＊通勤手当は距離に応じて支給します。（上限あり）
＊賞与は考課査定により４．０月～５．０ヶ月分を支給します。
＊所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務表により決定し、
週平均の労働時間を、法定労働時間以内に設定します。
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平成２２年度からキャリアパス制度を導入
１０年かけて職場環境改善に努めてきました
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【働き方を選べる職場です】
「資格を取得し、専門職や管理職を目指したい」
「家庭と両立しながら、限られた時間の中で無理なく働きたい」
「子どもの手が離れてきたら正社員で働きたい」 等、
あなたの働く目標・目的に合わせてキャリアプランを
組み立てます。
