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【時間と働き方】 もしくは 【報酬とキャリア】
あなたはどちらの自由を手に入れたいですか？
弊社ではどちらも手に入れることが可能です。
事業の成長から個人の相続まで、お客様の抱える
「真の課題」に深く入り込み、意思決定を共に担う。
その顧客貢献の「結果」にふさわしい報酬と
プロフェッショナルとしての自由をお約束します。
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＼この求人のポイントは？／
✅【給与】成果はインセンティブに直結！無駄な固定費を減らした実績への高還元設計
✅【裁量】業務の進め方から目標達成のための手法（営業手法やシステム導入など）まで自ら設計・決裁できる環境
✅【成長】独立志向を100%応援！将来的に対等なビジネスパートナーを目指せる環境
✅【環境】完全フレックス制（コアタイムなし）＆年休120日以上
✓お任せする業務
当事務所では、記帳代行からCFO業務まで扱う業務に上下の優劣はありません。
すべては顧客の課題を解決する手段です。
「どの業務を組み合わせ、どう数字（売上）を作っていくか」という戦略設計は
あなた自身の裁量に委ねます。
私たちは大手事務所のように人を大量に入れて数をこなす組織ではなく、
将来的に 「6〜7名の少数精鋭」で売上1億円を達成する
プロフェッショナル集団を目指しています。
これは事務所の利益のためではなく
成果を出したメンバーへの報酬として還元し続けるための体制づくりです。
そのため、あなたには指示通りに動く作業者ではなく
顧客の意思決定を共に担う「ビジネスパートナー」としての活躍を期待しています。
✓ 顧客の意思決定を支える基幹業務
・法人税申告書の作成
・月次巡回監査（顧客訪問）や業績報告
・他職員の申告書レビュー
✓ 顧客課題の核心に迫る高度コンサル業務（即アサイン可能）
・事業承継やM&Aの税務支援、スキーム構築
・組織再編（合併・分割など）
・相続税申告や相続対策
・事業計画の作成
・予実管理を通じた経営コンサルティング
・社外CFO業務（少数の優良顧客へ深く入り込むことで、クライアントへ高付加価値を提供）
【即戦力のあなたへお伝えしたいこと】
1｜売上に連動した年収1000万円以上を目指せる報酬還元
ご自身で獲得した新規案件や、
担当する案件の売上は給与・賞与に還元します
還元に上限はありません。
固定年俸をベースとしながら、自身の戦略次第で
どこまでも自身の価値を収入に直結させられる環境です。
2｜圧倒的な自己責任とプロとしての自由
業務を一人で完結でき責任を持って全うできる方には
細かなスケジュール管理は一切行いません。
「希望に応じた内勤・巡回の選択」や「完全フレックス」をフル活用し
あなた自身の裁量で自由に働いてください。
1｜時間と場所に縛られない、本質的な自由
当事務所では「制度として導入している」という枠組みではなく、
成果を出すことを前提とし、いつ、どこで働くかはあなた自身の裁量に完全にお任せします。
当事務所には「成果を出している人材が、
自身にとって最も生産性の高い働き方を選択する」という組織文化が根付いています。
コアタイムなしの完全フレックス制のため、平日の昼間にプライベートの予定を入れたり、
自身のコントロールで規定を満たして週4日ペースで稼働したりすることも可能です。
無駄な管理を一切省き、プロとしての自由を最大限に尊重する環境です。
2｜「他人と比べるな」の哲学に基づく明確な給与体系
周囲を見て焦ったり、他人と比べて一喜一憂したりする暇があるなら、
自分のスキルを磨くことに時間を使ってほしいと考えています。
「昨日の自分を1ミリでも超えていく」という素直な成長姿勢と
成果を正当に評価するため、税理士資格1科目につき年収50万円UPなど
個人の実力向上への努力がダイレクトに収入に結びつく体制を整えています。
3｜「独立」まで見据えた成長環境
多様な案件に加え、営業手法や報酬設定といった
個人独立時の最大の壁となる「経営ノウハウ」も間近で学べます。
単なる従業員ではなく、将来的に対等な経営感覚を持った
パートナーとして成長できる環境です。
4｜自立型人材が集う、フラットな組織文化
「お客様の真の伴走者となる」というビジョンのもと
組織の上下関係ではなく、一人のプロフェッショナルとして
対等に意見を交わせる環境です。
少数精鋭だからこそ、自立心を持った仲間と高め合える魅力があります。
5｜「時間の自由」と「高い還元率」を両立する、独自のビジネスモデル
当事務所では、大手事務所のように一等地の高額な家賃や、
過剰な管理体制、固定的な役員報酬などに利益が消えていく構造を
見直しています。
記帳代行から財務コンサル（社外CFO）にいたるまで、
現在約15社あるクライアントの課題に深く伴走することで、
少数精鋭ながら高い収益性を維持。
