仕事内容:
☆専門知識は入社後で大丈夫。まずは企業さまとのやり取りに慣れるところからスタートします。
契約している企業さまに、助成金や労務手続きに関するご案内やフォローを行うお仕事です。
むずかしい申請作業や営業活動は他のスタッフが担当するため、
あなたは「企業の相談役」として、やり取りのサポートに集中できます。
【具体的なお仕事の流れ】
● 助成金の進め方をやさしくご案内
「いつ何をすればよいか」など、企業さまが迷わないように
手順を説明したり、必要な書類のご案内をします。
● 企業さまからのちょっとしたご相談にお答え
「この手続きはどうしたらいい？」など、簡単な質問の一次対応をします。
複雑な内容は専門スタッフに聞いて、覚えながら対応します。
● 必要な書類の依頼＆回収
給与計算や各種手続きがスムーズに進むよう、
「この書類をご準備くださいね」とお伝えして受け取るだけ。
● 新しい助成金の依頼があれば、担当部署にバトンタッチ
内容を整理して、社内の担当スタッフに引き継ぎます。
● 助成金申請のサポート
申請のために必要な情報の整理や、簡単な確認作業など、
できることから少しずつ覚えていただきます。
★未経験の方でも安心できるポイント
- 専門的な判断・難しい書類作成は他部署が担当
- マニュアル・研修が充実していて、一つずつ覚えられる
- 最初は先輩と一緒に進めるので、独りで不安になることがない
- コミュニケーションが中心で、ニガテな数字作業も少なめ
アピールポイント:
■ 未経験から安心して始められる環境です
入社後は、先輩が一緒に業務を進めながら丁寧にサポートします。
難しい専門知識は、業務に慣れてから一歩ずつ覚えていければ大丈夫です。
■ お客様とじっくり向き合える、落ち着いたお仕事
営業活動や複雑な書類作成は別の担当が行うため、
あなたは企業さまへのご案内やフォローに集中できます。
コミュニケーションが中心で、無理なく続けやすい環境です。
■ 企業を支える“ありがとう”の多い仕事
助成金や労務のサポートは、企業の運営を支える大切な役割。
「助かりました」「頼りになります」と感謝をいただく機会も多く、
やりがいを感じやすいお仕事です。
■ 自分のペースでスキルアップできる
マニュアル・研修が整っているため、知識ゼロからでも
労務や助成金の専門スキルを自然と身につけられます。
希望があれば、資格取得のサポートもあります。
■ 働きやすさも大切にしています
残業は月10～15時間ほどで少なめ。
休み方も希望に合わせて選択できるため、
プライベートや家庭との両立もしやすい環境です。
ジム・接骨院・エステなど、社内の福利厚生も自由に利用できます。
【企業理念】
私たちの事務所は、「三方良し」という考えを大切にしています。
それは「会社」「従業員」「お客様」の三者すべてが幸せになることです。
お客様にとっては、助成金の活用や労務管理の改善によって経営が安定し、
会社にとっては、信頼の積み重ねが売上や適正利益の向上につながります。
そして従業員にとっては、努力がしっかり評価され、
給与ややりがいとして返ってくる環境があります。
誰かの困りごとを解決しながら、自分も成長できる。
それが、私たち大庭社会保険労務士法人の魅力です。
一緒に“三方良し”を実現していきましょう。
【先輩社員インタビュー】
ここに入ったきっかけは「労務知識を身に付けたい」というのが大きかったです。
社会保険労務士の資格取得を目指していたため、というのもありますが、
内勤で働きたいというのも大きな理由でした。
仕事をしていくにつれ労務への知識も深まり、
お客様と話すこと、顧客企業の労務課題を解決していくことに
とても達成感がある仕事だと思います。
社会保険労務士の資格の勉強だけでは身につかない“生きた”知識がつくのも
この仕事ならではです。
（36歳責任者）
ヽ＼社労士事務所では珍しい充実の福利厚生/／
- 賞与年３回！（来年度より）
- 育児支援、託児所あり
- 自社ジムあり(無料利用可)
- 年末・誕生日にはカタログギフトプレゼント
- 自社接骨院利用可(無料利用可)
- 自社痩身エステ利用可(半額)
- 事務所内にレクリエーションルームあり
- フリードリンク、フリースナックあり
Q：【どんな方が活躍していますか？】
A：当社で働く先輩たちはみんな業界未経験です！
同じポジションの先輩は工事勤務で、お話しするのが大好きな人です！
大事なのは業務を効率的にやることを意識できる人だと思います！
Q：【新人はどれくらいで仕事になれますか？】
A：全体の流れをつかむのに約6か月です！
1年ほどで一人で対応できる業務が増え、自信を持って動けるようになります！
求める人材:
社会人経験3～10年程度
基本的なビジネスマナーを身につけている方
Word・Excelなどの基本操作ができる方
人とのコミュニケーションが好きで、顧客や仲間と円滑にやり取りできる方
企業のサポートを通じて「役に立っている実感」を得たい方
几帳面にスケジュール管理や書類管理ができる方
新しい知識を学ぶことに前向きで、コツコツ取り組める方
社労士法人での勤務経験がなくても問題ありません。
社会人としての基礎力と意欲を重視しています。
勤務時間・曜日:
9:30～18:30（休憩1時間30分）
※残業は月10～15時間程度と少なめです
休暇・休日:
日曜・祝日＋月2日以上休み
※完全週休2日制の選択も可能（年間休日125日）
100日（完全週休2日制を選択した場合は125日）
・有給休暇（10日／入社半年後付与、年間5日は必ず取得）
・GW休暇（4〜5日）
・夏季休暇（4〜5日）
・年末年始休暇（4〜5日）
勤務地:
神戸市中央区栄町通1-1-24 アクサス神戸ライフパートナーズ栄町ビル602
★原則屋内禁煙、喫煙室あり
★転勤なし
アクセス:
各線「元町」駅より徒歩5～7分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥270,000 〜 ￥450,000は1か月当たりの固定残業代￥48,100〜￥80,200（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
月給：27万円～45万円
※固定残業代を含む
固定残業代：4万8100円～/30時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
※昨年実績：残業平均月5～10時間
【手当】
・交通費月15,000円まで支給
・資格取得手当あり
【昇給】
あり
【賞与】
年2回 7月、12月（※来年度より賞与は年3回、4月・8月・1月にする予定です）
※去年実績平均50万円/年
【年収例】
500万円／入社2年目（月給35万円＋諸手当＋賞与年2）
350万円／入社1年目（月給24.5万円＋諸手当＋賞与年2）
待遇・福利厚生:
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【その他待遇・福利厚生】
・育児支援、託児所あり
・自社ジムあり(無料利用可)
・年末・誕生日にはカタログギフトプレゼント
・自社接骨院利用可(無料利用可)
・自社痩身エステ利用可(半額)
・事務所内にレクリエーションルームあり
・フリードリンク、フリースナックあり
その他:
応募
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書類選考
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面接（1～2回）
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内定
※応募から内定まで約3週間を予定しています。
※面接日時、勤務開始日はご相談に応じます。
雇用形態: 正社員
給与: 270,000円 - 450,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
