訪問看護ステーション ゆめの葉・翠：訪問看護/管理者候補/正社員（日勤常勤）
管理者経験はなくてもOK◆年間休日126日、有休取得率はほぼ100％★残業ほぼありません◎採用強化中【名古屋市緑区、徳重駅、訪問看護（管理者候補）、看護師、日勤常勤】
職種
訪問看護/管理者候補
所在地
〒458-0814 愛知県名古屋市緑区鶴が沢1-702 フォーブルマイ103
給与
月給39万6000円～45万6000円
※月給には、調整手当2万円～8万円を含む
※経験・能力により異なる
管理者経験はなくてもOK◆年間休日126日、有休取得率はほぼ100％★残業ほぼありません◎採用強化中【名古屋市緑区、徳重駅、訪問看護（管理者候補）、看護師、日勤常勤】
小児に注力している訪問看護ステーションでお仕事しませんか？訪問看護・管理者経験がない方にも丁寧にサポートしますので安心してください★見学や職場体験も受け付けています◆
職種
訪問看護/管理者候補
仕事内容・PR
＊～＊～＊仕事内容＊～＊～＊
訪問看護ステーションにて、管理者候補として勤務いただきます。
▼詳細
・訪問看護業務（バイタルサインチェック、薬の管理、医療処置など）
・スケジュール管理
・看護スタッフのチームマネジメント
・外部機関との連携
＊～＊～＊お仕事ポイント＊～＊～＊
☆移動は社用車（軽自動車）を使用。事前に相談いただければ、直行直帰も可能です。
☆利用者様の約7割が小児の方で、看護師とリハビリスタッフ（PT/OT/ST）が連携して業務にあたっています。
☆管理者経験がない方でも、現管理者がマンツーマンでサポートさせていただきます。
＊～＊～＊入職後の流れ＊～＊～＊
↓社内オリエンテーション
↓事務作業や仕事の流れ説明
↓同行訪問スタート
↓習得状況を見ながら一人訪問スタート
↓スキルに応じてオンコール当番を担当
▼ポイント！
・同行期間は定めておらず、その方の成長に合わせて柔軟に対応します。
・相談役を立てるため、何かあればいつでもフォローさせていただきます。
雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。
雇用形態
正社員（日勤常勤）
契約期間
雇用期間の定めなし
月給39万6000円～45万6000円
※月給には、調整手当2万円～8万円を含む
※経験・能力により異なる
9:00～18:00（休憩60分）
※時間外業務月5時間程度
昇給あり
退職金制度（勤続1年以上）
社会保険完備
通勤手当（実費支給、上限2万円/月※規定による）
車通勤可（無料駐車場あり※社用車を貸与します）
住宅手当
オンコール手当（2000円/回）
お年玉（12/31、1/1～1/3の勤務は1万円/日を追加支給）
制服貸与
定年制あり（一律65歳）
再雇用制度・勤務延長あり（上限70歳）
試用期間3ヶ月（期間内同条件）
年間休日126日
月9日～11日休み
特別休暇6日
有給休暇（法定通り）※1時間単位で取得可能
看護師、普通自動車運転免許
屋内禁煙
全体の約7割が小児の利用者様であり、小児の受け入れに力を入れている訪問看護ステーションです。
看護師だけでなく、PT、OT、STのリハビリ職が在籍しているため、様々な視点から質の高い発達支援を行うことが可能。訪問先の利用者様は穏やかな方が多く、落ち着いた環境で働くことができます。
■概要
・2017年8月開設
・利用者様：計85名（医療保険70名、介護保険15名）
■職場の雰囲気
職員の年齢層は20代～50代と幅広いですが、上下関係はなく、みんな和気あいあいと楽しく働いています。
他職種間でも仲が良く、仕事・プライベート問わず様々な相談がしやすい環境です。
Q.入職のきっかけ・決めては？
・小児の訪問看護がしたかったからです。
・職場の雰囲気の良さです。
・管理者やリハ主任の人柄が素敵だと感じたからです。
・面接時の社長やスタッフの方のお人柄で「温かい会社」と感じ、入職を決めました。
Q.職場のおすすめポイントは？
・フォロー体制が整っていますので、訪問先でわからないことがあっても安心です。
・利用者様は0歳～100歳まで幅広くいらっしゃいますので、自分の仕事の幅を広げることができます。
・希望すれば直帰できるところです。
・個人でスケジュールやシフトを組め、休みを調整できます。
・スタッフはみんな明るくアットホームな雰囲気で働けます。
Q.仕事で印象に残っていることは？
・利用者様から「ありがとう」と言っていただけると、訪問して良かったと思います。
・子どもたちの笑顔や成長がみられると、とてもやりがいを感じます。
・1回目の訪問で人見知りしていた子との信頼関係の形成が不安でしたが、2回目の訪問で一緒に遊んでもらい、安心と楽しさを覚えました。
◇年間休日126日に加えて、有給休暇取得率ほぼ100％！
◇有給休暇を使って長期休暇を取得する人も♪与えられたものは使ってもらう社長の方針！
◇有給休暇は1時間単位で取得可能。子ども関係の急なお休みなどもみんなでフォローし合う雰囲気です♪
◇残業はほとんどなく、定時退社が基本！
◇育児休暇・介護休暇も取りやすく、男性の育休取得者も多数います！
①いきなり面接ではなく、まずは施設のことを知りたい。
→ぜひ見学にお越しください。気になることがあればお答えさせていただきます！
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→有給（時給は職種に準ずる）のお仕事体験を実施中！希望日時なども柔軟に対応させていただきます。
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→面接は1回のみで、最短1週間ほどで勤務スタートできます！
＊まずはWEBもしくはお電話にてお気軽にお問い合わせください
080-9110-2200
【対応時間】9:00～18:00（月～金）
※「採用サイトを見た！」とお伝えいただくとスムーズにご案内できます。
※お電話対応ができない場合もありますので、繋がらない場合は各求人からエントリーをお願いいたします。
施設名
訪問看護ステーション ゆめの葉・翠
所在地
〒458-0814 愛知県名古屋市緑区鶴が沢1-702 フォーブルマイ103
地下鉄桜通線「徳重駅」より徒歩10分
http://www.sumikanoki.co.jp/index.html
