仕事内容:
【内線施工管理スタッフ募集】
学校・病院・ホテルなど、大型施設の電気設備工事における施工管理業務を行っています。
工程管理や打ち合わせ、安全管理など、これまでの経験を活かして働ける環境です。
創業79年の安定基盤のもと、無理のない工程管理を心がけながら、継続的に案件を受注しています。
長く働いている社員も多く、腰を据えて働きやすい職場づくりにも力を入れています。
✅ 賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分）
✅ 完全週休2日制・年間休日124日
✅ 資格取得支援あり
電気設備工事の施工管理経験は、現場にとって欠かせない技術です。
これまで培ってきた経験を、より安定した環境で活かしてみませんか。
まずは職場見学からでも歓迎しています。
【仕事内容】
ビルや公共施設などの大型施設の内線工事における、工程・安全・品質管理をお任せします。
分業と効率化： 「現場を円滑に回すこと」に集中できる環境です。
これまでの経験を活かし、チームの司令塔として活躍してください！
・工程管理（スケジュール調整）
・品質管理（施工チェック）
・安全管理（現場の安全確保）
・協力会社との打ち合わせ
入社後は、先輩と一緒に現場経験を積んでもらい、その後は経験に応じて業務をお任せします。
また弊社は、発変電など専門性の高い電気工事も行っております。
希望があれば、発変電や送電、通信など一味違う電気工事の資格を活かせるキャリアもご用意できます！
アピールポイント:
＼熊本のインフラを長年支えてきた会社／
✅九州電力グループや官公庁などの仕事で安定経営
✅3年連続で健康経営優良法人に認定
✅ヘルスター健康宣言（社員の健康維持にも貢献）
社員数38名（2026年3月現在）
20代～60代各年代バランスよく在籍しています
長年この仕事に従事してきたノウハウや体制は整っています。分からないことはすぐ聞ける体制を整えていますので、安心して長く働いてください。
【社員インタビュー】
★内線施工管理（40代）
Q.この仕事の面白さは何ですか？
A.建物が完成した時に「電気が点く」という形で成果が見えるところが面白いと思います。特に大きな現場だと無事に完了できた時の達成感は大きいです。
また、同じ現場がほとんど無く発注者様、関係者、工事内容、環境等、条件が毎回内容が違うので、飽きにくい仕事だと思います。
電気設備は建物に絶対必要な設備なので、人や街を支えている実感が湧きやすいです。
Q.職場の雰囲気はどうですか？
A.現場によって忙しさや雰囲気は違いますが、困った時は相談しやすい環境だと思います。勤務年数の長い方から、最近は若い社員、新しい社員も増えてきて、会社としての歴史がありつつよりの風通しがある会社としての印象があります。
社員旅行やＢＢＱなど社内のイベントにより社員同士のコミュニケーションも取りやすい環境です。
求める人材:
学歴不問
年齢不問
要普通免許（AT限定可）
電気工事士（第一種・第二種）優遇
電気工事施工管理技士（1級・2級）優遇
勤務時間・曜日:
8:00～17:00（休憩時間60分）
・月平均残業時間12.5時間（残業代別途支給）
休暇・休日:
完全週休2日制（土日祝休み）
2026年度年間休日:124日
年末年始・有給休暇あり
育児・介護の看護休暇、慶弔休暇などの特別休暇取得可
勤務地:
転勤なし
屋内禁煙
アクセス:
JR人吉駅より車で５分
給与:
月給 200,000～300,000円＋下記手当＋賞与年2回
※前職給与・資格等を考慮し、給与決定します
※平均年収520万円（2025年実績）
・通勤手当
・資格手当
・役職手当
・家族手当（扶養内の配偶者・子供1人につき1万）
待遇・福利厚生:
・昇給あり
・賞与年2回（計4ヵ月分）前年実績
・就業規則あり
・資格取得支援制度あり
・車通勤可（無料駐車場完備）
・退職金制度あり
・定年後、再雇用制度あり
・iDeCo（個人型確定拠出年金）加入者への奨励金
・積立NISA加入者への奨励金
その他:
まずはお気軽にご応募ください
入社後のミスマッチがないよう、まずは面接前に職場見学を行います
職場見学を経て、働くイメージが湧いたのち面接を行いましょう！
雇用形態: 正社員
給与: 200,000円 - 300,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
