◆居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です
*ケアプランの作成
*サービス担当者会議の開催
*ご利用者やご家族への支援
*ご利用者宅への訪問
*関係機関との連絡調整
*介護に関する相談対応
※移動には社用車(AT車)を使用します
*勤務地は当会の状況により以下のいずれかに配属となります*
■『ケアプランセンターひだまり』
・住所:秋田県北秋田市栄字中綱31-1
■『ケアタウンたかのす』
・住所:秋田県北秋田市脇神字南陣場10番地
■業務変更の範囲:当法人の業務全般
■転勤の可能性:あり(市内各施設)
※移住支援金対象にて採用の際、5年以内の転出を伴う転勤はなし
■61歳以下の方(定年年齢62歳を上限とし、それ未満の方を期間の定めのない労働契約で募集・採用するため)
■学歴・経験不問
*必須な免許・資格*
■介護支援専門員(ケアマネージャー)
■普通自動車運転免許(AT限定可)
*必要なPCスキル*
■計画書作成等システム入力あり
08:30〜17:30(実働:8.0時間、休憩:60分)
平均所定労働時間:1ヶ月あたり160時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日
【勤務時間補足】
■変形労働時間制(1ヶ月単位)
■土・日曜日は当番制勤務となり、月1〜2回程度勤務があります。
■時間外労働:あり(月平均5時間)
■36協定における特別条項:あり(利用者増による対応)
■週休二日制
※勤務表によって変動の可能性あり
■ケアタウンは日曜日がお休みです。
■有給休暇:1年(1月〜12月)を通じて20日付与
・ただし、採用時より法定以上の日数が付与されます
・例:6月〜雇用の場合は12月まで12日の付与となります
■年間休日数:108日
JR奥羽本線 鷹ノ巣駅から徒歩15分
月給201,800円〜244,600円(一律支給手当を含む)
【給与の内訳】
基本給:1ヶ月あたり176,800円〜216,600円
一律支給手当:1ヶ月あたり25,000円〜28,000円
【給与補足】
*一律支給される諸手当*
■資格手当:20,000円〜23,000円
・介護支援専門員:月額20,000円
・主任介護支援専門員:月額23,000円
・ほか、社会福祉士や精神保健福祉士への手当もあります。
■処遇改善手当:定額5,000円
*その他の手当*
■通勤手当:実費支給(上限あり・月額31,600円)
■扶養手当
■住居手当
■携帯当番手当
■年末年始勤務手当:250円/時間
*昇給*
■あり(前年度実績あり)
■昇給率:0.40%〜2.00%(前年度実績)
*賞与*
■あり(前年度実績あり)
■年3回(前年度実績)
■賞与月数:計3.00ヶ月分(前年度実績)
■マイカー通勤:可能(駐車場有・自己負担なし)
■退職金共済:加入
■退職金制度:あり(勤続期間不問)
■定年制:あり(一律62歳)
■再雇用制度:あり(上限65歳まで)
■UIJターン歓迎
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・屋内禁煙
ここまでお読みいただき、ありがとうございます
ご興味を持っていただけましたら、「お電話」または「かんたん応募」よりご応募ください。
■施設見学を希望される方は、事前に法人事務局までご連絡ください
*選考方法*
■面接(1回予定)
*通知について*
■郵送にて通知をさせていただきます
■面接選考結果につきましては、面接後7日以内に通知をさせていただきます
■選考日時等については、後日連絡をいたします
*応募書類*
・履歴書(写真貼付)
・資格証写し
■上記書類を下記住所まで持参もしくは郵送にて提出をお願いいたします
■応募書類は、選考後返却をいたします
*提出・持参先住所*
〒018-3312
秋田県北秋田市花園町16-1
NTTビル1F 社協事務局
*Eメールアドレス*
[email protected]
*FAX番号*
0186-63-2460
総務課 大川
0186-69-8025
【移住支援金対象求人】
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*事業内容*
■社会福祉を目的とするあらゆる事業で、介護保険事業など様々な在宅福祉サービスを実施する民間の団体です。
*会社の特長*
■市民の皆さんが安心して生活できるよう相談援助と共に地域福祉業務、介護保険事業その他市からの委託事業等広範囲にわたって事業を実施しています。
雇用期間の定めなし