勤務開始日等､可能な限りご希望を優先いたします。ご遠慮なく､入職予定日をご指定ください。
●【住み慣れた「ゆんぬ（ヨロン）」で最期まで自分らしく。
島民の人生に深く寄り添う訪問看護です】
・与論徳洲会病院に併設する「訪問看護ステーションゆんぬ」では、病気や障がいを抱えながらもご自宅で療養されている島民の皆様の生活をサポートしています。
・病院での「治す医療」から一歩踏み出し、患者様とご家族の「生活空間」にお邪魔して、その人らしい生き方を支える、非常にやりがいのあるお仕事です。
●主な業務内容
・社用車で患者様のご自宅を訪問し、主治医の指示に基づく医療処置や、療養生活のサポート全般をご担当いただきます。
●健康状態の観察（バイタルチェック）
・血圧、体温、脈拍などの測定、全身状態の把握
・病状の変化や異常の早期発見と、主治医への迅速な報告
●医師の指示に基づく医療処置
・点滴、服薬管理、インスリン注射のサポート
・胃ろう・尿道カテーテルなどのチューブ類の管理
・褥瘡（床ずれ）の予防と処置、創傷ケア
●療養上のお世話（日常生活の支援）
・入浴介助、清拭（せいしき）、洗髪、排泄ケアなどの身体的サポート
・食事や栄養摂取の工夫に関するアドバイス
・寝たきり予防のための体位変換、ご自宅でできる簡単なリハビリテーションの補助
●ご家族への支援と相談対応
・ご家族への介護方法（介助のコツや医療機器の扱い方など）の指導・アドバイス
・介護疲れや不安に対する精神的なフォローとケア
●ターミナルケア（看取りのサポート）
・終末期を迎えた患者様が、ご自宅で穏やかに、苦痛なく過ごせるための疼痛管理と緩和ケア
・ご家族と最期の時間を大切に過ごすための環境づくりと精神的支援
●関係機関との連携業務
・主治医、ケアマネジャー、ヘルパー、医療ソーシャルワーカー（MSW）などとの情報共有や担当者会議への参加
●訪問看護ステーションゆんぬで働く魅力・サポート体制
●与論徳洲会病院との「シームレスな連携」による安心感
・単独の訪問看護ステーションとは異なり、病院と併設・密接に連携しているため、患者様の急変時にもスムーズに病院へ繋ぐことができます。
・顔なじみの医師やMSWにすぐ相談できる環境は、訪問看護を行う上で絶大な安心感となります。
●島の景色と温かさに触れる毎日
・美しいヨロンブルーの海やサトウキビ畑を眺めながら、島内を車で巡ります。
・「よく来てくれたね」と温かく迎え入れてくれる島民の皆様との交流は、まるで家族のような距離感があり、病院の中だけでは得られない深い感動とやりがいがあります。
●未経験からでも挑戦できる教育体制
・「病棟経験しかない」「訪問看護は初めて」という方でもご安心ください。
・まずは先輩スタッフが同行訪問（同行OJT）を行い、島の道や患者様との接し方、自宅でのケアの工夫などを丁寧にお教えします。
●このような方をお待ちしております
・患者様お一人おひとりの生活や価値観を尊重し、じっくり向き合う看護がしたい方
・ご家族の不安にも寄り添い、温かいコミュニケーションが取れる方
・病院、ケアマネジャー、介護スタッフなどと円滑に連携し、チームで支える意識を持てる方
・美しい大自然に囲まれた環境で、地域医療・在宅医療の最前線に立ってみたい方
① 8:30～17:00
② 8:30～12:30
③ 24時間ｵﾝｺｰﾙ体制(シフトによる)
1ヶ月のシフト制 ※前月末日迄に決定
計124日
（年間休日110日､有給休暇10日(入職3ヶ月後3日､半年後に7日付与)､リフレッシュ休暇 4日､特別休暇）
〒891-9301 鹿児島県大島郡与論町大字茶花241-11
月額給与額 225,000〜227,600円（※新卒採用モデル）
※あなたの学歴や経験年数に応じて、規定に基づき決定します。
≪内訳≫
●基本給（ライフデザイン手当含む）
・大学卒： 214,300円
・短大3年卒： 211,000円
・短大2年卒： 209,400円
●一律支給の手当（必ず毎月支給されるもの）
・調整手当： 3,676円前後（基本給等の2%）
・ベースアップ手当： 3,000円
・処遇改善手当2： 5,000円（※施設単価平均による一例）
・処遇改善手当： 2,700円（※施設単価平均による一例）
●各種手当（別途実績に応じて支給）
・時間外勤務手当：残業代は1分単位で全額支給
・資格手当：訪問看護認定看護師 5,000〜10,000円／月
年2回(7月･12月) ※入社時期により､変更あり
年1回
●【家族手当】・配偶者 16,000 円
・子 5,000 円×人数 ・その他の扶養 2,000 円
●【住宅手当】・持家 13,000～14,500 円
・借家 家賃の 1/2 負担(但し､上限 24,000 円)
●【通勤手当】通勤距離 2km 以上の場合､4,100 円/月支給
● 入職支度金有り
健康保険､厚生年金､雇用保険､労災保険
●本人･家族の入院･外来治療費減免制度
●共済等補助制度､賠償責任保険制度等
●企業型年金制度(確定拠出年金制度)
●公益財団法人 奄美広域中小企業勤労者福祉サービスセンターによる会員特典
●履歴書
●職務経歴書
●資格･免許証の写し
与論徳洲会病院 総務課(人事担当)
TEL 0997-97-2511 FAX 0997-97-2711
〒891-9301 鹿児島県大島郡与論町大字茶花 403-1
訪問看護ステーションゆんぬ
TEL 0997-85-1501 FAX 0997-85-1502
〒891-9301 鹿児島県大島郡与論町大字茶花241-11
学研のeラーニング研修を取り入れています。
グループ病院による、オンライン研修が計画されています。
キャリアアップ（認定看護師・特定行為研修など）のため、研修費用や交通費など経済的なバックアップを行っています。
