三守鉄鋼株式会社
年間休日117日｜『一人暮らし手当』等手当充実｜退職金制度あり
【新着】
情報更新日：2026/07/17
掲載終了予定日：2026/10/15
＼ 育てる前提★モノづくりデビューOK！／ 『長く続けたくなる』安心感イッパイの職場が待っています◎
【事業基盤】大手・商社との直接取引で安定成長を継続
【安定性】創業75年以上の歴史・信頼が大きな強み
【やりがい】自動車業界など幅広い日本の産業を支援
【未経験歓迎】丁寧なOJTと充実のサポート体制で安心
【雰囲気】20代中心のチームで、相談しやすい職場環境
【働きやすさ】年休117日・残業月10h程で私生活も充実
技術を磨いて未来へ躍進
鋼板加工メーカーとして75年以上に渡り、自動車業界を始めとした各種産業を支える当社。長年の信頼と実績で大手メーカーや商社等と直接取引を行い、業績好調！販路拡大・事業継承を見据え、新たに製造スタッフとして活躍してくださる方を募集します。
転勤・夜勤はありません！未経験から活躍できる環境が整っているので、安心してお仕事をスタートできます◎
あなたも当社で活躍していきませんか？
【 残業10h程有給取得率高⇒オンオフ充実 】モノづくりを支える『 鋼材 』の加工。◆チーム制だから安心 ◆安全教育実施！OJTで丁寧にレクチャー
具体的には
■スリッター：鉄鋼メーカーで製造された母材コイルをお客様のニーズに合わせた幅で切断する作業
■レベラー：鉄鋼メーカーで製造されたコイルをフラットにしていく作業
■シャーリング：平面にしたものを必要な大きさにカットする作業
【雇入れ直後】上記の業務
【変更の範囲】会社の定める業務
入社後の流れ
# ▼ 導入研修 会社・仕事におけるルールを習得。 併せて安全教育を実施します。 # ▼ 現場研修（OJT） まずは工場の環境に慣れることからスタート。 先輩がイチから業務一つひとつをレクチャーしていきます。 # ▼ 約1ヶ月後... ライン作業のサポート業務が担えるように。 仕事の幅を少しずつ広げていきましょう！
新卒や異業種出身者も多様に活躍しています。お互いに声を掛け合い、協力して進める雰囲気です。柔軟なサポート体制があり、困ったことは先輩がすぐフォロー。新しく入る方も安心して仕事を覚えられます。社内見学も可能で、入社前に雰囲気を確認できます。
製造スタッフとして基本作業からスタートし段階的に専門性や業務スキルを身につけられます。資格取得もバックアップしており、クレーン・フォークリフトなど仕事に役立つ資格は会社のサポートで取得可能！将来工程リーダーへのステップアップも目指せます。自分のペースで成長できる職場です。
プライベートと両立しやすい制度が魅力！
週休2日制に加え、有給や長期休暇も取りやすい環境です。月10時間程度と残業も少なく、家庭や趣味の時間も十分確保できます。また、産休・育休や食事補助、資格取得支援など福利厚生も充実し、一人ひとりの生活に合わせて働ける体制が整っています。長く安定して勤めたい方にもぴったりです。
【 未経験スタート歓迎｜20代活躍中！学歴不問 】◆製造業に興味がある！◆プライベートを大事にしたい/手に職つけたい…そんな方はぜひ！
＜のびのびと活躍できる場所＞
『プライベートを大事にしたい！』
『お休みがたっぷりある会社で働きたい！』
そんな方は当社で新しいスタートを切りませんか？
『ガツガツ働くより、どちらかと言えば
ワークライフバランスを重視したい！』
そんなあなたにピッタリです★・。＊
＜こんな方にオススメ＞
□手に職をつけたい
□チームワークを大切にできる
□前向きにチャレンジできる
□コツコツ・モクモクと業務に没頭したい
※新卒入社メンバーをはじめ
異業種からの転職者もたくさん活躍しています！
ものづくりの現場で技術者として成長できる！
自分が関わった製品が日本の産業や自動車生産に使われ、大きな達成感があります。少しずつできることが増え、仲間と協力して工程を進める日々は、確かな手応えと成長実感につながります。さらに、扱った素材が多くの企業で役立ち、社会貢献にもつながります。失敗時も先輩のフォローがあり、挑戦し続けられる環境です。
この仕事に向いている人
◎協力して仕事を進めたい方 周りと連携しながら作業することが好きな方にはぴったりです。一緒に目標達成を目指すことでチームワークの良さを感じながら働けます。コミュニケーションを取りたい人向けです。
この仕事に向いていない人
▲単独行動だけを希望する方 周囲との連携が求められる仕事なので、人とのコミュニケーションが苦手で協調性よりも一人作業だけにこだわる方には難しいかもしれません。助け合いを重視する職場です。
雇用形態：正社員
勤務時間：8:20～17:20（実働8時間／休憩60分）
※時間外労働あり
※月平均残業10時間程度
勤務地：＜本社＞
愛知県海部郡蟹江町蟹江新田勝田場11-2
【雇入れ直後】上記の事業所
【変更の範囲】変更なし
※転勤なし
※マイカー通勤の社員・電車通勤の社員は半々程です。あなたのご都合の良い方法で通勤ください。
＜休憩時間について
休憩時間は、スマホでゲームをしたり、少し昼寝をしたり、それぞれが自由に過ごしています♪過度に干渉されるようなことはありません。
マイナビ転職の勤務地区分では…
愛知県
交通アクセス：近鉄『富吉駅』より徒歩2分
各線『名古屋駅』から車で約30分
