【精神障がいを抱える女性のご利用者様が増加中。あなたの「待つ」姿勢が一番の支援になります】
NPO法人Monolithが令和7年11月にオープンした訪問看護ステーションにて、性写真看護師を急募しています。事業の広がりとともに、精神障がいを抱える女性のご利用者様が増加しており、同性として安心感を持って関わっていただける体制をさらに強化したいと考えています。
当ステーションでは、精神障がいのある成人のご利用者様だけでなく、小児・お子様への療育支援にも幅広く対応しています。年齢や障がいの有無にかかわらず、お一人おひとりの「その人らしい生活」に寄り添うことを大切にしており、看護やケアの提供を通して、ご本人とご家族の人生がより豊かになることを支えていきたいと考えています。
当ステーションにおける精神科訪問看護では、複雑な医療的処置以上に、「対話」と「待つこと」が支援の中心となります。私たちが立ち上げ当初から大切にしてきた「型にはめない・待つ」「密な情報共有」という姿勢が、そのまま大きな強みになる現場です。
【具体的な仕事内容】
ご利用者様のご自宅へ訪問し、一人ひとりの状態やペースに合わせた看護ケアを提供します。
・健康状態の観察(バイタルチェック、体調の変化の確認)
・服薬管理、体調管理のサポート
・精神的なケア、丁寧な傾聴と対話
・ご家族への介護指導や精神的サポート、相談対応
・各種記録の作成(IT・AIツールを活用し、効率的に入力が可能です)
・主治医、ケアマネージャー、病院の相談員など他職種・関係機関との情報共有・連携
【チームで支える安心の体制】
訪問看護と聞くと「一人で判断しなければならない」と不安に思う方もいるかもしれませんが、当ステーションではご利用者様の状態に応じて「チーム」で担当を組みます。一人で抱え込むような働き方は絶対にさせません。何か少しでも迷うことや変化があれば、すぐに情報共有・報連相を行い、スタッフ全員で考え、支え合う風土が根付いています。
【働く環境と働きやすさのポイント】
・直行直帰OK・社用車支給!
社用車を支給し、車通勤も可能です。直行直帰も推奨しており、IT・AIツールを積極的に活用することで、無駄な事務作業や移動時間を削減し、ご利用者様への支援にしっかりと専念できる環境を整えています。
・地域との繋がりを大切に
私たちは「ご利用者様を紹介してください」というような無理な営業は一切行いません。まずは働く「あなた」を知ってもらい、私たちが何を大切にしているのかを伝えることを最優先としています。地域のイベントや社会貢献活動にも積極的に参加し、顔の見える関係を築いていくプロセスも楽しんでいただけます。
【こんな方をお待ちしています!】
・ご利用者様のペースを心から尊重し、「待つ」関わりができる方
・精神科、在宅、小児いずれかの経験がある方(経験が浅くてもチームでしっかり支えます!)
・情報共有や日々の報連相を丁寧に行い、チームワークを大切にできる方
・女性のご利用者様への支援に深い理解と関心のある方(ご利用者様の特性上、女性看護師が安心感を与え、活躍できる場面が非常に多い現場です)
・成人の精神障がい支援だけでなく、小児・お子様の療育支援にも関心がある方
・NPO法人Monolithの理念に共感し、一緒にステーションを作り上げていくことにやりがいを感じる方
■必須条件
・看護師または准看護師免許をお持ちの方
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）をお持ちの方
■歓迎条件
・精神科、在宅訪問、または小児科での看護経験がある方（経験年数は問いません）
・ご利用者様のペースに合わせて寄り添い、「待つ」コミュニケーションができる方
・女性のご利用者様への支援に関心があり、同性ならではの安心感を提供したい方
・チーム内での情報共有やこまめな相談を大切にできる方
・新規事業のオープニングに関わり、地域との繋がりを楽しみながら作っていける方
総労働時間：1ヶ月あたり168時間
勤務時間：8:30～17:30
※実働8時間、休憩1時間
※勤務形態：シフト制
※平均勤務日数：1ヶ月あたり19日～22日
※直行直帰OK。ITツールを活用し、無駄な残業が発生しないよう業務効率化を図っています。
・週休2日制(シフト制、ワークスケジュールによる)
・年末年始休暇
・年次有給休暇(100%消化OK)
・慶弔休暇
・産前・産後休業、育児・介護休業等
※オン・オフのメリハリをつけて働ける環境です。
車通勤OK
アクセス:「橋本駅」より徒歩8分
基本給：月給 35万円 〜 41万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【資格手当・各種手当が充実!】
・資格手当(看護師):20,000円/月
・オンコール手当:2,000円/日(休日日中・夜間それぞれ算定)
・出動手当:4,500円/回(休日・夜間に出動した場合)
・達成インセンティブ:2,000円/月(月の平均訪問件数が86件を超えた場合に支給)
・交通費規定により支給。
・自宅駐車場費用補助:上限1万円/月まで実費支給
※職務手当・役職手当は別途、職責に応じて設定
【年収例】
年収600万円/入社1年目でも実現！
※1日平均7件訪問件数を、想定した場合。
※頑張りはインセンティブや手当でしっかりと評価・還元する仕組みが整っています。
【福利厚生】
・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・社用車支給
・車通勤OK（駐車場一部補助あり）
・交通費規定内支給
・退職金制度（令和8年度より導入開始予定）
・あじさいメイツ（相模原市勤労者福祉サービスセンター）加入（各種共済給付金や旅行宿泊補助などのサービスが充実）
・ベネフィット・ステーション加入（映画や食事がお得に利用できます）
・昇給あり(経営状況、本人業績に応じて昇給)
・定年制:65歳
令和7年11月オープンのステーションです。敷地内全て禁煙。IT・AIツールを積極活用し、チーム全体でサポートし合う温かい風土です。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
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