官公庁・学校関連 / 試用期間あり
設備課にて、機械設備（空調・換気・給排水衛生）の経験を活かしながら、さまざまな設備・建物の施工管理・技術提案を担当していただきます。
当社は、公共施設や住宅、各種施設の修繕・改修工事を多く手がける総合建設技術会社です。
近年は、市役所・学校などの設備改修やトイレ改修、空調更新工事のご依頼が増えており、機械設備（空調・換気・給排水衛生）の経験者を募集します。
【主な業務内容】
・機械設備（空調・換気・給排水衛生）や配管工事関連の施工管理
・現地調査、工事内容の検討、計画立案
・協力業者との打ち合わせ、工程・品質管理
・発注者への技術的な説明・提案
【案件の特徴】
・直近では、エアコンや換気工事も多数実績あり
・新築よりも修繕・リフォーム・更新工事が中心
・公共施設、学校、住宅など多様な案件あり！
・演出照明設備など1点モノのレアな現場も豊富
・設備・建築・電気が絡む案件も多く、チームで対応
【この仕事のポイント】
機械設備全般の技術や配管工事の技能を活かしながら、
建築・電気の専門メンバーと連携しながら働いていただきます。
多能工として、提案力や対応力を広げられる環境です！
これまでの経験を活かしながら、
「修繕・改修分野で長く活躍したい」「技術の幅を少しずつ広げたい」
そんな方に向いているポジションです。
未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
■ 普通自動車免許：AT限定可
【歓迎する経験・スキル】
◎機械設備（空調・換気・給排水衛生）や配管工事のご経験者
◎何らかの電気工事の実務経験があれば尚可
【あると活かせる資格・経験】
施工管理経験
管工事施工管理技士
給水装置工事主任技術者
配管技能士 など
増員
【キャリアパス】
入社後の流れ（先輩社員Tさんの例）
▼入社1か月目
勤怠・経費精算など社内ルールを覚えることからスタート。
他部署の社員とも交流しながら職場に慣れていきます。
▼2か月目
社長・先輩社員とともに商談や現場へ同行し、案件の流れを理解します。
▼3か月目
CADでの図面作成、材料の拾い出し、協力会社への見積依頼など、できる範囲から実務をお任せします。
▼その後
現場経験を重ねながら、設計・積算・施工管理へとステップアップ。
一つとして同じ案件はなく、常に新しい発見があります。
転勤なし
東京都世田谷区大原1-56-3 2階（最寄駅：京王線「代田橋駅」徒歩5分、「笹塚駅」徒歩10分 京王井の頭線「明大前駅」徒歩19分）
【本社】〒186-0011 東京都国立市谷保7丁目27番地の2
【営業所】〒156-0041 東京都世田谷区大原1-56-3 2階
※世田谷の営業所がオープン。勤務地はご応募者の希望、居住地を伺い調整可能です。
【本社】〒186-0011 東京都国立市谷保7丁目27番地の2
南武線「西府駅」徒歩10分・車3分
【支店】〒156-0041 東京都世田谷区大原1-56-3 2階
京王線「代田橋駅」徒歩5分、「笹塚駅」徒歩10分
京王井の頭線「明大前駅」徒歩19分
※原則として本社配属となります。現場や従業員のご自宅が近い場合、世田谷オフィスにご出社いただくことも可能です。
完全土日祝休み
08:00〜17:00
実働時間：7時間/日
勤務時間（所定労働時間7時間）8：00～17：00
休憩時間：120分
10:00～10:30
12:00～13:00
15:00～15:30
月給 400,000円 ～ 520,000円 （※想定年収 5,500,000円 ～ 6,900,000円）
・基本給：240,000円～280,000円
※ 上記給与に加え下記を一律で支給します。
┗ 業務手当(法定内残業10時間分)12,355円～42,908円 ※10時間を超える場合は別途支給
┗ 住宅手当10,000円
┗ 調整手当410円～90,670円
※試用期間は3ヶ月（正社員）待遇変動なし
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
6,300,000円 / 入社3年目・電気工事施工管理（経験者）各種手当込
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
完全週休2日制
※ 土・日に出勤が発生した場合は、平日に振替休日を取得していただきます。
■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 有給休暇付与（取得率95％）
■ 年間休日：129日（2026年度実績）
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり
◇ 退職金
◇ 交通費支給あり（月額上限 31,600円）
◇ 資格取得支援・手当あり
┗ 第一種電気工事士10,000円、第二種電気工事士5,000円、1級電気工事施工管理技士15,000円、2級電気工事施工管理技士8,000円
┗ 現場作業に必要な資格については、取得にかかる費用を会社が全額負担します(例：高所作業車運転技能講習、石綿作業主任技術者技能講習など)
┗ 第二種電気工事士などについては、試験合格時に、資格取得にかかった費用を会社が負担します。
◇ 住宅手当：10,000円
◇ 家族手当：配偶者15,000円、子1人につき5,000円
◇ 業務手当
◇ 健康診断
◇ 制服貸与
◇ スマホ支給
◇ 受動喫煙対策：敷地内禁煙(喫煙場所あり)
◇ 定年制：60歳
◇ 再雇用：65歳まで
◇ マイカー・バイク通勤：可
