり
・人事考課制度あり
・交通費支給
・制服貸与
・副業可能（要申請、許可）
・マイカー通勤 可（駐車場無料）
・定年70歳、再雇用あり（有期労働契約での再雇用となります。年齢の定めは特にございません。）
・退職金共済の加入あり（勤続3年以上）
・当法人の保育園で子供さんのお預かり可能（保育料は一部会社負担）
※ふくのたね保育園（旭・久万・薊野）での保育（0~2歳)、一時保育(5歳児まで)、病児保育(小学校3年生まで) 土日祝7:00~20:00まで受け入れ可◎
・ガソリン給油時の優遇制度導入予定（一般価格より1Lあたり10～20円程度格安）
・スポーツジム利用時の優遇制度導入予定
＼髪色・ネイル・ピアスOK ／
身だしなみの自由度が高く、自分らしく働ける職場です！
利用者様の安全や清潔感に配慮しながら、おしゃれも楽しんでいただけます◎
※身だしなみについては社内ルールを設けています。
#研修制度あり
■入職後の研修制度
事前に研修があり、現場ではベテランスタッフがフォローします。未経験の方でも心配はいりません。リハビリテーションの考え方をもとにして、多職種がチームで利用者様の自立、重度化の予防を支援します。
■その他の研修制度
・根拠に基づいた介護の標準化研修を導入（バラバラの介護、声の大きい職員に従う介護を防止し、ケアの統一を目指しています！）
・看取り介護の研修、サービスマナー研修など、外部講師による質の高い研修を実施中
・認知症ケアシスター養成研修実施中（利用者様への介護に留まらず、地域マネジメントができる人材育成をしています◎）
#残業ほぼなし
変形労働時間制（1ヶ月単位：172時間）
・7:00-18:00
・8:30-19:30
・夜勤16:00～翌9:00
※実働10時間、休憩60分
※夜勤帯：実働16時間勤務、休憩60分夜勤帯：実働17時間勤務、休憩60分
休憩室完備、夜勤帯の休憩もしっかりとれます◎
夜勤帯は利用者宅又は住宅型有料老人ホームへ定期または随時訪問をし、ケアに当たります。
#育児支援あり #家庭都合休OK
月9日休み（2月は8日）
シフト制
年間休日107日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日
慶弔休暇
介護休業
育児休業 （取得実績の有り）
月の希望休 1日申請可能
#未経験可 #ブランク可 #自動車運転免許 #学歴不問 #即日勤務OK #40代活躍 #50代活躍
・介護福祉士
・普通自動車運転免許
・簡単なＰＣやスマホ入力可能な方
・経験不問
・笑顔を絶やさない人
・自己研鑽する人
・利用者様の尊厳を守る人
・気持ちよく「はい！」が言える人
・仲間を大事にする人
・不満や不安を業務改善の提案として建設的に話せる人
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
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[4] 採用決定のご連絡
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[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
※応募書類は返却いたしません。ご提出いただいた書類は、選考終了後、当社の責任において適切に廃棄いたします。
定期巡回・随時対応型訪問介護看護 あんぱん
訪問ヘルパー（介護職/ヘルパー）（パート・バイト） / 訪問ヘルパー（介護職/ヘルパー）（正職員）
#車通勤可
高知県高知市介良乙820-1
JR土佐大津駅から車8分
ごめん線 鹿児駅から徒歩で14分
ごめん線 田辺島通駅から徒歩で19分
ごめん線 東新木駅から徒歩で21分
2024年04月01日
介護・福祉事業所
#定期巡回・随時対応サービス
