設計職／東京勤務／年間休日123日・残業少【鉄骨階段専門メーカー】
正社員
■「階段屋YOKOMORI｜横森製作所」について
当社は1951年創業の鉄骨階段専門メーカーです。長年培った技術力を強みに、国内の200ｍを超える超高層ビルでは約9割の採用実績があります。今回の募集では東京支店での階段の設計職をお任せいたします。
■建築物の避難階段やらせん階段などの設計を行っていただきます。
・当社独自の階段専用3D-CADで意匠図を元にどのように製品をつくるか考え、図面に起こす仕事です。
・先輩社員の担当物件のオペレーションから始まり、打ち合わせの同行なども行いつつ、経験を積んだ後は発注者（主にゼネコン）との打ち合わせをお任せします。
■当社・部署の魅力
・建築物に階段は欠かせないため、建設業界から頼られる存在です
・当社の階段は規格品ではなく建物に合わせて作られる1点物の受注生産品です。人々の安心を守る避難階段や、建築物を優美に飾る装飾らせん階段など、メーカーとして客先の要望を踏まえたものづくりを行っています。
・過去3か月の残業実績は平均4.6時間（2026年1月調査）。プライベートを大切に働くことができます。年間休日は123日です。
・東京支店設計部の社員数は50名。中途入社の社員も活躍している環境です。
・転勤については総合職での採用になるため将来的に可能性は0ではありませんが、今回は受注増が背景の募集ですので入社後数年は転勤がありません。相談の上決定いたします。
【入社後の教育・研修について】
2か月ほど当社製品に関する講習や鉄骨階段設計専門の3DCAD操作研修（ArchiCADベース）を行い、ゼロからスキルを身につけることができます。
研修後1年程度はOJTを通じて作図業務などの経験を積み、2年目頃から本格的な設計業務に入っていく予定です。製品の理解のために、工場見学なども行っていきます。ライン生産や自動化が進んだ先進的な工場なので、ぜひ楽しみにしていてください。
【歓迎条件】
・図面の知識をお持ちの方（建築／土木／機械／設備／プラント／造船など）
・施工管理など建設他業種の経験
・建築士、建築施工管理、CAD資格などがあれば尚可
・コミュニケーション能力の高い方
東京支店 設計部
東京都渋谷区笹塚1-47-1 メルクマール京王笹塚
【アクセス】京王線「笹塚」駅 徒歩1分 ※移転したばかりの綺麗なオフィスです
【受動喫煙対策】あり「敷地内に喫煙専用室設置」
想定月給 286,000円～370,300円
想定年収：20代 500万円、30代 600万円、40代 730万円
■上記に含まれる固定手当
・固定残業代：30,000円～57,000円／月16～26時間分（超過分は別途支給）
・都市手当：手当欄参照
■固定残業代について
・固定残業時間・金額は基本給に応じて個別に算出
・固定残業時間に満たない場合でも満額支給、超過分は別途支給
■基本給：230,000円～280,000円 +手当
※試用期間3カ月：給与・待遇に変動はありません。
※賃金は年齢や経験・資格などをしっかりと考慮いたします。
・通勤手当：公共交通機関定期代全額支給
・都市手当：家族世帯主40,000円、独身25,000円（東京支店の場合）
・家族手当：配偶者10,000円、子10,000円
・技能手当：１級建築士10,000円、3次元CAD利用技術者試験1級2,000円、他
・業務手当：固定残業代として30,000円～57,000円
・時間外手当：固定残業代の超過分
年間休日123日・完全週休2日制（土・日）祝祭日
年末年始、夏期、慶弔、有給休暇、産育休、介護、永年勤続、他
※有給休暇の平均取得日数：12.2⽇
8:30～17:30
年2回（7月、12月）
半期（6ヵ月）ごとに目標を設定し、期末には自己評価と評価者による面談を実施。評価結果は昇給・昇格・賞与にしっかり反映されます。
年1回（4月）
＜資格取得奨励金・技能手当＞
受検費用の補助や、資格取得後は手当が支給される制度があります。
中でも１級建築士は手当とは別に36万円の資格取得奨励金が支給されます。
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・資格取得奨励制度
・退職金制度（確定拠出年金と退職一時金の併用）
・財形貯蓄制度
・社宅・独身寮あり（各種要件あり）
・休業所得補償保険（GLTD）
・福利厚生施設／自社保養所（伊豆高原）
・ラフォーレ倶楽部会員
・東急ハーヴェストクラブ会員
・リゾートトラスト・エクシブ会員
・社内イベントなど
35歳未満：第二新卒歓迎／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎
※長期勤続によるキャリア形成を図る為(例外事由3号のイ)
株式会社横森製作所
東京都渋谷区笹塚1-47-1 メルクマール京王笹塚
代表取締役 有明 威
エントリーフォームよりご応募下さい
