イリョウホウジン ユウビコウニンドウ エスエスシークリ
ニック・エスエスシービューティークリニック
医療法人 優美弘仁堂 ＳＳＣクリニック・ＳＳＣビューティーク
リニック
〒060-0809
北海道札幌市北区北９条西３丁目 パワービル札幌駅前３Ｆ
正社員以外
フル
学歴不問
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
年齢不問
オンライン自主応募可
職種
美容看護師（準社員・介護休業代替）／１日７ｈ勤務／駅チカ
仕事内容
○当院は医療レーザー専門の美容外科クリニックです。
美容施術に力を入れており、経験者を募集しています。
※ＨＩＦＵ、レーザー光治療等の専用機械を扱う仕事です。
○当院のチーム医療を共に担っていただきます。
●広く綺麗な院内で働きやすい環境で施術に臨んでいただけます。
●勤務時間が安定（基本１日７時間）しており安心して働ける環境
※私たちは、患者様と同様にスタッフを大切に考えています。
多くの患者様に満足いただくクリニックと、働きやすい環境を共に
創っていただけける方をお待ちしています。
＊業務の変更範囲：変更なし
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
準社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
あり
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
＊勤務評価および介護休業職員の復帰状況による
※契約更新は１回程度で最長２年の雇用期間を予定
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒060-0809
北海道札幌市北区北９条西３丁目 パワービル札幌駅前３Ｆ
最寄り駅
ＪＲ 札幌駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
※美容外科での経験がなくても問題ありません。
必要なＰＣスキル
院内で使用するＳＮＳ・メール・Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ・
インスタグラム発信等ができれば良いです。
210,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円〜250,000円
＊役職手当あり。
＊業績によりインセンティブ支給（患者さまへの貢献が
還元されます）
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.70ヶ月分（前年度実績）
休日
月曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始（１２／２９から１／４）
夏季休暇５日間、冬季休暇７日間、その他学会等の休診日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
形成外科・美容外科クリニック
保険診療を扱う形成外科クリニックと自費診療の美容外科クリニッ
クの経営を行っています。
会社の特長
最新のレーザー装置をはじめとした医療機器を用いた施術を行う、
アザやシミなどの皮膚色の異常も専門に治療する美容外科・形成外
科クリニックです。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒060-0809
北海道札幌市北区北９条西３丁目 パワービル札幌駅前３Ｆ
最寄り駅
ＪＲ 札幌駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
郵送の送付場所
〒060-0809
北海道札幌市北区北９条西３丁目 パワービル札幌駅前３Ｆ
課係名、役職名
事務長
担当者（カタカナ）
ハラ
担当者
原
ＦＡＸ
011-728-1103
Ｅメール
■最新のレーザーや美容医療機器を用いた専門クリニックです。
最新の美容メニューまで行なっています。
■札幌駅から歩いてすぐの通いやすく働きやすい環境です。
昨年リニューアルをし綺麗で働きやすい環境となっています。
興味のある方の応募をお待ちしています。
※マイカー通勤：駐車場なし（自己確保、自己負担）
※オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状は不要です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災、雇用保険）
・産休／育児休暇あり／再雇用制度あり
・制服貸与
・時間外手当
・交通費支給（上限３万円）
・資格手当
・資格取得補助（取得時の祝金・奨励金支給など）
・業務手当
・皆勤手当
・役職手当（看護師主任手当など）
・各種制度
・社員割引あり
あり
職務給制度の内容
基本給は技能や資格から以外にに仕事の内容に基づいて決定されま
す。
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災、雇用保険）
・産休／育児休暇／再雇用制度
・制服貸与
・時間外手当
・交通費支給
・資格手当
・資格取得補助（取得時の祝金・奨励金支給など）
・業務手当
・皆勤手当
・役職手当（主任手当など）
・各種制度（インセンティブ制度など）
・社員割引あり
当法人は、ダイバーシティマネジメントに積極的に取り組んでおり
、短時間勤務制度・育児休暇・育児勤務制度を導入し、女性活躍の
推進を支援しています。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
