・採用時の年次有給休暇付与日数は、初年度より ２０日。
（１１月入社以降 ⇒ 残月数に基づき日数減）
・給与体系は、基本給＋職能給。
上記に加え、時間外手当、交替手当、深夜業手当、休日勤務手当
など。
・通勤手当は、１ヶ月毎に支給します（定期またはガソリン代）。
・マイカー通勤可（工場内駐車場あり）。
・通勤困難者は、借上社宅制度あり（７割補助）。
・未経験者も多く中途入社しており、数年の教育で設備の
オペレーティングを習得し活躍しています。
・大同特殊鋼星崎工場構内につき、食堂、浴場及びサーキット
トレーニング施設など各種厚生施設等は充実しています。
・工場見学及び会社概況説明は随時対応可（日程は要相談）。
＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく
ださい。