給与：月給 200,800円～235,000円
※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします
※試用期間3カ月（待遇変更なし）
昇給・賞与：昇給：年1回
賞与：年2回（※過去実績4.0カ月分）
諸手当：通勤手当
残業手当
家族手当（配偶者10,000円、子1人3,500円）
一人暮らし手当（月12,500円）※会社規程有
クレーン運転手当
フォークリフト運転手当
社有車運転手当
休日・休暇：★年間休日117日★
週休2日制（基本土日休み ※会社カレンダーによる）
有給休暇（10日～20日）
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
入社時特別休暇（入社後半年間の間に傷病等で会社が認めた3日間の休暇）
慶弔休暇
その他会社の定める休日
福利厚生：社会保険完備
退職金制度（確定拠出年金・退職金一時金制度の併用）
受動喫煙対策（屋内禁煙）
再雇用制度
育児休暇制度
永年勤続表彰
慶弔見舞金
リゾートホテル利用割引制度
資格取得支援制度
食事補助（会社指定のお弁当発注1食390円）
安心してスキルアップが可能：資格取得支援制度でクレーン・フォークリフト等の国家資格取得も目指せます。また昇給年1回・賞与年2回（過去実績4.0カ月分）など、待遇も高水準で意欲的に働けます。将来的には工程リーダー等管理職へのキャリアパスを用意し、自分のペースで成長しながら長期に活躍できる点も魅力です。
急募
転勤なし
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社用車貸与
ネイル・ピアス・髪型自由
退職金制度あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
地域限定社員
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
育児中の社員在籍中
再雇用制度あり
社員食堂・食事補助あり
平均年齢20代
未経験入社5割以上
技能工（整備・生産・製造・工事）
素材
マネージャ採用対象外
設立：1948年2月
代表者：取締役社長 長坂 剛治
従業員数：50名
資本金：10,000万円
事業内容：冷熱広巾コイルの連続剪断加工、鋼板、鋼材の販売等
本社所在地：愛知県海部郡蟹江町蟹江新田勝田場11-2
企業ホームページ：https://www.mitsumori-steel.com/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：
書類選考
ご応募頂きましたデータを元に、書類選考を行います。
面接（1回※対面）
書類選考を通過された方に、面接日時をご連絡いたします。ざっくばらんにお話できればと思っています。
内定
最終面接を通過された方は内定となります。面接後、速やかに結果をご連絡いたします。
面接地：〒497-0044
愛知県海部郡蟹江町蟹江新田勝田場11-2
問い合わせ先：三守鉄鋼株式会社
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
三守鉄鋼株式会社採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内／三守鉄鋼株式会社採用事務局の所在地です。
安定した歴史と仲間との協力体制が魅力！
◆◇長い歴史と信頼ある経営基盤！
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三守鉄鋼株式会社は75年以上続くメーカーとして、自動車産業はもちろん多分野のお客様から信頼されています。大手や商社とも直接つながりがあり、景気変動に強い堅実な運営体制です。販路拡大に注力し、新技術やニーズにも応え続けています。安定感と将来性は、長く働きたい方に大きな魅力です。
◆◇サポート体制もしっかり！
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入社後は研修やOJTで、未経験でも成長できます。
◆◇風通し良い社風！
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平均年齢20代のメンバーや、新卒入社に加え異業種出身者も多い環境です。気軽に話せて質問もしやすい雰囲気で、不安なく仕事に取り組めます。チームワーク重視だからこそ、困ったことはすぐ相談できる文化です。
◆◇働き方改革推進中！
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年間休日117日・残業月10時間程度と私生活との両立もしやすい職場なので、自分らしいワークライフバランスも実現できます。
1948年創業という長い歴史を有し、自動車産業など多彩な分野のお客様から厚い信頼を得ている企業だ。大手メーカーや商社と直接取引できる経営基盤は強固であり、販路拡大にも意欲的だという。一方で働きやすさにも注力しており年間休日117日以上・残業月10時間程度という就労環境は魅力的だ。また、新卒や異業種出身者でも安心してスタートできる教育研修体制が整っている点も見逃せないポイントと言える。
