雇用形態:正社員
職種:宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、受付
\2027年2月開業/
オープニングメンバー募集!
⏩ 正社員でも出勤は 週2回ほど
⏩ 年間休日169日
⏩ チェックインから翌朝まで関わる接客
⏩ 複数名体制で進める業務
山形県内では「山形駅西口」「米沢駅前」につぐ
3店舗目の募集になります!
OPEN前から近隣店舗で
研修を兼ねて勤務スタートOK
東横INNのホテリエは、
受付だけで終わらない接客職。
お客様をお迎えしてから翌朝まで、
安心して過ごせる時間を支える仕事です。
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<東横INNのホテリエの働き方>
東横INNのホテリエは、
10:30~翌11:30の勤務スタイル。
勤務後は2連休になるため、
正社員でも出勤は週2回ほどです。
この勤務サイクルで、年間休日は169日。
平日の昼間に買い物へ行ったり、
空いている時期に旅行へ出かけたり。
有給休暇を組み合わせて、
6日の連休を取るスタッフもいます。
気持ちに余裕を持って働けるからこそ、
お客様にも笑顔で向き合えます。
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<未経験でも始めやすい仕事内容です>
お任せするのは、
チェックイン・チェックアウト対応、
予約受付やお問い合わせ対応、
館内のご案内など。
オープン前までは、近隣店舗で勤務可能。
研修を受けながら、
安心して新店舗でのスタートを迎えられます。
また業務は複数名で進めるため、
わからないことをすぐに確認できる環境です。
まずはできることから少しずつ覚えていけるので、
ホテル勤務が初めての方も安心して始められます。
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【必須要件】
・高卒以上の方
・日本語での接客対応が
スムーズにできる方
【歓迎要件】
・接客やホテル勤務が
初めての方も大歓迎!
・第二新卒の方
・ブランクがある方
★約9割が未経験スタート!
活躍中の先輩たちも、ほとんどが
異業種からの転職組です。特別な経験やスキルは
一切必要ありません。
【安心のサポート体制】
・研修制度が充実
・常時複数名体制で勤務
オープン前は近隣店舗で研修を受けながら勤務を
始められます。実務も常に先輩が
近くにいる複数名体制なので、
わからないことはすぐに聞けて未経験からでも
安心してスタートできる環境です。
<こんな方にピッタリ>
・人と話すことが好き
・誰かに喜んでもらえる
ことが好きな方
・新しい仕事に挑戦して
成長したい方
・プライベートの時間も
大事にしたい方
※既存店では20~30代のスタッフが活躍中!
総労働時間:1ヶ月あたり150時間15分 〜 171時間
<約9割が未経験スタート!>
入社後は近隣の既存店舗で研修からスタート。
常時複数名の体制で仕事を進めるため、
わからないことはその場ですぐ先輩に
聞ける安心の環境です。
<勤務時間>
10:30~翌11:30(25時間拘束)
※実働時間20時間45分・休憩4時間15分(仮眠含む)
~1日の流れの一例~
・10:30
出勤・制服に着替える
・11:00
朝礼・引継ぎ・予約確認など
・13:00
昼食休憩(1時間)
・15:00
チェックイン・フロント対応
・19:00
夕食休憩(45分)
・24:00
仮眠・休憩
・04:00
アメニティ補充
・06:00
朝食会場のお手伝いなど
・07:00
朝食休憩(30分)
・08:00
チェックアウト対応・引継ぎ
・11:30
退勤
<その他>
月1回「ホテリエ」ミーティングあり
▶10:00~16:00(休憩1時間)
※無料で昼食も提供されます。
【休日・休暇について】
・ 年間休日169日
・ 25時間拘束(実働20時間45分・休憩4時間15分)→2日休み
・ シフト制
※約9割が未経験から始めています。
手厚い研修と、常に複数名で
勤務するサポート体制があるため、
初めてのホテル勤務でも
安心してスタートできます。
<勤務例> ■☆の日がお休みです!■
月 火 水 木 金 土 日
・1W ☆ ☆ 勤 勤 ☆ ☆ 勤
・2W 勤 ☆ ☆ 勤 勤 ☆ ☆
・3W 勤 勤 ☆ ☆ -有給- ☆
・4W ☆ 勤 勤 ☆ ☆ 勤 勤
【休暇制度】
・ 有給休暇
※入社半年後に10日付与
※取得率100%
※有給を使って、6日間の連休取得も可能です
・ 産前・産後休暇、育児休暇
※取得・復職実績あり
・ 慶弔休暇
〒9970031山形県鶴岡市錦町11番28号
車通勤可能。無料駐車場完備
JR「鶴岡駅」から徒歩5分
