私はこれまでフィットネスクラブや介護施設などで対人支援の仕事をしてきました。それらの仕事を経験する中で、人の役に立てることにやりがいや喜びを感じられるようになりました。一方、同じ仕事をしていても、いつも不満を口にしながら働き続ける人達を目の当たりにすることもありました。人生の長い時間を働くことに費やす中で、その時間が不満ばかりだとしたらこれほど悲しいことはないと思います。そのような思いから、働くことに不満や辛さを感じている人達がやりがいを持てるような支援をしたいと考え、転職を決意しました。
「本当に困っている人の役に立ちたい」ただただその思いで求人情報を見ていると障害者の就労支援という仕事を目にし、とても興味が湧き、高ぶる気持ちのまま直感に任せて応募したのがさらぽれでした。そして法人説明会に参加し、直感は確信に変わりました。どのような考え方でサービスを提供しているのかもその理由の一つですが、「職員全員が訓練生の可能性を信じている」、その言葉を聞いた時に「ここで働きたい」と強く思ったことを覚えています。
さらぽれは原理原則に基づいて仕事をすることをとても大切にしています。たとえば訓練生にＰＣの知識やスキルを教える際も、ＰＣを物理的に解体し、構造にまでさかのぼって説明していきます。私はこれを最初に見た時にとても感動しました。その本質を理解させる教育は仕事についてのみならず「生き方」にまでおよびます。訓練生を就労させることがゴールではなく、就労を継続できる力を育てること、そして自立した人生を送れるようにすることに責任を持っている組織です。
・人の役に立ちたいという思いが強い人
・心や考え方が柔軟な人
・成長することが喜びで、日々勉強し続けている人
・人の成長にも喜びを感じられる人
・人の痛みや苦しみが分かる人
