障がい者支援事業の東北エリアマネージャー候補【正社員】
年俸 500万円～550万円
仙台市南北線八乙女駅より 徒歩約2分
朝、昼、夕方・夜
主婦・主夫活躍中 | シニア活躍中 | 経験者歓迎 | ブランクOK | すぐ働ける | 即戦力歓迎 | 資格取得支援あり | 車通勤OK | 駅近10分以内 | 積極採用中 | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙
株式会社チャレンジプラットフォーム求人／エリア長【正社員】募集中！キャリアUPが可能な職場
組織運営やチームマネジメントの経験を活かし、私たちと共に安心できる施設づくりを目指しませんか？
チャレンジプラットフォームが指定する管轄施設のエリア長として管理するお仕事です。各施設が適切に運営されているかを確認し、必要なマネジメント管理全般と改善点の立案と実行、行政の調整、職員との面談などが中心です。幅広い業務を各施設の施設長や総合施設長と一緒に連携して進めてください。
施設長、副施設長などの職種では、管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事なので、今までの職場では満足できないという方も新たなフィールドでチャレンジすることが可能です。ぜひ、この機会にキャリアUPや給料UPを目指して、可能性を広げてみませんか？
現場の意見をきちんと取り入れるために、チャレンジプラットフォームの本部で統括しているマネージャーが定期的に巡回しています。その際には、今抱える問題や要望を伝えることが可能です。実際に、会社負担で外部研修が受講可能になったり、保育士のエプロンデザインが変更になったといった事例があります。
チャレンジプラットフォームの強みは、介護や障がい、保育の事業など、多方面でさまざまな運営をしていることです。働きながら資格を取得したいときや、新しいことへチャレンジしたいときも、社内の全エリア、他部署への異動を希望することが可能です。ライフバランスに合わせて働き方を変えることもできます。
リビングプラットフォームグループは、介護や障がい者支援、保育を中心とした事業を展開中です。中でも介護事業はご利用者さまに安心していただけるサービスを提供することを継続しながらも、デジタル推進を積極的に実施しています。新しいことの創造と未来への挑戦を続けながらより良い明日へと導くことが使命です。
障がい者支援事業（株式会社チャレンジプラットフォーム）
サニースポット八乙女
9:00～18:00
休憩：60分以上
【資格】
・介護福祉士資格をお持ちの方大歓迎
※初任者研修も可（介護福祉士の資格取得を目指していただきます。）
・防火管理者及び衛生推進者（入社後に取得していただきます。）
【経験】
・介護業務経験や管理者経験がある方（必須）
・他社エリアマネージャー経験がある方（優遇）
★意欲と人柄を重視しています。
・定年制度70歳（定年後の再雇用あり）
・車通勤可（応相談）
・交通費支給（規定）
・社会保険完備
・福祉系資格取得支援制度（各種資格取得に向け受講費用の一部又は全額を会社負担)
・社外研修補助あり
・職員誕生日贈答品配布
・職員家族贈答品配布（小学校入学、新成人対象）
・賞与年2回支給（支給要件あり）
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・年4回昇給、昇格の機会あり
・社内全エリアでの希望異動可能
シフト制（月9日休み）
年間休日108日
有給休暇
産休・育休・介護休暇取得実績あり
契約期間：期間の定め無し
契約の更新：更新無し
試用期間：有（3ヶ月）
時間外労働：無
業務内容：
（雇入れ直後）障がい者支援事業の東北エリアマネージャー候補【正社員】
（変更の範囲）当社の定める業務
就業場所：
（雇入れ直後）サニースポット八乙女
（変更の範囲）当社の定める業務
雇用主：株式会社チャレンジプラットフォーム
k1852
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求人担当 022-779-5713
サニースポット八乙女
宮城県仙台市泉区八乙女中央5-18-15
