既存顧客中心★自社「電子マネー」システムのフォロー営業【正社員】
月給 26万円～29万円
朝、昼、夕方・夜
未経験OK | 交通費支給 | 駅チカ・駅ナカ | 服装自由 | 髪型自由 | 高収入 | 主婦・主夫歓迎 | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | 固定時間制 | フレックスタイム制度
《正社員募集》自社電子マネーシステムのフォロー営業★既存顧客中心★ノルマなし
上場企業イズミのグループ会社◎自社電子マネーシステムで企業の便利を支えるお仕事です。導入・運用のフォローを行います！
ゆめカードの、自社「電子マネー」システムを、法人のお客様へご案内し運用をサポートをするお仕事です。企業様の課題に寄り添いながら、サービスの企画、導入サポート、導入後のフォローまでを私たちと一緒に担当いただきます。自社システムなので提案しやすいのも魅力の1つ★飛び込み営業なし/テレアポなし/ノルマなし★
≪ある日の1日の流れ≫
09：00～課内ミーティングで実績を確認
09：30～メールチェック、お問い合わせ対応、資料作成
12：00～お昼休憩（社内のカフェテリアで昼食をとります）
13：00～既存のお客様とTV会議
15：00～議事録作成、次の会議の資料準備
18：00 退社
ご担当先は、多店舗展開している小売り企業様が中心です。既存のお取引先様からのご紹介がほとんどなので、完全0からの開拓というよりは、お取引先さまとの信頼関係を基盤にご提案・フォローすることができます。
出張のペースは月に1回程度です。
期間は、日帰り～1泊2日程度。
全国にお客様がいらしゃるため、九州、四国、中部、北海道など全国各地へ向かう機会があります。
システムリリースやお客様連絡窓口として、まれに夜勤の可能性もあります。
※出張の際は当社規定に基づき交通費、日当、宿泊日当、宿泊費等の支給があります
「飛び込み営業は苦手だけど、自社システムの運用支援、営業に挑戦したい」「チームで協力しながら仕事を進めていくのが得意」「提案・調整など相手に寄り添う仕事がしたい」という方を私たちは歓迎します！
また、当社は上場企業イズミのグループ会社なので安定して長く働ける環境です◎
仲間として一緒に成長しませんか？
クレジットカード事業・電子マネー事業（株式会社ゆめカード）
ゆめカード本社
≪勤務時間≫
標準勤務時間／9:00～18:00
フレックスタイム制あり
標準労働時間／1日8時間、休憩60分
≪平均残業時間≫
月10時間程度
≪対象となる方≫
◆法人営業のご経験をお持ちの方（業界不問）
※自社システムについては、入社後に学べる体制があるのでご安心ください。
≪歓迎条件≫
※必須ではありません※
◆BtoB業務の経験
◆IT系営業
◆SE
◆Webソリューション営業
◆Webディレクター...etc
＼こんな方をお待ちしております！／
「法人営業の経験が活きる仕事に就きたい」
「ITやWebに興味がある」
「自社サービスの営業にチャレンジしたい！」
足りない経験や知識は、周りがしっかりカバーします。
1名
【採用ステップ】
１）応募ボタンよりご応募
２）書類選考
・応募書類：履歴書（写真付）・職務経歴書
・送付方法：メールまたは郵送
送付先は応募確認後にご案内します。
３）適性検査
４）一次面接+適正検査
５）最終面接
６）内定
※選考の順番は前後する可能性あり
【問合せ】
ＴＥＬ：0570－666－373採用担当
（平日9：00～17：30）
※最終面接の交通費は支給いたします。(規定あり)
※入社日は、毎月1日または16日です。面接日時や勤務開始日の希望があれば、お気軽にご相談ください。
お持ちいただくものはございません。
【月給】26万円～29万円+諸手当+賞与（年2回）+決算賞与
※経験・能力・前職給等を考慮の上で決定します。
※上記金額は一律手当（役職手当）を含みます。
【賞与】夏・冬支給 年間106万円前後
※初年度は当社規定により金額の変動あり
【年収例】
年収418万円/主任L2クラス 経験5年
【他】資格手当（例）
貸金業務取扱主任者 3000円/月
2級FP技能士 5000円/月
★達成状況によって臨時賞与（決算）、臨時ボーナス（月度）あり
※当社規定の支給要件があります
※試用期間中は支給対象外です
■試用期間は３か月です。
※同条件
■契約更新は、試用期間中の勤務状況によります。
■業務の変更の範囲：会社の指示する業務
■勤務地の変更の範囲：ゆめタウン出店エリア
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■借上住宅制度
■買物割引制度
■旅行商品割引
■退職金制度
■401K制度（確定拠出年金制度）※入社3年経過からご案内
■社員持株会
■GLTD制度
■ゆめ団体保険制度
■福利厚生倶楽部
■経常利益達成賞（月度）
■各種表彰制度（月度、年間）
■定期健康診断
■人間ドック 補助制度
■インフルエンザ予防接種補助制度
■資格取得支援制度
■服装自由（オフィスカジュアル）
■育児短時間勤務制度
■オフィス内禁煙
≪年間休日≫
120日（112日＋独自の休暇8日）
≪休日・休暇≫
■完全週休2日制
基本は土日休みですが、祝日は出社となります。状況に応じて土日も出社になる場合もあります。
■慶弔休暇
■有給休暇
（時間単位有給休暇あり）
■産前・産後休暇
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
◎女性活躍推進法に基づく「えるぼし」の3つ星認定
◎働き方改革実践企業認定
女性正社員の育児休業取得率は100％。休職後の職場復帰率も100％です。現在の目標は男性社員の育児休業取得率向上となっています。
【昇格】
毎年1回昇格審査を行います。
【昇給】
年1回人事評価に基づき、昇給を実施します
前職経験を活かしながら、家族との時間も大切にできる仕事環境が何よりも嬉しいポイント。仕事としては、ただ売って終わりはなく、サービス企画やシステム構築～導入後の運用まで携われる点が面白味ですね。
当社のサービスは、イズミグループで実際に運用している生きたシステムを基盤としており、この点では国内唯一の存在。他社には真似できないノウハウの蓄積、柔軟性があり、その強みがやりがいにもつながっています。
≪小売業界の視点をもつからこそ実現できる、独自の提案力≫
自社グループで実際に小売業を展開し、自社開発した電子マネーシステム「ゆめか」を運用する当社。
「電子マネーゆめか」のシステム構築で培ったノウハウや実際の経験をもとに、小売業界の視点からシステムを企画提案することが可能です。
また、金融×ITを利用したサービスの需要が高まり、多くの人がキャッシュレス決済を利用する現代。今後もさらなる成長が見込めることから安定性も抜群です。
【利用目的について】
弊社は、ご提供いただいた個人情報を、以下に定める目的にのみ利用いたします。
１）採用応募者との連絡
２）採用可否の参考資料
※履歴書等の応募書類は返却いたしません。
2026/6/12
まずは「応募ボタン」よりご応募ください。担当より、ショートメッセージもしくはお電話で書類選考のご案内をさせていただきます。
書類選考通過の場合には「面接」と「適性検査」の選考を2回実施。「電話」「書面」のいずれかにて選考結果をご案内いたします。
採用担当(平日9:00～17:30) 0570-666-373
ゆめカード本社
広島県広島市東区二葉の里三丁目３番１号 イズミ本社 ５F
