事業所名
カブシキガイシヤ ユニ・テクノロジー
株式会社ユニ・テクノロジー
所在地
〒403-0004
山梨県富士吉田市下吉田４－５－４８
最寄り駅１
富士山駅
事業内容
受託ソフトウェア開発
ＩＴコンサルティングサービス
保守・運用サポートサービス、派遣サービス
会社の特長
長年蓄積した信頼ある技術力と知識をもとに、「高品質なソフトウ
ェアをご提供する」ということを常に念頭に置きながら、お客様の
立場に立った最適なシステムを開発しています。
ホームページ
https://www.utinc.co.jp
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
●プログラマーの主な仕事
・システムエンジニアが作成した仕様書に従って、プログラムを作成する。
・作成したプログラムが仕様書通りに動作するかをテストする。
・打ち合わせ議事録や、テスト結果報告書などの文書を作成する。
●システムエンジニアの主な仕事
・お客様の要望を理解し、要件定義書にまとめ、仕様書を作成する。
・プロジェクト全体の進捗管理を行う。
＜変更範囲：変更なし＞
〒105-0014
東京都港区芝３－４２－１０三田ＵＴビル７Ｆ
※場合に依っては、東京都内の客先（補足事項参照）
最寄り駅
山手線 田町駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
食事手当 15,000円
住宅手当 12,000円
地域 東京限手当 12,000円
食事手当 15,000円
住宅手当 12,000円
地域 東京限手当 12,000円
食事手当 15,000円
住宅手当 12,000円
地域 東京限手当 12,000円
食事手当 15,000円
住宅手当 12,000円
地域 東京限手当 12,000円
食事手当 15,000円
住宅手当 12,000円
地域 東京限手当 12,000円
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
※東京本社は、マイカー通勤不可
就業時間
就業時間１
9時00分〜17時45分
就業時間２
8時45分〜17時45分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な仕様変更・納期変更・大規模なクレーム対応・機械トラブ
ル対応等（年６回を上限に月９９時間・年７２０時間迄）
〒105-0014
東京都港区芝３－４２－１０ 三田ＵＴビル７Ｆ
最寄り駅
山手線 田町駅
課係名、役職名
人財採用部
ＦＡＸ
0555-24-5222
ＩＴ技術者の需要は年々増加しています。
ユニ・テクノロジーでは学生時代のＩＴスキルは問いません。
向上心・チャレンジ精神を持った皆さんをお待ちしています！
会社説明会の日程、エントリーは「マイナビ」をご覧ください。
・有給休暇は、３ヶ月後に１０日付与します。
・試用期間：概ね３ヶ月、労働条件変更なし
・転勤の可能性あり その他勤務先
山梨本社 山梨県富士吉田市下吉田４－５－４８
・就業場所については、客先になる場合もございます
・就業時間について：（１）は東京本社 （２）は山梨本社
・休憩時間について：（１）は４５分 （２）は６０分
・入居可能住宅（単身用あり）：住宅費のみ、一部会社負担有
・研修について
●新入社員研修 入社前：Ｃ言語学習（個別サポート付）
入社後：基礎～アプリ開発 配属後：ＯＪＴ研修
●社員研修 資格試験受験支援、リーダー・マネージャー研修、
プログラミング研修、ビジネススキル等の教育動画
・メンター制度について
月１回、対面またはオンラインにて社内の先輩による若手社員へ
の個別サポート
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
12.6年
従業員の平均年齢（参考値）
36.8歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
●新入社員研修 ●社員研修
※詳細については求人条件にかかる特記事項欄に記載。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
就業規則に定められた公的資格を取得した場合、受験料補助・報奨
金支給・資格手当（月額）あり
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
ヒューマンスキル習得を目的とした教育動画の視聴制度有。年次や
役職毎に習得すべきヒューマンスキルを体系化して整備しています
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
12.8時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
