事業内容
大手食品・医薬メーカー向けのタンク設備の製造業です。製品の主
材料はステンレスで「人の口に入る」ものを扱うため高い品質を求
められ、応えるためにも日々製造に励んでいます。
会社の特長
営業・設計・製造が一体となりお客様の要望に応じたモノづくりを
行っています。職場は光と緑が目に入るように工夫しており、ユニ
ークな社員と共に明るい職場を作っています。
ホームページ
http://www.kido-corp.com
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
自社で設計・製造するステンレス製タンクを
食品・医薬・化学業界の企業に提案します。
営業エリアは関西・関東がメインです。
お客様のお役に立てることに喜びを感じる方には
ぴったりの仕事です。
社用車（普通車・ＡＴ車）を使用します。
変更範囲：変更なし
就業場所
事業所所在地と同じ
〒656-0101
兵庫県洲本市納２０１番地
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室あり
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形，その他（団体３大疾病）
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期がひっ泊しているときは６回を限度として１ヶ月８０時間まで
、１年７２０時間できる
休日等
休日
土曜日，日曜日，その他
その他
＊会社カレンダー制 ※年末年始・ＧＷ・お盆休暇
＊その他、慶弔休暇あり。
課係名、役職名
総務課
担当者（カタカナ）
ヤマグチ アツシ
担当者
山口 敦史
ＦＡＸ
0799-22-7276
Ｅメール
※既卒者の応募には、ハローワークの紹介状が必要です。
※試用期間：３か月 同条件
※受付方法：郵送 電話 Ｅメール ＨＰ
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
14.2年
従業員の平均年齢（参考値）
39.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修、中堅社員研修、管理者研修、個人チャレンジ制度、他
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
外部による企業セミナー（費用は会社負担）他
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
27.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
15.1日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
