雇用形態：正社員
職種：広告運用、プロダクトブランディング、マーケティング戦略企画
RAYWOODは、アウトドアRCの「WPL JAPAN」、エアブラシ・塗装機器の「PROFIX」、ホビーツールの「DULO」、RCカルチャー・アパレルの「LRC」を展開しています。つくりたいのは商品そのものではなく、その商品をきっかけに毎日が少し面白くなる「遊びのきっかけ」です。RCを持って外に出る、エアブラシで何かをつくる、キャンプで新しい遊びを見つける。そういう体験を企画してかたちにするのが、このポジションです。
SNS投稿をつくるだけの担当ではありません。WPL・PROFIX・DULOといったブランドを横断して、「この遊びの何が面白いのか」「どうすればもっと多くの人に伝わるのか」を自分で考えて実行します。
＜主な業務＞
・オウンドメディアの企画・運用
・写真、動画、記事などのコンテンツ企画
・商品やブランドの魅力、遊び方を伝える企画
・新商品発売時のプロモーション企画
・イベント、走行会、ワークショップなどの企画・運営
・ユーザーやコミュニティとのコミュニケーション
・施策後の数値確認と振り返り、改善
＜仕事の進め方＞
ブランドを知る・遊ぶ
↓
面白さを見つける
↓
誰に何を伝えるか考える
↓
企画する
↓
制作・実行する
↓
反応や数字を見る
↓
改善して次の企画につなげる
＜具体例＞WPLをキャンプ好きにもっと知ってもらう場合
まず実際にWPLを持ってキャンプに行き、遊んでみます。
キャンプ場の地形がそのままコースになること、親子でも遊べること、焚き火までの空き時間が遊びに変わること。そういう面白さに自分で気づきます。
そこから、30〜40代のキャンプ好きに向けた新しい遊びとして切り口を決めます。
現地で写真や動画を撮り、Instagramの企画にしたり、YouTubeで「WPLで遊べるキャンプ場」を撮ったり、キャンプ場やアウトドアブランドとのコラボを考えたり、イベントでRC体験を用意したりします。
公開・実施のあとは、再生数、保存数、コメント、CTR、サイト流入、売上、イベント参加者の反応を確認します。
何が刺さったのか、次は何をやるのかまで考えて、次の施策につなげます。
＜仕事量の目安＞
・日常的なコンテンツ：数日〜1週間で、企画から公開、振り返りまで
・YouTubeや少し大きめのコンテンツ：1〜4週間 ・新商品ローンチ、イベント
・ブランドコラボ：1〜2か月で、企画から準備、実行、振り返りまで
【応募資格】
＜必須＞
・基本的なPCスキル（チャットツール、Excel・スプレッドシート、AIツールなど）
・Instagram、YouTube、Xなどを個人・法人問わず日常的に使っている
・文章、写真、動画で人に情報を伝えられる、又は伝える事が好き
・ホビー、ものづくり、アウトドアなど、何かに継続して夢中になった経験がある（ジャンルは一例です）
・興味を持ったことを自分で調べ、試し、考えられる
＜歓迎＞
・Adobe系（Photoshop、Illustrator、Premiere）が使える方 ※必須ではありません。
【求める人物像】
自分で遊んで面白さを見つけ、それをどう伝えるかまで考えて動ける人を探しています。
言われたとおりにコンテンツをつくるだけの働き方だと、この仕事は物足りないと思います。
RCカーやエアブラシの経験そのものは問いません。
重視するのは、何かのホビーに深くハマった経験があることです。
好きなことなら勝手に調べて、試して、もっと面白くしたくなる。そういう気質の人が合います。
ジャンルは問いません。ラジコン、プラモデル、エアブラシ、ミニ四駆、キャンプ、DIY、工具、バイク、釣り、カメラ、何でも構いません。
実働時間：1日あたり8時間 〜 8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
勤務形態：フレックスタイム制
実働時間：1日あたり8時間 〜 8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
フルフレックス制
※9：00～18：00基本ですが中抜け含めフレックスで調整可
完全週休2日制【土・日・祝】
・年間休日120日以上
・有給休暇（法定通り）、夏季休暇（7～9月に2日間）、冬季休暇（年末年始12/28~1/3と12~２月の間に1日自由に取得）、その他法定通りの休暇取得可能
※男性育児休暇取得実績あり、時短勤務制度あり
〒1510051東京都渋谷区
JR千駄ヶ谷駅6分、大江戸線 国立競技場駅5分、副都心線 北参道駅10分
基本給：年俸 420万円 〜 520万円
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
年収450万円〜650万円(目安）
※固定残業代を含みます(月25時間分、58,594円〜/月)
※固定残業代を除く基本給は月30万円〜です
※月25時間を超える時間外労働分は、別途全額を追加で支給します
※賞与については業績による
マネージャー登用後・年収700万円程度
試用・研修期間：3カ月
試用・研修期間の条件：勤務時間条件が異なる
試験期間中は、原則固定時間となります。（都合により利用可）
出勤・退勤時間の希望はOKです（例：9時～10時スタート、18～19時終業など）
2～３か月程度は意欲的に仕事を覚えていただく期間となります。
・覚える事も多いので、どんどん質問をしてください
・分からない事は能力とは関係ありません。積極的に学ぶ姿勢が評価になります
・メンバーに積極的に声をかけたり、商品を徹底的に触っていく方はスピーディーに業務が身に着きます
※試用期間延期の可能性について：あり・最長6か月（双方の要望・合意の元）
【勤務形態】
本採用と異なる
勤務形態：固定時間制
【勤務時間】
総労働時間：1週あたり40時間
【給与例】
・入社1年目（メンバークラス）
例）年収420万円（月給30万円＋固定残業代 656,250円/年）
・経験2〜3年（メンバークラス上位）
例）年収550万円（月給37万円＋固定残業代 862,500円/年）
・ブランド責任者候補登用後
例）年収650万円〜750万円
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・401K加入
社会人経験と一定のITリテラシーは必須となります。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
屋上に喫煙スペースあり
【選考プロセスについて】
弊社では、１次面談はオンラインで実施します。１次選考合格者の方には、別途ご案内をいたします。
面談は2回（場合により、又はご希望により3回）を予定しています。
2次面談はご来社での面談となります。
【１次選考の流れ】
STEP1 必要書類をPDF形式でアップロード・送付してください。（手書きは受付しておりません）
STEP2 書類選考（書類通過の方はSTEP3へ進んで頂きます）
STEP3 1次面談はオンラインになります。必ずPCをご準備ください。（スマホでの面談はご遠慮ください）
STEP4 オンラインで適正テストを行って頂きます。
上記にて１次選考完了。
注意事項
(1)１次選考合格者にのみ、２次選考のご案内をします。
(2)エントリーから5日以内に書類を提出してください。
