中国クリーナー工業株式会社
働き方アップデート、給料もお休みも重視の働き方をしませんか？
【新着】
情報更新日：2026/06/12
掲載終了予定日：2026/08/06
＼社員想いの風土／ 新しい教育体制、奨学金返済支援制度、有給の推進など、様々な面で組織改革を推進
【待遇◎】賞与6ヶ月／年収600万円以上も目指せる
【業界経験者歓迎】R/T技術や高圧洗浄経験が活かせる
【プライベート充実◎】年間休日129日＆残業少なめ！
【書類選考無し◎】実際にお会いして人柄で採用します
石油・化学プラントに欠かせない定期的なメンテナンス・クリーニング・修理を手がけている当社。最新鋭の洗浄機を導入することで、幅広いニーズに対応できる体制を整備しています。
また技術力の高さを背景に安全性・効率性もバツグン！お客様や関係業者の方々から、「国内トップクラスの会社」と高い評価をいただいています。
今後も安定した成長を見据えている私たち。さらなる飛躍を目指すために、仲間を募集します！
【 石油・化学工場に貢献するレアな仕事 】古くなった部品の取り換えや、高圧洗浄機を使った設備の洗浄などをお任せ ★作業は1～2時間ごとの交代制
具体的には
【徳山（山口）】
工場内の設備洗浄（高圧洗浄機という専用の機械を使って汚れを落とします）
設備点検・メンテナンス
★長く働いている先輩が多い安心のチーム！
現場の安全や作業の進め方を
しっかりサポートしてくれますよ。
【本社・水島（岡山）】
設備点検・メンテナンス
R/T（リチュービング）工事
┗全国のプラントから指名される、専門性の高い特殊技術！
古くなったチューブを新しいものに取り替えます。
★転勤はありません
★新しい教育体制もスタート
先輩やOBも巻き込んだ「二重のフォロー体制」を構築中。
より手厚く教育を行うことで
よりスピーディーに成長していくことが可能です！
＼作業は1～2時間ごとの交代制／
休憩と作業時間のメリハリがしっかりあり
実作業時間は、そこまで多くないことが特徴。
社員からも「負担を配慮してくれていて続けやすい」
という声があがっています！
入社後の流れ
入社後の流れ
入社後、まずは現場の様子を
見るところからスタートします。
先輩の作業を確認しながら
仕事の流れを少しずつ覚えていきましょう。
現場の雰囲気に慣れてきたら
工具を使った作業にもチャレンジを。
＼Point／
★作業は必ずチームで行う安心の体制
★分からないことがあれば、すぐに先輩に聞ける環境
＼20～30代のメンバーも活躍中／【未経験・第二新卒歓迎】◎学歴・経歴不問 ◎未経験からの活躍もいます ◎経験を活かしてステップUPしたい方も歓迎
＼安定性と専門性の両立を目指す方、歓迎／
業界からも一目置かれている私たち。
好調な業績を背景に
利益は社員にしっかり還元しており
賞与実績は6ヶ月分と高水準！
「エリアでトップクラスの収入を目指したい」
「年収を上げたい」
こういった想いを持つ経験者の方も、大歓迎です！
＼20～30代も活躍中／
「オフの時間も大切にできる」
「体の負担に配慮してくれる社員想いの会社」
「奨学金返済支援制度があり、助かっている」
そんな声も多数！
働きやすい環境から、若手も在籍する活気ある組織です！
雇用形態：正社員
勤務時間：8：00～17：00（実働7時間40分／休憩80分）
※残業は月7時間程度
勤務地：◆転勤なし・UIターン歓迎！
◆山口県／岡山県のいずれかの拠点に配属します
【 日本ゼオン株式会社 徳山工場構内事業所内 】
山口県周南市那智町2-1
【 徳山事業所 】
山口県周南市橋本町1-60 BSビル3F
《☆近隣からのアクセス☆》
山口県下松市より・・・・車で約15分
山口県光市より・・・・・車で約33分
山口県防府市より・・・・車で約37分
山口県熊毛郡田布施町より車で約53分
山口県山口市より・・・・車で約60分
【本社】
岡山県笠岡市富岡161
【日本ゼオン株式会社 水島工場構内事業所内】
岡山県倉敷市児島塩生字新浜2767-1
※マイカー通勤OK
※受動喫煙対策済み（喫煙室設置）
マイナビ転職の勤務地区分では…
岡山県
交通アクセス：【 日本ゼオン株式会社 徳山工場構内事業所内 】★積極募集中
JR「徳山駅」より徒歩8分
【 徳山事業所 】★積極募集中
JR「徳山駅」より車で約4分
給与：月給21万円～27万円＋諸手当+賞与年2回(今年度実績6ヶ月分)
【年収例】
年収488万円～503万円（34歳／入社9年目）
年収516万円～534万円（32歳／入社11年目）
※年齢、経験、スキルなどを考慮のうえ、優遇します。
※試用期間3か月あり（待遇同一）
モデル年収例
年収644万円／40歳 メンテナンス 経験9年
年収400万円／22歳 メンテナンス 経験4年
昇給・賞与：昇給：年1回
賞与：年2回（今年度実績：6ヶ月分）
諸手当：通勤手当
時間外手当
出張手当（2,000円/日）
特殊作業手当（1,500円/日）
家族手当（配偶者1万円/月、子ども1人につき6,000円/月）
休日・休暇：☆★年間休日129日以上★☆
【 休日 】
◆完全週休2日制
