シャカイフクシホウジン チョウキュウフクシカイ トクベ
ツヨウゴロウジンホーム サンライフタキノサト
社会福祉法人 長久福祉会
特別養護老人ホーム サンライフたきの里
〒922-0133
石川県加賀市山中温泉滝町リ1番1
https://chokyuhukushi.jp/
正社員
フル
経験不問
学歴不問
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
仕事内容
定員15名の小規模特養です。
・身体介護(食事、移動、排泄、入浴、衣類の着脱、身体の
衛生管理など)
・生活援助(炊事、洗濯、掃除、買い物、見守りなど)
遅番・夜勤は月5回程度ですが、ご相談に応じます。
事前見学はいつでも可能です。お気軽にお問合せください。
変更範囲:変更なし
※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で
「紹介状」の交付を受けてください。
就業場所
〒922-0111
石川県加賀市山中温泉塚谷町2丁目132番地1
小規模特別養護老人ホームつかたに
最寄り駅
加賀温泉駅
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
満18歳未満の早朝・深夜業務の禁止 定年年齢を上限とする
238,000円〜258,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円〜240,000円
夜勤手当(1回) 10,000円(月5回程度)
遅番手当(1回) 300円(月5回程度)
◆夜勤・遅番手当(月5回分)を含めた月額賃金
289,500円~309,500円
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,200円〜3,600円(前年度実績)
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 3.60ヶ月分(前年度実績)
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時00分〜15時45分
就業時間2
9時00分〜17時45分
就業時間3
13時15分〜22時00分
就業時間に関する特記事項
(4)16時30分~9時30分(夜勤時は休憩90分)
(1)早番、(2)日勤、(3)遅勤、(4)夜勤
休日
その他
週休二日制
その他
その他
・公休月9日、2月のみ公休月8日・フレックス休暇年7日
(付与日数は法人規程による)・採用日に年次有給休暇5日付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
特養(地域密着・ユニット)、短期入所、グループホーム、居宅介
護支援事業、小規模多機能、障がい福祉サービス、相談支援事業、
放課後児童クラブの運営(経営)
会社の特長
誰もが安心して暮らせる地域の実現に向けて、あらゆる福祉サービ
スを包括的に実施するために介護事業と障害福祉事業を両輪として
当事者を中心とした専門的支援を行っています。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒922-0133
石川県加賀市山中温泉滝町リ1番1
特別養護老人ホームサンライフたきの里
最寄り駅
加賀温泉駅
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
課係名、役職名
ハローワーク以外の職業紹介事業者からの営業・求人
掲載はお断り
担当者
中山
FAX
0761-73-1146
Eメール
・特定処遇改善一時金 年間12,000円~216,000円
(勤続3年以上で7月、12月、5月に支給)
・対象者には扶養手当、住宅手当、年末年始勤務手当等あり
・勤続 5年毎に永年勤続表彰あり(副賞に商品券授与)
・勤続10年毎に特別有給休暇5日付与
・インフルエンザ予防接種費用は全額法人負担
・病児、病後児保育費用の半額を補助
・職員の親が当法人介護事業所を利用する場合、住居費と食費の
半額(1万円/月)を補助
『いしかわ魅力ある福祉職場』認定 (2019年 3月1日)
『いしかわ男女共同参画推進宣言企業』認定
(2020年3月31日)
『女性活躍加速化クラス』認定 (2024年9月15日)
【年次有給休暇の補足】
採用時に5日付与、6ヶ月経過後に5日付与(計10日)
求人・事業所PR情報
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代表的な支店・営業所・工場等1
特別養護老人ホームサンライフたきの里
代表的な支店・営業所・工場等2
小規模特別養護老人ホームつかたに
代表的な支店・営業所・工場等3
小規模特別養護老人ホームちょくし
関連会社1
医療法人社団長久会
関連会社2
社会福祉法人共友会
・週20時間以上勤務の方は雇用保険加入義務あり。
・週20時間以上勤務の方は社会保険加入義務あり。
・週26時間以上勤務の方は退職金あり。
・特定退職金共済制度(退職金上乗せ増額、勤続5年以上の者)
4月~1月と3月は公休月9日、2月は公休月8日の公休107日
に加え、年7日フレックス休暇の付与あり。年間休日日数114日
となる。
年度の中途採用の場合、フレックス休暇の付与日数は法人規程によ
る。
・育児休暇制度(最長2歳に達するまで)
・短時間勤務制度(子の3歳の誕生日まで)
・介護休業制度(対象家族1人につき、原則として通算93日の
範囲内)
事前にご連絡いただければ施設見学が可能です。
見学は随時受付ておりますので、お気軽にお問合せく
ださい。
障害者に対する配慮に関する状況
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。