⏩ 働きやすさポイント
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✅ 日曜・祝日＋ほぼ土曜休み
✅業界では多めの、年間休日115日
✅ 長期休暇あり！有給も取りやすい！
✅ 長距離・泊まりナシ◎
✅ 育児休業取得実績あり
＼ 未経験スタート多数活躍中！ ／
●賞与年2回（昨年度実績：4.3ヶ月分）
●資格取得の費用は会社が全額負担！
＼ 福利厚生も充実！ ／
●海外旅行やテーマパーク補助券などあり！
●家族手当など福利厚生充実◎
⏩ 仕事内容
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建設現場や他営業所へ、ショベルカーやブルドーザーなどの建設機械を2t・4t車で配送・引き渡しする仕事です。
【 具体的には… 】
・建設機械の配送・運搬
・車両の点検・整備（簡単なもの）
・機械の引き渡し対応など
●1日平均4～5件ほど配送します。（日により変動）
●積み込み・積み下ろしは、フォークリフトで行います。
●営業所からお客様先は、片道1時間ぐらいのところが多いです。
【 配送先 】
愛知中心で、岐阜・三重（四日市）もあります。
※時々、静岡・関東・北陸の場合ありますが、高速道路を利用して運搬します。
※基本は日帰りで、泊まりはありません。
⏩ 入社後のサポート体制
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【 先輩のサポートからスタート！ 】
▶入社後は、先輩のサポート（運搬や点検整備のお手伝）からお願いします。
▶先輩のトラックに同乗する研修や、社内で基礎研修・技術研修も行います。
▶研修制度も充実しているので、未経験の方でも安心です◎
【 資格取得支援制度あり 】
▶中型・大型・フォークリフトなど、業務に必要な資格は会社が費用全額負担で取得可能！
⏩ 当社について
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当社は、工事現場で使われるショベルカーや高所作業車などの建設機械を貸し出している会社です。
1975年の創業以来、全国に営業所を展開し、街づくりやインフラ整備を支えてきました。
近年は「必要な時だけ借りる」というニーズが高まっており、ご依頼も年々増えています。
⏩ 社長の想い
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私たちが大切にしているのは「社員一人ひとりの成長」です。
仕事を通じて「自分の役割を自覚し、自ら考え、動く」ことで、やりがいや誇りが生まれます。
また、人生は「自分自身への投資」の連続です。
時間や情熱、努力を自分に注ぐことで、未来は大きく変わります。
この仕事を通じて、自分を信じて成長できる実感を得てほしいと願っています。
⏩ スタッフの声／27歳・男性
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残業が少なく、家族と一緒に夕食を食べられるのが嬉しいです。
有休も取りやすいので子どもの行事に参加できますし、
福利厚生で家族と海外旅行に行けるのも楽しみのひとつです。
【 必須条件 】
●高卒以上
●普通自動車免許（MT）
✨ 歓迎！
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・未経験OK
・フリーターやブランクOK
・社会人デビューも大歓迎！
・20代・30代・40代が活躍中！
・中型免許の保有者は優遇！
✨ 1つでも当てはまればOK
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●運転が好き
●ドライバーの仕事に興味がある
●建設の機械が好き
●安定した仕事・企業で働きたい
●イチから知識や技術を身に付けたい
●毎日家に帰れる仕事をしたい
●中型・大型免許など資格取得にチャレンジしたい
●福利厚生が整った会社に魅力を感じる
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
8：00～17：00（実働8h）
※残業1～2時間程
《年間休日115日》
■週休二日制
日曜日、祝日、第2・3・4・5土曜日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
✨有給休暇取得強化月間を設け、社員の有休取得を促進しています！
上小田井駅から車で5分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 18万円 〜 26万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり4万円
【一律手当】
地域手当（4万円／月）
【別途支給の手当】
◆交通費規定支給（上限1万円／月）
◆家族手当（配偶者：6000円、他扶養親族3000円／1人）
◆時間外手当
⏩月収例 月31万7000円
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◆30代／家族3人暮らし（1年目）
内訳：月23万6000円
＋交通費1万円
＋残業35時間
＋家族手当（妻＋子1人）
【福利厚生】
■車通勤可
■賞与年2回（前年度実績：4.3ヶ月分）
■昇給年1回
■社会保険完備
■通勤手当（上限月1万円）
■残業手当
■家族手当（配偶者：6000円、
他扶養親族：3000円※１人につき）
■資格取得支援制度あり
⇒中型・大型免許等必要な資格の取得費用は会社が全額負担します。
■退職金制度
■企業型確定拠出年金制度
■従業員持株会
■健康診断
■インフルエンザ予防接種の全額会社負担
■有名テーマパーク補助券有
■3年に1度海外旅行（ハワイ・シンガポール・オーストラリアなど）
⇒家族も同行可（本人は積み立て／家族は自費）
■お祝い金支給（誕生日・結婚記念日・結婚・出産祝い金）
有休取得の推進など働き方改革も積極的に実施中！
【 応募の流れ・選考プロセス 】
（１）＼ 応募は簡単1分！ ／
氏名、メールアドレス、電話番号などを入力して完了！
（２）応募から3営業日以内に担当者より電話orメールにてご連絡いたします
（３）所長1名による面接（堅苦しい雰囲気はありません！）
（４）採用決定のご連絡
（５）お仕事開始
※面接日程・勤務開始日の調整OK！
お気軽にご相談ください◎
◆求人についてのお問合せもお気軽に！
電話番号：052‐659‐0711
