【採用背景】
AI需要が急速に伸びている現在、BiCS Flash Memory ChipはCBA技術を活用しながら、利用用途に合わせた様々なNAND Chipを提供をすることが急務になっています。開発効率と品質を両立させるため、当社では設計業務へのDX/AI支援の導入を進めておりますが、今後は、BiCS Flashの開発プロセスに最適化されたDX/AI適用を推進する必要があります。
半導体設計という極めて専門性の高い領域で、生成AIや自動化技術をどう融合させるかは、業界全体としても模索中の段階です。世界の最先端のBiCS Flash Memoryを生み出す設計開発のワークフローを、自らの専門知識と探求心で進化させるという、「ゼロから新しい標準を作る」という、世界中で誰もやったことがないことを、自らの知識、経験そして探求心をもって困難に立ち向かう気概のある方を求めています。
【組織のミッション】
●メモリ設計技術統括部のミッション
我々のミッションは高性能・高信頼性・低消費電力のBiCS Flash Chipを設計することです。お客様からの要求を回路設計のパラメータに落とし込み、最適化を行い、付加価値をつけた製品を世の中に上市していくことが望まれています。
AIを取り巻く環境は著しく変化しており、また同時にその消費電力も莫大になるという試算が出ています。AIを活用していく今後の世の中においては、すべてのデバイスに対して更なる低消費電力化が期待されています。
私たちはその期待を超えたBiCS Flash Chipを設計し社会に貢献していきます。
【お任せする業務】
BiCS FLASH開発におけるChip設計開発業務並びに業務支援環境(DX/AIツール・フロー)の構築をお任せします。
【具体的な仕事内容】
実際にBiCS Flashの開発担当として業務を行いながら、周りのメンバーとコミュニケーションを取り業務のボトルネックを抽出。その部分にDX/AIを活用してどのように課題解決していくのかを牽引・実行する業務になります。
具体的には回路論理検証専門のチームに加入し、そのワークフローの確認、並びに工期算出や難易度調査を行います。その過程で、時間がかかる工程や反復作業、品質リスクの高い箇所を「実務経験者」の視点から特定し、DX/AI活用による改善対象を抽出します。
[従事すべき業務の変更の範囲]
（雇入れ直後）上記の通り
（変更の範囲）その他会社が指示する業務
【使用ツール】
OS / 言語 / エディタ: Linux, Python, VS Code
生成AI: ChatGPT, Claude, Gemini
EDAツール (Cadence): Virtuoso, Spectre
EDAツール (Synopsys): Custom Compiler, PrimeSim, HSPICE, VCS, Verdi
【業務のやりがい・魅力】
日本の企業で大規模にIDMとして半導体開発を行っているのはキオクシアだけです。その中で設計部門は製品の良し悪しを決める大事な部分を担っている部門です。責任も重いですが、自らが設計業務を行いながら、ワークフローのボトルネックを抽出して、従来よりも洗練された設計フローを用いて世界最高峰のBiCS Flash Chipを上市していくことはとても満足度が高く、形に残るやりがいのある仕事です。
また短期的に改善を行いながら長期的に抜本的にフローを変更するなど、マスタースケジュールとDX/AIの開発マイルストーンのFeedbackループを組み立てしやすい業務環境です。尚、自らの力で業務の範囲を広げることも可能ですので、比較的やりたいことを推進してもらうことが可能です。
【キャリアパス】
設計業務全般のDX/AI推進者として、DX/AIを使って業務効率向上・品質改善を牽引していただきます。
【職場環境】
・平均残業時間：30時間/月
・在宅勤務：2～3日/週程度※業務事情による
・開放的な雰囲気のなか、業務に集中できる環境が整っており、チーム全員が一体となって問題解決に取り組む姿勢が根付いています。
・各自に高性能Note PCを配布しています。
・セキュアな生成AI環境が整備されています。
・構内には、社員食堂やコンビニも完備されております。
【入社後の教育／OJT 一例】
・キャリア入社者用技術教育プログラム（フラッシュメモリ技術、SSD技術等の各技術分野の講座）
・新人向けの横断教育プロジェクト（研究論文の読解会）
・部門内チームミーティングでの勉強会
・装置メーカー、パーツメーカーによる勉強会
・他工場の見学 など
【参考記事】
・職種紹介をみる(製品開発・回路設計)
・社員インタビューをみる(メモリ事業部)
・社員インタビューをみる(SSD事業部)
・企業情報をみる
・福利厚生・人材育成を知る
・採用情報をみる
・オフィス風景をみる
・キャリア採用サイトをみる
【必須要件】
TOEIC600点以上もしくは英語を使った業務経験を有し、以下いずれかの条件を最低5年以上経験している方。
(＊メモリ開発経験者を歓迎しております)
■Flash Memoryの回路設計業務 (アナログ回路・デジタル回路・ゲートレベルでの回路設計問わず)
■実務においてAI導入の経験があること
【歓迎要件】
□ロジック開発における論理検証経験または自動検証(UVM)経験
【学歴】
大卒以上
・給与：月給33.3万～80万円（想定年収 550万～1260万円）
※上記の下限は初任給（学卒新人）です。経験・能力を考慮し決定
・雇用形態：正社員(試用期間2か月、契約期間の定めなし)
【年収例】
・950万円／36歳（既婚・子2人／月給53万円＋各種手当＋賞与）
※各種手当には、住宅費補助、家賃補助、次世代育成手当、20時間/月相当の時間外勤務手当含む。
・680万円／28歳（独身／月給39万円＋各種手当＋賞与）
※各種手当には、住宅費補助、家賃補助、20時間/月相当の時間外勤務手当含む。
・勤務時間 ：8時30分～17時15分(※休憩時間60分、フレックスタイム制）
・休日・休暇 ：年間休日125日(2026年度)、完全週休2日制(土日)、
祝日、ＧＷ、夏季、年末年始、有給休暇、赴任休暇、介護休暇、
妊娠保護休暇、看護等休暇等
・諸手当：次世代育成手当
（18歳未満の扶養対象児童一人あたり15,000円/月）
住宅費補助、通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務手当等
・寮・社宅：独身寮、単身寮、家族社宅
・その他：昇給年1回、賞与年2回(7月、12月)、交通費支給(規定による)、
在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、従業員持株制度、健康保険、雇用保険、労災保険等
※管理職採用の場合、年俸制。フレックスタイム制、次世代育成手当、住宅費補助、時間外勤務手当は対象外
※場合により嘱託採用の可能性あり
【Web面接実施中】
◆横浜テクノロジーキャンパス（神奈川県横浜市栄区）
・JR大船駅徒歩7分
●敷地内禁煙（但し屋内喫煙可能場所あり）
[就業場所の変更の範囲]
（雇入れ直後）上記の通り
※在宅勤務制度利用者は、自宅その他在宅勤務制度実施基準で定める場所を含む
（変更の範囲）会社が指定する場所
※配置転換や転勤・出向などの人事異動等により、就業場所を変更することがある。
