仕事内容:
企業から受託した業務を、就労移行支援事業所のチームで確実にやり遂げる「業務進行・品質管理」のポジションです。
「障がい者支援」というより「企業案件を現場で回すプロジェクト管理」に近いイメージです。
＜主な業務内容＞
・受託業務の工程設計・進捗・品質管理
・作業標準化・改善提案（カイゼン）
・企業クライアントとの連絡・折衝・受注確認
・チームへの業務配分・指示出し
・支援記録・日報・業務報告書の作成（Googleスプレッドシート活用）
・施設外現場への同行（バン運転あり）
・就労支援スタッフとしての現場業務も担当
＜身体介護はありません＞
利用者は身の回りのことが自立できている方が対象です。
＜こんな方が活躍しています＞
・製造・物流・飲食など「現場を段取りで回してきた」方
・店長・リーダー・工場管理など「チームを動かした経験」がある方
・「教える・伝える・仕組みを作る」ことが好きな方
★ミンナのミライで働く魅力★
◇マネージャー職は空席。早期キャリアアップのチャンスあり！
◇異業種からの転職者が多数活躍中。他業界の経験が即戦力に。
◇社会保険完備・試用期間3ヶ月（業界平均より短い）
まずは会社見学またはWebカジュアル面談からどうぞ！
アピールポイント:
「福祉の常識」を、ビジネスの力でアップデートする。
- 早期ステップアップのチャンス：現在マネージャー職は空席です。プレイヤー（支援員）から現場マネージャー、さらに経営層へとスピーディーにステップアップできる環境が整っています。
- 「自走する仕組み」を創る面白さ：AIや自動化ツールも活用しながら、人間にしかできない「創造的な仕事」に注力できる体制づくりを推進しています。
- 異業種スキルが直結する現場：製造、営業、コンサルなど、他業界で培った「効率化」や「チームビルディング」の経験が、そのまま福祉の課題解決に繋がります。
- 充実の福利厚生：社会保険完備はもちろん、お子様の入学祝い金や男性育休の推進など、家族を大切にしながら働ける環境です。
求める人材:
◆ 必須
・普通自動車運転免許（送迎・施設外業務のため）
・基本的なPC操作（Googleスプレッドシート等）
◆ 歓迎
・生産管理・工程管理・品質管理のご経験（業界不問）
・店長・リーダー・工場管理など現場マネジメント経験
・営業・バックオフィスなど社外折衝経験
・チームの段取りを組んできた経験
・福祉未経験・他業界からのキャリアチェンジ歓迎
勤務時間・曜日:
平日：8:00〜17:00（休憩60分・実働8時間）
残業：月平均10時間～15時間程度
土日祝休み（ただし土曜は月2回勤務）
年間休日117日
※固定時間制での勤務となります。
休暇・休日:
※ただし、土曜日は月2回程度の勤務があります。
年間休日：117日
休暇制度：年次有給休暇、夏季休暇、冬季休暇（有休とは別枠）、産前産後・育児休暇、介護休暇、特別休暇制度あり。
勤務地:
勤務地：栃木県鹿沼市楡木町458（ミンナのミカタ楡木）
転勤の可能性：なし
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）
備考：リモートワークは実施しておりません。
アクセス:
最寄駅：最寄駅：東武日光線「楡木駅」 徒歩12分
通勤手段：車通勤可（無料駐車場完備）。
多くのスタッフが車で通勤しています。新鹿沼駅からの詳細なアクセスについては、面談時にご案内いたします。
給与:
固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥28,000〜￥36,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。
月給：230,000円 〜 300,000円
固定残業代：月16,300円 〜 21,700円（15〜20時間分）を含む。
※超過分は別途全額支給いたします。
昇給：年1回（前年度実績：月3,000円 〜 10,000円）
賞与：年1回（前年度実績：50,000円）
諸手当：
通勤手当：実費支給（上限月20,000円）
- 家族手当・皆勤手当・特別手当（役職や実績に応じて支給）
待遇・福利厚生:
社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
試用期間：3ヶ月（労働条件は本採用時と同一）
定期健康診断
資格取得支援制度（福祉系資格取得を希望する場合のサポート）
お祝い金制度（出産、お子様の小中学校入学時）
男性育休取得推進中
駐車場無料
その他:
採用人数：1名
選考フロー：
カジュアル面談 or 会社見学（まずは弊社の「仕組み」を見に来てください）
書類選考
面接（1回）
通知：面接後7日以内に結果をご連絡いたします。
応募・問合せ先：[email protected]（受付：平日 8:00〜17:00）
「障がい者も健常者も関係なく、ミンナ一緒に働ける社会へ。」
として、『日本から障がいという言葉と概念をなくす』ことを本気で目指しています。
私たちは「障がい者も健常者も関係なく、ミンナ一緒に働ける社会」を目指すミンナのミカタHDグループです。
就労支援とは「守る」のではなく「一緒に働く」こと。
企業から本物の仕事を受注し、障がいを持つメンバーと共に成果を出す環境で、人の可能性を引き出す仕事をしてみませんか？
介護・医療行為はありません。他業界からのキャリアチェンジを歓迎します。
■ 代表からのメッセージ ■
障がい者は「守られる対象」ではなく、社会を支える「戦力」です。
古い常識を壊し、個人のスキルが正当に評価される「当たり前の社会」を、一緒に作りませんか。
雇用形態: 正社員
給与: 230,000円 - 300,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 165時間
