事業所名
ナカムラデンセツコウギヨウカブシキガイシャ
中村電設工業 株式会社
所在地
〒339-0057
埼玉県さいたま市岩槻区本町６丁目５番２２号
最寄り駅１
東武アーバンパークライン 岩槻駅
事業内容
電気設備工事業
主に公共事業や民間建設会社発注の電気設備の請負工事業。
その他修繕工事も行います。
会社の特長
ＩＳＯ：９００１、ＩＳＯ：１４００１を取得。
公共工事、民間請負工事においても実績のある会社です。
ホームページ
http://www.nakamura-densetu.co.jp
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
総合職
建物（マンション・学校・ビル・工場・倉庫）の屋内配線、受変電設備、
動力設備、弱電設備、自火報設備など電気設備の施工・管理業務
入社後、研修を経て配属が決まります。
＜現場エリア＞埼玉県幸手市から半径３０ｋｍ圏内
※変更の範囲：配置換え職務転換等により会社内でのすべての業務
（新たに設置される業務を含む）に変更することがあります。
必須
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
第二種電気工事士（入社後の取得可能）
〒340-0156
埼玉県幸手市南３－１６－３（幸手支店）
※変更の範囲：配置換え、職務転換等により会社の定める事業所（
新たに設置される事業所を含む）に変更することがあります。
最寄り駅
東武日光線 幸手駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、１５時間を超
える時間外労働分は追加で支給
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
工期厳守
但し、その時間、月数は法律の定めに準じる。
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年間休日１１０日
その他特別休暇４日あり（夏季特別休暇、冬季特別休暇
（年末年始））
※祝日がある週は土曜日出社
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
4月10日 14時00分〜
説明会開催場所
中村電設工業（株）幸手支店
応募条件は、当社の会社説
明会にご参加いただいた方
のみとなります。
まずは説明会にお越し下さ
い。
〒340-0156
「中村電設工業株式会社 幸手支店」
埼玉県幸手市南３－１６－３
最寄り駅
東武日光線 幸手駅
課係名、役職名
管理部
ＦＡＸ
0480-43-5450
Ｅメール
【創業５０年以上の安定企業！国認定の「育成優良企業」】
当社は社員とその家族を大切にしている会社です。「建設人材育成
優良企業」に認定されており、文理問わず未経験から安心して成長
できる環境が整っています。
「施工管理＝ずっと現場」と思われがちですが、実は書類作成など
のＰＣ業務が中心。デスクワークが全体の６～７割を占める働きや
すい環境です。さらに家賃補助や奨学金補助、最大２０万円の資格
取得報奨金など待遇も充実。
地図に残る大きな仕事に、安心の環境で挑戦しませんか。
【若手の「やりたい」を応援！風通しの良さが自慢の職場です】
当社の強みは、社内イベントやサンクスカードを通じて感謝を伝え
合う「称賛の文化」です。２０代・３０代が中心となって活躍して
おり、デジタル化の推進（全員にｉＰｈｏｎｅ／ｉＰａｄ支給）な
ど、効率的で新しい働き方を取り入れています。また、内定期間中
から社員との交流会があり、入社前から不安を解消できる環境です
。
◆埼玉県電気工事工業組合加入事業所
◆昇給は会社の業績と個人業績により決定
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
13.8年
従業員の平均年齢（参考値）
38.3歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修（ビジネスマナー等）、実技研修（研修センターで実施）
、各部署同行研修（先輩社員によるＯＪＴ）
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
会社指定の資格取得に要した検定料・合格終了した受講料の会社補
助が受けられます。
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
毎月１５分上司との面談があり、キャリアの相談ができます。
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
17.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
