デンソーテクノは、自動車部品サプライヤー デンソーグループにおいて、開発設計を担う設計専門会社です。
自動車産業は今、100年に一度の大変革期を迎えています。
私たちは、「CASE（コネクティッド・自動運転・シェアリング・電動化）」、「MaaS（移動サービス）」に対応し、より安全・安心・便利で環境にやさしいモビリティの実現に向けて、先進技術をいち早く社会に実装する役割を担っています。
「今の驚き」を「未来の当たり前」へ、共にチャレンジし、共にやり遂げ、共に達成感を共有できる仲間を求めています。
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（当社の魅力を求人下部の【会社情報項目】にまとめましたので、そちらもご覧ください）
＜担当製品＞
クーリングモジュールの量産設計
＜業務内容＞
トヨタやその他メーカ向けのクーリングモジュールの量産設計。OEMから出てくる要件書をもとに、最適な冷却システムの設計を実施し、OEMへの提案を含めた一連の工程に携わって頂きます。
※一連工程とは、、、
システム要件交渉、構想設計、搭載検討、詳細設計、製造検討などのモノづくりとして必要なすべての工程。
トヨタ自動車内の技術部へ出向しているチームもあり、車両企画からシステム要件決め（トヨタ自動車側）、構想設計、詳細検証、実機評価（デンソー側）で幅広い経験を得ることが可能です。
自動車業界において、100年に一度の大きな変革が進んでおります。
また、BEVだけが将来のモビリティの選択肢ではなく、ハイブリッド、内燃機関車と全ての選択肢をユーザに提供するために、今まで培ってきた経験・スキルを活かし、挑戦し続けることを期待しています。
■必須要件
・理工系知識、基礎的な機械工学の知識
（大学レベル）
■歓迎要件
・冷却器の開発・設計に従事された経験がある方
・車載製品の開発・設計に従事された経験がある方
・システム/製品を開発・設計していくために、車両メーカとの直接交渉もあるため、様々な関係者に対してリーダシップ発揮できる方
・構造（強度、振動）や伝熱解析の経験がある方
クーリングモジュールの量産設計SP65M_26
正社員
■契約期間の定めなし ■試用期間3ヶ月（待遇・条件等に差異はありません）
年収
600万円 〜 900万円
現年収やこれまでのご経験、スキルを総合的に鑑み、決定します。
■年収例（30時間/月の残業を含む）
25歳：638万円／30歳：722万円／35歳：883万円
■昇給 年1回（4月）
■賞与 年2回（7月・12月）※平均5.8ヶ月（2025年度実績）
■諸手当
・通勤補助費・時間外手当・家族手当・住宅手当（適用条件あり）
・在宅勤務手当 など
◎入社時の転居費用補助あり
448-8661 愛知県刈谷市昭和町1丁目1 株式会社デンソー本社内
470-0341 愛知県豊田市上原町折橋1-21 トヨタ自動車株式会社 花本テクニカルセンター
※デンソーもしくはトヨタ自動車への常駐勤務となります
（変更の範囲：東海圏の会社が定める事業所）
■標準労働時間 8:40~17:40（実働8時間）
■フレックスタイム制度あり（コアタイムなし）
■育児・介護・治療と仕事の両立のための短時間勤務制度あり
■全社平均残業時間 27.2時間/月（2025年度実績）
■完全週休2日制（土・日）
■年間休日121日
■春季・夏季・年末年始休暇 ※会社カレンダーによる
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度：6万円/年）
・選択型確定拠出年金制度（選択型DC）
・各種保険制度（デンソーグループ自動車団体保険など）
・貯蓄・財形制度（持株制度、財形貯蓄など）
・融資制度（自動車・住宅ローンなど）
・車両紹介、トヨタホーム紹介制度
・デンソー保養所など、各種施設利用
・法律相談などの相談コーナー など
各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）
■年次有給休暇15~20日付与（勤続年数による／入社日に付与）
※全社取得平均：18.0日/年（2025年度実績）
■各種休暇
・慶弔休暇
・妻出産休暇
・産前/産後休暇
・育児休暇
※育休取得率：男性94％／女性100％（2025年度実績）
・介護休暇
・やすらぎ休暇（有給休暇の積立休暇） など
社員一人ひとりが望むキャリアの実現を応援しています。
■人材育成
・200を超える充実した全社教育カリキュラム
・会社指定資格制度（合格祝金・受験料支給）
・各職場内教育や自己啓発支援 など
■キャリア形成支援
・キャリアデザイン制度
・複線型役職制度
・キャリア相談室の設置 など
在宅勤務制度あり（状況に応じて活用可）
フレックスタイム制度あり
