仕事内容:
主任ケアマネとして、居宅介護支援業務全般に従事していただける方を募集！
居宅介護支援事業所の管理者
■利用契約締結
■ケアプラン作成
■介護認定申請の代行や認定調査
■「認知症カフェ」「ぬくもりのつどい」等介護関連イベントの開催
■各種相談業務・連絡調整
■各種勉強会、研修会への参加（法人として積極的な参加に協力しますので自己研鑽ができる環境です）
【業務の変更の範囲】なし
アピールポイント:
◇地域に根ざした施設
地域の福祉に貢献し、地域に育まれながら成長できる環境です。
特に、認知症カフェ等のイベントを展開する地域包括支援センターと密に連携して地域と深いつながりが持てます。
◇感謝の言葉がやりがいに！
利用者様やそのご家族様からいただく「ありがとう」の一言が大きな励みとなり、日々やりがいを感じられるお仕事です。
◇幅広い支援が可能な環境
特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、グループホーム、小規模多機能型居宅介護など、多彩なサービスを運営する「らくじ会グループ」が運営する居宅介護支援事業所なので、利用者様のニーズに合わせた柔軟なサービス選択や調整が可能です。
◇安定した経営基盤で長期就業が可能
経営基盤が安定しているため、将来を見据えた働き方ができます。
安心してキャリアを築きたい方に最適な職場です。
◇働きやすい職場環境
車・バイク・自転車での通勤が可能で、無料駐車場も完備されています。
面接前の見学も歓迎ですので、実際の職場の雰囲気を確認できます。
★年収例 480万～530万円★
求める人材:
主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）資格 必須
居宅介護支援事業所で管理者として従事された経験 必須
主任ケアマネの方、ぜひご応募ください！
勤務時間・曜日:
08:30〜17:30 (休憩時間60分）
※残業あり（平均月5時間）
休暇・休日:
週休2日制 日曜休み（シフト制：8～10回/月 毎年4月1日を起算日として年間110日間の休暇）
日曜日以外の休みはシフト制によるので予め調整して連休を取ることも可能！
5日間連続有休取得（正社員登用後5年毎）も可能！
勤務地:
京都府木津川市
屋内原則禁煙（屋外喫煙スペースあり）
アクセス:
JR奈良線「上狛」駅より徒歩10分
給与:
月給 : 362,000円～392,000円
※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します。
※処遇改善手当、宿直手当（2回分（6,000円/回）12,000円）を含んでおります。
待遇・福利厚生:
昇給・賞与あり（前年度実績あり）
昇給年1 回、賞与年2回（4月、10月）
手当
処遇改善手当：50,000円
役職手当：30,000円
宿直手当：1回につき6,000円（月に1～2回あり）
家族手当：1子につき2,000円/月
父子母子手当：10,000円/月（義務教育修了まで）
交通費
らくじ会では、各施設に駐車場を完備しているため、マイカー・自転車・バイクでの通勤が可能です！
無料で駐車場を利用できることも職員の皆さんに喜ばれています。
マイカー通勤は、通勤距離に応じて、また、公共交通機関を利用して通勤される場合には交通費実費を通勤手当（上限月額24,400円）として支給！
らくじ会は通勤ライフもサポートします。
★手厚い福利厚生で安心して働ける環境を提供！★
- 入職祝い金10万円支給（条件あり）
- 資格取得祝い金でスキルアップを応援
- 勤続10周年セレモニー＆お祝い金支給
- 通勤便利な社宅完備＆安心のオートロック女子寮
- グループ内クリニック（内科・歯科）受診費用無料（規定あり）
- 誕生日プレゼント支給
- 自社セントラルキッチンから届く職員ランチ1食216円で提供
- 人間ドッグ受診支援（対象：35、40、45、50、55、60歳の方）
- 制服＆マタニティ制服貸与制度
- 退職金制度あり（勤続3年以上）
さらに、社内イベントや休憩室での無料Wi-Fi＆お茶菓子の提供など、働く人を大切にする取り組みがたくさん！
＼安心して長く働ける環境を整えています／
あなたもこの充実した職場で新しいキャリアをスタートしませんか？
【雇用形態】
契約期間の定めなし、65歳定年
再雇用制度 あり （上限70歳まで）
【転勤の可能性】
あり 転勤の範囲：奈良市内・木津川市内の当グループ事業所
その他:
【グループ概要】
グループ名:らくじ会グループ
従業員数: 約650名
ホームページ: https://s-rakuji.com/
【応募方法】
1. Indeed から応募
2. 面接1回
【応募お問い合わせ】
0774-86-5460（採用担当）まで。「Indeed を見た」とお問合わせください。
受付時間：09:00〜17:00
雇用形態: 正社員
給与: 362,000円 - 392,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間
職歴:
- 居宅介護支援事業所で管理者として: 1年 (必須)
資格と免許:
- 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） (必須)
