★女性社員活躍中★
・育休の導入や小さなお子様が病気などの際は、
急な早退や欠席ができるよう臨機応変に対応するなど、
子育て世代が働きやすい環境を目指しています。
「子育て応援求人」
「定年年齢以上の方は窓口までご相談下さい」
・現場管理や、現場写真の係や、ＣＡＤ操作をする皆の
束ね役としてお持ちの知識や経験を発揮してください。
・普段から定時帰宅の推進・完全週休二日制の取組みを行っており
プライベートでの予定も立てやすい会社です。
・昇給、賞与は本人実績によります。
・賃金は経験及び能力等によります。
＊テレワーク（在宅勤務）について＊
出退勤の確認方法：Ｚｏｏｍで確認
通信機器の貸与 ：ご本人の状況により貸与（携帯電話含む）
通信費の負担 ：会社規定に基づき支給の可否を決定
※なおテレワーク（在宅勤務）時の通勤手当については、出勤時
のみ支給となります。