└繁忙期（5～6月、9～11月）は休日出勤の場合があります。その際は振替休日を取得していただきます。
【 休暇 】
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
特別休暇
有給休暇（平日に1週間取得した社員も！）
福利厚生：社会保険完備
定期健康診断
退職金制度
定年制
再雇用制度
産前産後・育児休業制度
マイカー通勤OK
資格取得支援制度
★奨学金返済支援制度をスタートしました！
社内に相談役を設けています！：仕事をする中で困ったことや、どうしても言いづらいことなどが出てくるかもしれません。
そんな時に相談に乗ってくれる相談役のスタッフを配置しているので、心置きなく働いていただけます！
また、働き方改革を推進しているため平日に1週間有給を取得した社員もいますよ！
急募
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
年間休日125日以上
退職金制度あり
賞与5ヶ月以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
原則定時退社
内定まで2週間
地域限定社員
電話問い合わせOK
ブランクOK
応募者全員と面接
社会人未経験歓迎
オンライン面談可
国内出張あり
17時までに退社可
中途入社5割以上
再雇用制度あり
未経験入社5割以上
施工管理・設備・環境保全
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立：1971年7月
代表者：取締役社長 西嶋 久顕
従業員数：正社員40名・準社員10名
資本金：1,500万円
事業内容：クリーニング業務（高圧洗浄・メカニカル）
リチュービング業務
機器開放整備復旧業務
日常保全業務
機器・工具販売業務
本社所在地：岡山県笠岡市富岡161
建設業許可：岡山県知事許可（般-02）第19079号 機械器具設置工事業
企業ホームページ：https://www.chugoku-ck.co.jp
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：あなたのご応募をお待ちしています！
マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください！
PC版『この求人に応募する』
スマホ版『応募する』
アプリ版『応募フォームへ進む』
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。
※応募に関するご不明点がございましたら、『質問する』ボタンよりお気軽にお問い合わせください。
応募受付後の連絡：応募受付後の流れにつきましては、お電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！
＼WEB面接OK／
WEBでの面接をご希望の方は、ご相談ください。
エントリー
マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください。
面接
面接日時などにつきましては、ご相談のうえ決定いたします。
内定
速やかに結果をご連絡させていただきます。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数：1回
※WEB面接を希望される方は、WEBでの1次面接を行った後、対面形式の2次面接を実施させていただきます。
面接地：【本社】
岡山県笠岡市富岡161
【日本ゼオン株式会社 徳山工場構内事業所内】
山口県周南市那智町2-1
問い合わせ先：中国クリーナー工業株式会社
住所
〒714-0092
岡山県笠岡市富岡161
電話番号
0865-67-0956
働きやすさ・職場環境・社員の人柄、全て自慢です！
――★業界でもトップクラスの技術を身につける
石油・化学プラントの設備を守る独自の技術、
そして全国の有名プラントから指名を受ける
特殊な技術など、業界内でも経験できる人が
限られているレア度の高い仕事！
大手企業の安定稼働に欠かせない役割を担っている私たち。
ニッチでありながら需要は絶えないため
今後も、さらなる事業拡大を見込んでいます！
――★プライベートも充実！
◎年間休日129日以上
◎完全週休2日制
◎残業少なめ
◎有休も希望通りに取得OK
◎家庭事情を考慮して、出張を一定期間控えることも可能
旅行や子どものイベントなど
先輩たちもプライベートを充実させています！
さらに
◎産育休完備
◎退職金制度
◎奨学金返済支援制度(規定あり)
など、制度も充実！
長く活躍していただくために、
働きやすい環境を整備しています。
1971年創業と歴史が長く、独自の技術とノウハウを生かした事業展開を行っている中国クリーナー工業。顧客には上場している大手企業も多く、今後も安定した成長が期待できる企業です。また、代表が交代したことをきっかけに、就業規則や給与等の改定が進み、働きやすい環境が整備されているそうです。
安定性と働きやすさを両立させた好条件の企業で働けるチャンス。ぜひこの機会を掴んでください。