基本給:月給 24万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
★月収例:月収27万円以上可能(入社1年目)
【内訳】
月給24万円+各種手当(夜勤・資格・報奨金など)
基本の待遇
・ 昇給年1回(4月)
・ 賞与年2回(業績による/6月・12月)
・ 交通費支給(月5万円まで)
・ 残業代別途支給
頑張りをしっかり評価
▶日々の業務や成果は、手当として還元します。
・ 深夜割増手当
・ 稼働率連動奨励金
・ 販売増室奨励金
・ 会員獲得奨励金(1件100円)
評価は等級制度で明確に
▶東横INNでは、日々の取り組みや成長を
等級制度に沿って評価します。
できることが増えていくことで、
昇給・昇格も目指せる環境です。
「長く続けたい」「接客スキルを磨きたい」という方にも、
前向きに働ける仕組みがあります。
資格取得支援制度もあり♪
▶入社後にお仕事に役立つ資格を取得すると、毎月支給されます。
資格手当:月1,000円~5,000円
<支給例>
■TOEIC450点以上:月2,500円
■英検2級:月3,000円
■簿記2級:月3,000円 など
※在職中は毎月支給継続されます
※パソコン検定/秘書検定/MOS(Word・Excel)など対象
試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
入社後2ヶ月間は、東横INN山形駅西口にて、
宿泊を伴う研修を行います。
研修期間中も、お休みの日は自由に帰省していただけます。
また、月1回まで、
帰省にかかる交通費を会社が全額負担します。
2ヶ月間の研修終了後から新店舗オープン1ヶ月前までは、
既存店舗での勤務を予定しています。
東横INN鶴岡駅での勤務開始は、2027年1月以降の予定となります。
約9割が未経験スタート!研修・サポート充実で
安心
【給与例】
■350万円/入社1年目
(月給24万円+各種手当+報奨金+賞与)
■400万円/入社3年目
(月給26万円+各種手当+報奨金+賞与)
■450万円/入社5年目
(月給28万+各種手当+報奨金+賞与)
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
■ 各種インセンティブ
・ 稼働率に応じたインセンティブ
・ 販売増室奨励金
・ 会員獲得手当
・ 深夜割増手当
・ 資格手当(入社後取得分)
■ 保険・休暇
・ 社会保険完備
・ 有給休暇(入社6ヶ月後付与)
・ 制服貸与
■ キャリア・成長支援
・ 資格取得支援
└ 英検・簿記・パソコン検定・秘書検定
業務に役立つ資格を働きながら取得可能
・ チャレンジ制度あり
■ 福利厚生サービス
・ 社員宿泊割引制度
└ 全国の東横イン
本人30%OFF/家族20%OFF
・ ベネフィット・ステーション利用可
└ 宿泊・レジャー・スポーツクラブ
育児・介護・健康管理・研修講座など
6,000以上のライフサービスを会員価格で利用可能
※旅行や日常利用で使いやすい福利厚生です
■ その他
・ 研修制度あり
・ 退職金制度(勤続3年以上)
◆2027年2月OPEN予定!
オープンまでは他店舗で即時勤務可能!
◆男女問わず20~40代活躍中
◆常時複数名体制で安心
◆約9割未経験スタート/研修充実
◆育休・産休取得実績あり(えるぼし三つ星)
※「女性活躍推進法」に基づく優良企業として認定
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
【応募】Webまたはお電話にてご応募ください。
※※ 電話応募の場合 ※※
【023-644-1045】まで
「求人票を見た」とご連絡ください。
※オープン前の為、お電話は東横INN山形駅西口に繋がります。
▶選考の流れ
Step1:ご応募
Step2:電話またはメールでご連絡
面接日程は後日ご案内いたしますので、少々お待ちください。
お電話では面接に必要なものをお伝えしますので、
1~2分ほどお時間をいただきます。
Step3:面接1回
面接の時には
「お給料」「仕事内容」「待遇」など、
何でも聞いてくださいね。
もちろん応募前の問合せも歓迎です。
あなたの新しい職場になるからこそ、
気がかりな部分は、先に解決しておきましょう。
Step4:内定
面接後3日~1週間以内に選考結果のご連絡をいたします。
※採用が決まり次第、募集終了の場合があります。
※在職中の方は、入社日のご相談も可能です。
※入社後2ヶ月間は、宿泊を伴う研修を
東横INN山形駅西口で行います。
研修期間中でも、お休みの日は自由に帰省可能です。
ひと月に1回までなら交通費は会社が全額負担します。
2ヶ月間の研修終了後から新店舗オープン1ヶ月前までは、
既存店舗にて勤務予定です。
東横INN鶴岡駅での勤務開始は、2026年1月以降を予定しています。