「電験を取りたい」
「実務経験を積みたい」
そんな方のための育成ポジションです。
当社では、特別高圧受変電設備を有する商業施設にて勤務しながら、電気主任技術者として必要な知識・経験を身につけることができます。
電気・電子・電気工学系を学んだ方であれば、実務未経験でも歓迎。
将来的には電気主任技術者として活躍できる人材を育成します。
★この仕事のポイント★
✨ 特別高圧受変電設備のある現場で経験が積める
✨ 電気主任技術者を目指す方を会社がバックアップ
✨ 日々の設備管理を通して電気設備の知識が身につく
✨ 景気に左右されにくいインフラを支える仕事
✨ 安定企業で長くキャリア形成ができる
【仕事内容】
大型商業施設や学校施設の設備管理を担当します。
具体的には…
■ 設備の巡回点検
■ 照明器具のランプ交換
■ 水道設備などの簡単な不具合対応
■ 工事・消防設備点検などの立会い
■ 各種設備の運転・監視
■ 報告書作成 など
施設を安全・快適に利用していただくために、設備が正常に動いているかを確認する仕事です。
【必須】
・電気・電子・電気工学系の学部・学科卒業者
【歓迎】
・第二種電気工事士
・第三種電気主任技術者（電験三種）
・設備管理経験
※資格・経験がなくても、学ぶ意欲のある方を歓迎します。
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
勤務地により異なります。
パターン①
早番8：00～17：00、遅番12：00～21：00
※夜間勤務（22時以降）年10回程度あります
パターン②
早番8：30～17：30、遅番12：00～21：00
※夜間勤務（22時以降）年10回程度あります
パターン③（玉川学園）
8:30～17:30
※宿直勤務あり。（月1～4回程度）
その場合、当日の勤務時間は以下とする。
9:00～18:00
◤ 休日 ◢
・週休2日制（シフト制/月9日休み）
※うるう年を除く2月は月8日休み
◤ 休暇 ◢
・有給休暇
・特別休暇（現場従業員限定）
・慶弔休暇（2日～7日）
・永年勤続休暇（3日～7日）
・育児休業（取得実績あり）
・介護休業（取得実績あり）
★有給休暇取得率
91.8%（2024年実績）
★年間平均有給取得日数
14.7日（2024年度）
町田駅から徒歩3分
基本給：月給 21万1100円 〜 30万1300円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※経験・スキルを考慮して
決定します
■昇給あり（年1回）
前年度実績：あり
■賞与あり（年2回）
前年度実績：年3回支給
■その他手当
・家族手当
└配偶者 10,000円、
└子供1名につき3,500円
・資格手当
└第2種電気主任技術者 30,000円
└第3種電気主任技術者 15,000円
└建築物衛生管理技術者 10,000円など
・資格取得一時金
・交通費規定支給(月上限15万円)
【福利厚生】
【福利厚生】
◆家族手当
└配偶者 10,000円、
└子供1名につき3,500円
◆資格手当
└第2種電気主任技術者 30,000円
└第3種電気主任技術者 15,000円
└建築物衛生管理技術者 10,000円など
◆資格取得一時金
◆交通費規定支給(月上限15万円)
◆健康保険組合保養所あり(箱根)
◆永年勤続表彰
◆再雇用制度あり(70歳まで)
◆資格取得奨励制度
◆中小企業退職金共済加入(試用期間後)
ご希望を伺い、以下のいずれかの施設にて勤務をいただきます。（配置転換による店舗・施設の異動あり）
・イトーヨーカドー大和鶴間店
・イトーヨーカドー湘南台店
・小田原ダイナシティ
・玉川学園
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
1.応募
↓
2.書類選考
↓
3.適性検査(WEB)
↓
4.面接・筆記試験(1回)
↓
5.内定
※応募から内定までは、
2~3週間を予定しています。
※応募書類は選考終了後、
責任をもって破棄処分します。
※土曜・日曜・祝日および
営業時間(9:00~18:00)外に
いただいたご応募は、翌営業日に
ご連絡させていただきます
※お人柄重視の採用を行っています。
