兵庫県・有馬温泉に新規オープン予定の温泉宿「わらや仁泉」にて、フロント業務をお任せします。
カウンター越しではなく、上質なラウンジのシートでお客様とゆったりお話ししながら手続きを行う、特別な接客スタイルです。
【具体的な仕事内容】
✅チェックイン、チェックアウト対応
✅お客様対応、滞在中のサポート
✅電話応対
✅予約受付業務（電話・インターネット）
✅館内や周辺施設のご案内
✅コンシェルジュ業務
✅経理、発注などの付帯事務
✅オープンに向けた施設準備 など
【研修制度】
入社後は、同じ有馬地区の旅館、または大阪市内のホテルにて研修を実施予定です。
接客マナーから業務の流れまで丁寧に学べるため、ホテル業界未経験の方も安心してスタートできます。
※入社は9月以降を想定しています。
※入社時期は希望を考慮します。
【オープニングスタッフ募集】
同期の仲間と一斉にスタートできる、フラットな職場環境です。
新しい施設サービスをイチから作り上げていくやりがいがあります。
＜未経験者歓迎＞
【必須スキル】
・高卒以上
・接客業の経験がある方（正社員で1年以上）
※英語力は不問です。
【歓迎スキル】
・ホテルフロント業務の経験
・ホテル業界での勤務経験
・英語、その他語学力をお持ちの方
・受付、販売、接客サービスの経験
【この仕事に向いている方】
・おもてなしを大切にできる方
・上質な接客スキルを身につけたい方
・新規開業の施設づくりにワクワクできる方
・チームワークを大切にできる方
・前向きにチャレンジできる方
・旅行やホテルが好きな方
総労働時間：1ヶ月あたり163時間
■6：00～22：00の間でシフト制
・実働：8時間
・休憩：1時間
・夜間勤務：状況に応じてあり
・月平均残業時間：20時間以下
※勤務時間帯は暫定です。今後の状況により変動する可能性があります。
【シフト例】
7：00～16：00
8：00～17：00
13：00～22：00
※シフトは一例です。
・週休2日制
・シフト制
・年間休日121日
・年間休日122日（年度による）
・年次有給休暇（初年度10日）
・1月、7月に有給休暇を一斉付与
・半休制度あり
・特別休暇
・バースデー休暇
・結婚休暇
・配偶者出産休暇
・永年勤続休暇
・産前産後休暇
・介護休暇
・忌引休暇
・赴任休暇
・長期連続休暇制度
・夏期最大10日
・冬期最大6日
・育児休業
・介護休業
※すべて就業規則に基づきます。
◎マイカー通勤OK
◎バイク通勤OK
＜勤務地コースを選択可能＞
1）地域限定コース
転居を伴う異動はありません。
2）全国転勤コース
全国転勤の可能性があります。
3）広域コース
関東圏、九州圏など、決まったエリア内での転勤があります。
有馬温泉駅より徒歩10分
基本給：月給 19万5000円 〜 35万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【給与補足】
・賞与：年2回
・昨年度賞与実績：2ヶ月分
・昇給：年1回
・インセンティブ：あり
・残業代は別途支給
・平均月間残業時間：20時間程度
・年齢、前職給与、経験により決定します。
・勤務地希望コースにより給与が変動します。
・賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
・月給は固定手当を含めた表記です。
＜モデル年収＞
◆年収400万円／入社3年目／25歳・一般職
◆年収520万円／入社10年目／35歳・マネージャー職
◆年収650万円／入社15年目／40歳・支配人職
【福利厚生】
■諸手当
・通勤手当：月額上限5万円
・時間外手当
・休日勤務手当
・深夜勤務手当
・役職手当
・管理職手当
・宿直手当
・キャリアコース手当
・インセンティブあり
■転居時サポート
・借上社宅家賃補助
・転居費会社負担
・支度金10万円支給
・転勤手当：1.5万円〜3万円
・帰省旅費：月1回
・単身赴任手当：4万円
※就業規則に基づきます。
■福利厚生
・社会保険完備
・従業員寮あり
・寮費：月10,000円〜
・敷地内の寮で通勤もスムーズ
・資格取得支援制度
・検定料支援
・合格報奨金1万円〜4万円支給
・宿泊割引制度
・全国180棟以上の自社グループホテルに通常料金の30％オフで宿泊可能
・パート社員を含む全スタッフ、ご家族、同行者も対象
・スタッフ本人が同行しない旅行でも、1親等のご家族が1人でも含まれていれば全員に30％割引適用
・従業員割引制度
・奨学金返還支援制度（規定あり）
・制服貸与
・健康診断
・慶弔見舞金
・結婚祝金：2万円〜5万円
・出産祝金：3万円〜10万円
・育児、介護休業
・育児短時間勤務制度
・介護短時間勤務制度
・福利厚生サービス（ベネフィットステーション）
・社外ホットライン（従業員相談窓口）あり
・定年65歳
※就業規則に基づきます。
【✨当社の魅力】
＜オープニングスタッフとして働ける＞
今冬オープン予定の高級旅館で、同期の仲間と一緒に新しい接客スタイルを作り上げていけます。
フラットな環境で、新しい一歩を踏み出したい方にぴったりです。
＜ホテル業界未経験でも安心＞
接客マナーや業務の流れを、弊社運営ホテルで丁寧に研修します。
これまでの接客経験を活かしながら、ラグジュアリーな接客スキルを身につけられます。
＜寮付きで遠方からの応募も安心＞
従業員寮があり、生活面のサポートも整っています。
転居時には借上社宅家賃補助や転居費会社負担、支度金などの制度もあります。
＜旅行好きに嬉しい福利厚生＞
全国180棟以上の自社グループホテルを通常料金の30％オフで利用できます。
ご家族や同行者も対象となるため、日頃のお出かけや家族旅行にも活用できます。
＜キャリアチェンジも可能＞
社内公募により、将来的に別部署へ異動できる可能性もあります。
長期的にキャリアを積みながら、自分のやりたいことに挑戦しやすい環境です。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
【選考フロー】
①エントリー
②書類選考
③面接1〜2回
④内定
※書類選考は2〜3営業日以内が目安です。
※現場スタッフの選考は、面接は基本的に1回です。場合により2回実施する可能性があります。
※筆記試験はありません。
※遠方の方はオンライン面接への対応も可能です。
※書類選考〜内定までの平均期間は10日〜2週間程度です。
【お気軽にご応募ください◎】
募集定員に達し次第、掲載を終了いたします。
求人票だけではお伝えしきれないことも、ぜひ直接お話しできればと思います！
・今後のキャリアアップの可能性は？
・お仕事内容をもっと詳しく知りたい... などなど
少しでも気になった方は、どうぞお気軽にご応募ください！
【求人取扱い会社詳細】
こちらの求人は、有料職業紹介事業者の寅二郎ワークス株式会社が企業様から採用活動を代行しております。
あらかじめご了承ください。
ご質問だけでも受け付けておりますので、ご不明点等がございましたらお気軽にご連絡くださいませ。
有料職業紹介事業許可番号：11-ユ-301017
担当コード：k.s-09
