試用期間あり / 急募！内定まで2週間
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＼若手が最短で伸びる住宅営業／
✅設計・リフォームまで習得
✅成果報酬で収入も伸びる
✅年休125日で長く続けられる
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「このままで、スキルが頭打ちになる不安はありませんか？」
ただ家を売るだけの営業ではなく、設計やリフォームまで精通した「住まいの専門家」へ。
少数精鋭だからこそ、一人ひとりの市場価値を着実に高めていけます。
【業務内容】
お問い合わせいただいたお客様への反響営業（提案営業）
・ヒアリング、資金計画、土地探し
・新築・リフォームの提案
・設計プランニング（経験や意欲に応じてお任せします）
飛び込みや電話勧誘は一切ありません。
住宅性能の高さを強みに、お客様の課題解決に集中できます。
■明確な評価制度
1棟につき約30万円の成果報酬を支給。
担当棟数に応じて、収入が段階的に伸びていきます。
着実に専門性を磨きながら、収入を上げていける仕組みです。
■営業のプロのもとで学ぶ
新築とリフォームを使い分け、プランニングまで関わり、形にするノウハウを伝授。
大手では得られない、効率よくスキルを伸ばせる環境です。
■年休125日。業界の常識を変える休日数
しっかり休める環境だからこそ、長く働き続けられます。
完全週休2日制、残業月15h程度、そして住宅業界では異例の年間休日120日以上（125日）。
沼津に根を張り、私生活も大切にしながら、一流のプロを目指せる環境です。
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「最初は不安。でも、今のままも不安」
そんな想いを持つ方へ。
経験を活かし、次のステージへ。
まずはお話からでも大歓迎です。
あなたの次の一歩を、ここで始めてみませんか。
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会社HP：https://seriko.com/
既卒・第二新卒歓迎 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
◎未経験歓迎
【必須資格】
普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎する経験・スキル】
・営業経験（業界不問）
・住宅業界での勤務経験
・接客・販売などお客様対応の経験
・基本的なPC操作（Excel・Word）
【求める人物像】
・お客様の話を丁寧に聞ける方
・住まいづくりに興味がある方
・チームワークを大切にできる方
増員
1名
「10年後、20年後の沼津の暮らしを、共につくる仲間を募集！」
沼津・三島に根ざし家づくりを続ける芹工務店。
「携わる人、すべてを幸せにする」という理念のもと、厚い信頼をいただき、ご依頼も安定しています。
今回、この想いを次世代へ引き継ぐための募集です。
家づくりも、仕事選びも、人生を左右する大切な選択。
だからこそ、社員自身が「ここで働いて良かった」と幸せを感じられる環境を大切にしています。
未経験から一生モノの技術を磨きませんか。
沼津の街に安心の住まいと笑顔を増やす。そんな未来を共につくる仲間をお待ちしています。
転勤なし
株式会社芹工務店
静岡県沼津市上香貫槇島町1288-2（最寄駅：沼津駅）
◇ 転勤なし
JR沼津駅から車で10分
＼近隣エリアからも通勤可能！／
三島市から車で約30分
長泉町から車で約30分
伊豆の国市から車で約25分
富士市から車で約40分
裾野市から車で約35分
清水町から車で約10分
御殿場市から車で約45分
※通勤時間は目安です。
✨車通勤OK／通勤手当支給あり
変形労働制
平均労働時間：1年あたり1920時間
◎平均残業時間10時間程度
9:00-18:00 （休憩：60分）
□□□1日のスケジュール例□□□
▼9：00～ 掃除・朝礼
▼9：30～ 週末のイベント準備
▼12：00～ 昼食
▼13：00～ お客様の検討土地確認
▼16：00～ 帰社・事務処理
▼18：00～ 退勤。お疲れさまでした！
月給 209,000円 ～ （※想定年収 2,926,000円 ～ ）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 29,000円 以上／月
みなし残業時間 20時間／月
◎成果給（インセンティブ）あり
◎昇給年1回
◎賞与年2回
◎評価制度・等級制度あり
◎キャリアパス制度あり
※経験・能力を考慮して給与を決定します
※詳細はこちらご覧ください！
https://en-gage.net/serikosaiyo_saiyo/
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
・年間休日 125日
・完全週休2日制
（火曜日・水曜日・祝日）
【長期休暇】
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
【有給休暇】
・入社6ヶ月後に 10日付与
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり
【制度】
・社会保険完備
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・確定拠出年金あり
・資格取得支援制度あり
【給与・手当】
・成果給（インセンティブ）あり
※試用期間3ヶ月は対象外
・通勤手当
（月額上限20,000円）
・役職手当
・資格手当
・家族手当
【昇給・賞与】
・昇給あり
（前年度実績あり／業績・能力による）
・賞与年2回
（前年度実績：計2.00ヶ月分）
【定年制度】
・定年65歳
・再雇用制度あり（上限70歳）
