＊労働条件により該当する保険に加入
＊年次有給休暇の付与：法定通り
＊土日の連絡：不可（面接は可）
＊制服貸与
＊年末年始手当あり
【業務内容】
（雇入れ直後）介護業務（変更範囲）会社の定める全ての業務
【契約期間】
・期間の定め：有（入社から３ヶ月）
・更新上限：有（通算契約期間５年まで）
・５年勤務後に無期雇用となった場合、定年制あり（６５歳まで）
／再雇用７０歳
★★★★★お知らせ★★★★★
＊ハローワークの求人は紹介状が必要となります。
＊お近くのハローワークにて職業相談の上、紹介を受けて
ご応募ください。
