【必須資格・経験】
【必須】
・広告代理店または事業会社におけるコミュニケーション戦略立案
およびIMC設計・推進経験
・ブランドまたはプロジェクト責任者として年間施策をリードした経験3年以上
・複数チャネル横断のコミュニケーション設計経験
・マス広告およびデジタル施策双方の経験
・ストラテジックプランニングスキル
・プロジェクトマネジメントおよび折衝力
【尚可】
・ウェルネス／ヘルスケア領域での経験
・データ分析スキル
（BigQuery／Excel／Googleスプレッドシート等での集計・分析経験）
・AIツール等を活用した業務効率化・分析・企画推進の経験
※リモートワーク可（頻度や要否については状況によって上長が判断）
【歓迎資格・経験】
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
【フィットする人物像】
・セルフスターターな方
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【東京：リモート】マーケティングコミュニケーション（カテゴリ責任者） ※土日休み
【仕事内容】
創業以来ウェルネス領域で毎年200％以上の成長を維持！急成長スタートアップ◎
【職務概要】
同社にて、特定カテゴリ（ブランド）の担当責任者として、認知・興味関心の創出から購買・ブランド理解の深化までを横断する統合コミュニケーション（IMC）の戦略設計・推進を担っていただきます。
【職務詳細】
・担当カテゴリにおける年間コミュニケーション戦略（IMC）の設計および推進
・認知・興味関心施策（広告／PR／SNS／キャンペーン等）の統合設計
・マス広告（TV／OOH等）およびデジタル施策の企画・ディレクション
・市場／競合／生活者分析、インサイト抽出、戦略立案
・広告代理店・制作会社等のディレクション
・社内関連部署（販促／EC／PR／商品開発等）との連携・推進
・施策の効果検証および改善方針の策定
・プロジェクト統括およびチームマネジメント
担当カテゴリにおける年間コミュニケーション戦略（IMC）の立案から推進までを一気通貫で主導していただきます。市場インサイトの特定に基づき、マスからデジタルまでを統合した最適な施策を設計し、外部パートナーや社内関連部署を巻き込んだプロジェクト統括を担う役割です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
【雇用形態】
雇用形態：正社員契約期間：無期試用期間：有(3ヶ月)
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【年収・給与】
年収:550万～1100万程度月給制：月額459000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:業績連動賞与あり昇給:有
【待遇・福利厚生】
各種社会保険完備、書籍購入制度、自社製品プレゼント制度、ウェルカムランチ制度、ウェルネス・アクティビティ応援制度、ユニフォーム支給
喫煙情報：屋内禁煙
【勤務地】
東京都品川区北品川6-7-29 ガーデンシティ品川御殿山5階
JR各線「大崎」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
【勤務時間】
フルフレックス制（コアタイム無し）
【休日休暇】
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休み、出産育児休業、介護休業、有給休暇（入社時に10日間付与）
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【選考プロセス】
書類選考⇒ 1次面接 ⇒ 最終面接 ⇒内定
※応募状況により変更になる場合があります ※選考中に筆記試験をお願いする場合があります
※状況により変更になる場合あり
【キャリアパス・評価制度】
インサイト抽出から施策の実行まで一貫して関わり、自らの戦略でブランドの成長を牽引できる手応えを感じられます。TVCMやSNS、OOHなどの多様なタッチポイントを連動させ、世の中に大きなムーブメントを創り出す面白さがあります。
【事業内容・会社の特長】
【事業内容】
同社は高いWebマーケティング能力とスポーツやカラダに関する豊富な知見・データを活用し、「D2C事業」「メディア事業」の2つの事業を行っています。
【会社の特徴】
平均年齢が28.5歳とフレッシュなメンバーで構成されており、ITリテラシーも高く、爆速で事業を推進しています。
ウェルネス・健康産業という巨大な市場に対して、テクノロジーを掛け合わせ、デジタル化時代に即した次世代のビジネスを創っています。
メインプロダクトは発売からわずか6ヶ月で大手モールで8冠を達成。起業家からアスリートまで多くの方に愛用されるプロダクトとして成長しています。
直近発売した商品は発売から3ヶ月で5万個を達成し、勢いにのったプロダクトを生み出しています。
その他にも日々の暮らしの中でコンディションを整えるための商品を開発中です。
スポーツハウツーメディアとして、初心者の方々や部活プレーヤーを中心に高い支持を得ています。現役トップアスリートの監修を得ながら、質の高い最新のコンテンツをお届けしています。
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