設計課への配属となります。
現在、７０代・６０代・４０代の男性社員が各１名在籍しており
少人数ながらも経験豊富なメンバーが互いに協力しながら業務を
進めています。
・少人数のため風通しが良く、丁寧な指導が受けられる環境です。
・入社後は図面作成や調書作成の補助業務からスタートし、段階的
に業務を習得していただきます。
・事務所内での作業が中心ですが、業務内容により外での作業が発
生する場合もあります。
・ＣＡＤの使用経験がある方は歓迎します。
・即戦力として活躍できる経験者、また前向きに業務へ取り組める
方を歓迎します。
・水曜日はノー残業デーを実施しています。
主要取引先１
栃木県
主要取引先２
栃木県土地改良事業団体連合会
主要取引先３
宇都宮市
【企業年金基金】
・働くみなさんの、ゆとりある老後を応援しています。
「そくりょう＆デザイン企業年金基金」に加入し、厚生年金に上乗
せする企業年金制度を導入しています。掛け金は全額会社が負担し
ます。当社が加入する目的は、従業員の老後の生活をより豊かにし
、安定と福祉の向上を図るためには、厚生年金だけでは足りないと
思うからです。
【各種慶弔金とお見舞金】
・お祝い金：お子様の小学校入学、健康長寿、結婚、出産など
の際に支給。
・見舞金：病気やけがで障害厚生年金等を受ける場合または風水害
・震災・火災などにより住居に被害が出た場合に支給。
・死亡弔慰金：加入者や退職年金受給者が亡くなった際に支給。
【宿泊保養施設】
・全国各地の宿泊保養施設を安価にご利用できます。
１育児・介護休業の制度
・育児休業：子供が一定の年齢に達するまで、育児のために
一定期間休業できる制度。
・介護休業：家族の介護が必要な場合に休業を取得できる制度
２短時間勤務制度
・育児や介護のために、通常の勤務時間よりも短い時間で働く
ことができる制度。
３休日・休暇制度
・必要に応じて、育児・介護のために休暇を取得できる制度。
再雇用制度：希望者・条件あり
勤務延長：勤務意欲・健康・能力等の基準を満たす
場合 ※労働条件は本人と協議のうえ決定
