◇最もレガシーな乗り物業界で最も先進的な開発にチャレンジする仕事
馬娘じゃなくて鉄馬（＝バイク）の世界一のデータベースと、そのAPIを活用したビジネス展開を進めています。
2021年2月にリリースしたMotoフィットは、どのパーツがどのバイクに適合するかを半世紀前から遡って検索できるサイトです。
https://moto.customjapan.net/
これができるのも、CJグループの原点である日本モーターパーツが1954年に創業した部品販売と膨大な時間をかけた適合情報データがあるからです。
あらゆる部品とあらゆる車両を紐づける世界一のECサービスを作る！
このモットーのもと、サーバーレスでプライスレスなJAMStack環境が、あなたを待っています。
■事業内容
コロナ禍でも力強く成長を続けるECとバイク（乗り物業界）。
この二つの要素を合わせ持つ事業を行っています。
実店舗が持てない圧倒的な品揃を、スピーディに全国に届ける仕組みを構築しています。
自動車・自動二輪・パーツ販売のEC化率は日本ではまだ3.23%（経済産業省 令和2年度 電子商取引に関する市場調査）。
平均8%を超える日本のECマーケットにあって、まだまだ成長余力のあるカテゴリです。
モノを売るECビジネスと、情報を届けるITビジネスの両方が経験できる環境です。
■カスタムジャパンのエンジニアリング組織について
ヤフーやデジタルガレージグループにバイアウト経験のある元エンジニア兼アントレプレナーが開発を率いています。
100億から1000億円に成長する過程でどんなエンジニア組織にしていくかを、貴方と一緒に経験したいです。
■今後の開発組織及びおまかせしたいミッション
「10⇒100フェーズのサービスクロースを担う開発責任者」
ビジネス要件に即した技術要件をもとに、プロダクト開発を担っていただきます。
バックエンドからフロントエンドまで、幅広く担当して抱く予定ですが、苦手分野は補う体制を作りますので、遠慮なく教えて下さい。
【具体的な業務内容】
・フロントコーディング
・バックエンドのインフラ選定からCloud Functions等の開発
・Google Spread Sheet を入力IFとしたGASによるバックエンド連携
・Salesforceを使ったBI/CRM/MAの開発
・エンジニアサイドのプロジェクトマネジメント
□求められるスキル
必須
・GCP等のクラウドアーキテクチャの利用経験
・JavaScriptでの開発経験
歓迎
・チームマネジメント経験
□開発のスタイルは
開発環境（サーバレス、JAMStackを積極的に進めています）
- 言語・フレームワーク
Nuxt.js、Vue.js、Node.js、TypeScript、Google Apps Script
- インフラ
GCP
- CDN・GW
Fastly、Google Cloud Load Balancing
- Web サーバー
Firebase Hosting
- AP サーバー
Google Cloud Functions、Google Cloud Run
- DB・ストレージ
Google Cloud Storage、Google Cloud Firestore
- 検索エンジン
Algolia
- CRM・マーケティング
Google Analytics、Salesforce
- 各種ツール
Git、Google Workspace、Redmine
- 文字コード
UTF-8（SJIS追放中）
- 好きなモノ
API
- 嫌いなモノ
IE（非サポート）
□この仕事で得られるものは
・新規事業立ち上げ
・新しい技術へのチャレンジ
・コード品質向上のためのルール作り
＜勤務地＞
本社
〒542-0073 大阪市中央区日本橋2-9-16 日本橋センタービル6F
＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間8時間）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有※平均27時間以内
【働き方について】
繁忙期には残業時間が増加したり、休日出勤が発生する可能性がございますが、
時差出勤や振休取得によりワークライフバランスを整えております。
【残業時間について】
勤怠管理システムで管理しております。
南海線なんば駅、大阪メトロ/近鉄日本橋駅 徒歩5分
＜年収＞※下記はモデル年収であり、経験・スキルを考慮します。
6,000,000円～8,000,000円
※経験・スキルなどを考慮して決定いたします。
※試用期間：有（3カ月）
試用期間中の勤務条件：変更なし
＜その他手当＞
通勤手当（上限2万5000円/月まで）※自転車・バイク通勤可(駐輪場あり)
食事手当（4000円/月）
＜昇給＞
年1回（12月）
＜賞与＞
年1回（12月）
週休２日制
⇒日曜日・祝日+シフト制
（シフト制：日曜日・祝日は固定休）
GW
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇
有給休暇（有給休暇は、全社員が年間5日間以上取得）
産前産後休暇
育児休暇
年間休日：125日(120日＋年休5日)
社会保険完備/健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜その他＞
昇給年１回
賞与年１回
交通費/月２万5000円まで
食事手当
社割購入制度
ライダー補助金制度（自動二輪免許取得費用の50％を会社が負担します）
社内図書貸出
昼食補助※白ご飯提供（本社のみ）
健康診断
オフィスカジュアル
自転車・バイク通勤可（駐輪場あり）
転勤なし
＜研修制度＞
社内研修はもちろん、社外研修を取り入れております。
ビジネスマナーから専門知識までしっかり学んでいただける環境です。
＜社内の雰囲気＞
2005年に設立した会社で、20～30代のメンバーが多く活気があります。
年齢層は20代～50代と幅広く、年齢に関係なく意見が言いやすく、新しいことに挑戦できる環境です。
バイクや自転車を取り扱う会社ではありますが、知識・経験がなくてもOK！
＜設立＞
2005年8月9日
＜本社＞
〒542-0073 大阪市中央区日本橋2-9-16 日本橋センタービル6
■当社について
当社は「ノル人をツクる」をコンセプトに、
日本全国に向けてモーターパーツの販売事業を中心に展開しています。
主な事業として、全国に数十万店舗存在するバイク販売店、自転車販売店、自動車整備店、
ガソリンスタンドなどBtoB向けのインターネット通販事業を行っています。
本サイトの会員数は約10万件以上に上り、バイク販売店に至っては日本国内の90％以上が当サイトの会員になっていただいております。
＊当社取り扱い商品、ECサイトはこちら：https://www.customjapan.net/shop/default.aspx
また、電動キックボードや電動アシスト自転車など、自社ブランドの小型モビリティの製造・販売も行っております。
■事業内容
コロナ明けでも力強く成長を続けるECとバイク（乗り物業界）。この二つの要素を併せ持つ事業を行っています。
実店舗が持てない圧倒的な品揃えを、スピーディに全国に届ける仕組みを構築しています。
自動車・自動二輪・パーツ販売のEC化率は日本ではわずか3.98%（経済産業省 令和4年度 電子商取引に関する市場調査）。
まだまだ成長途上の会社ですが、モノを売るECビジネスと、情報を届けるITビジネスの両方が経験できる環境です。