この高効率なビジネスモデルがあるからこそ、
「残業時間」という概念にとらわれることなく、
あなた自身のコントロールで自由に時間を使える環境を保てています。
さらに、成果をダイレクトに給与へ還元する仕組みを設計。
継続的な担当売上は年俸にしっかり反映し、
スポット成果はインセンティブとして別途還元するため、
実力や成果次第で【年俸1,000万円以上も可能】
となる高い還元率を目指しています。
6｜「無駄な慣習」を排除し、自らの戦略を実行できる環境
一般的な組織にありがちな無駄な委員会や意味のない社内会議などに
時間を奪われることは一切ありません。
自身の売り上げを最大化させるためであれば、例えば「営業代行を利用したい」
「新たなシステムを導入したい」といった投資・戦略の提案も歓迎します。
組織の枠にとらわれず、あなた自身の裁量で最適なビジネスモデルを構築してください。
＜必須＞
●簿記2級
●法人税申告書を一人で完結できる方
●会計事務所／税理士事務所での
実務経験（3年以上）
＜歓迎＞
●国税3法（所得・法人・相続）の
税理士科目合格者
●M&A、コンサル経験をお持ちの方
●将来的に独立を目指している方
●報告・連絡・相談を適切に実施してきた方
＜POINT＞
＊PCスキルが活かせる
＊経験者歓迎
＊有資格者歓迎
＊U・Iターン歓迎
＊副業・WワークOK
専門スキルを前提とした上で、プロとしての「素直な人間性」を高く評価します。
私たちが大切にしている「素直さ」とは、
変なプライドを持たずにアドバイスをすぐ行動に移せること
そして大人になっても恥ずかしがらずに
「ここがわかりません」と質問できるマインドです。
また当事務所では「結果（売上）を伴って初めて、その正論は真の価値を持つ」
という本質的な基準を大切にしています。
どれほど素晴らしい提案であっても
お客様のビジネスが動かなければ意味がないからです。
しかし、それは「売上さえ上がれば何でもいい」という事では決してありません。
お客様の成長を阻害するような提案や、人としての倫理観に反する売上なら、
生み出すべきではないと考えています。
「人としての正しさ」を大前提とし、
お客様への本質的な価値提供の「結果」として適正な利益を創出できる。
そんな誠実で自立した方をお待ちしています。
〒150-0001 東京都渋谷区神宮前2-28-9エルオフィス神宮前205
北参道駅
・東京メトロ副都心線「北参道駅」より徒歩7分
・都営大江戸線「国立競技場駅」より徒歩12分
・JR総武・中央緩行線「千駄ヶ谷駅」より徒歩12分
・JR東日本・山手線「原宿駅」より 徒歩12分
＊直行直帰OK
コアタイムなしのフレックスタイム制
＜詳細＞
●標準労働時間（日）：8時間（休憩1時間）
●残業：月平均10時間以下
●勤務可能時間帯：5:00～22:00
※求人の規定上、標準の労働時間を記載しておりますが、
実際の働き方はご自身の裁量に完全にお任せします。
＜プロとして時間を自由に使える理由＞
当事務所では、すべての業務において「お客様が求める価値」
に対する適正な価格設定と、徹底した業務効率化を行っています。
無駄な固定費や過剰な管理体制を排除し、
プロフェッショナルが自身の裁量で最適な戦略を実行できる基盤があります。
そのため余計な社内雑務に時間を奪われることがありません。
少ない案件数で高い収益性を生み出せる構造だからこそ、
自身の裁量で労働時間をコントロールし、
圧倒的な自由を享受できる環境が整っています。
＜こんな働き方もOK！＞
5時から3時間勤務し、
中抜けして13時から再度勤務。
＜POINT＞
＊中抜けOK
＊業務に慣れてきたら在宅も可
正社員
年俸 6,000,000円～10,000,000円
※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します
※経験や能力を考慮のうえ決定
●昇給あり（年1回）
●賞与あり（年2回・7月／12月） ※2025年度実績 年間計3ヶ月分（1回あたり1.5ヶ月分）
●交通費支給（全額）
＜年収例＞
想定年収：600万円〜1,000万円（成果連動手当あり）
利益はすべて実績を作っていただいた方へ還元します！
想定年収のモデルケース
年収800万円（既存案件の担当＋自身の得意領域での成果還元）
【内訳】固定年俸600万円＋担当案件売上からの成果還元200万円
年収1,500万円（高度コンサルおよび自身の設計による売上最大化）
【内訳】固定年俸700万円＋高度コンサルおよび自身の設計による売上還元800万円
※当事務所の評価に年齢や社歴は一切関係ありません。
成果次第で「代表の年収を超える」ことも大いに歓迎しており、実際にそれが可能な評価システムです。
＜圧倒的な評価基準＞
ご自身が生み出した成果から、
アシスタントの人件費・営業活動費・システム利用費などのコストを差し引いた額を評価対象とし、
給与・賞与に還元します。
即戦力から独立まで見据えた成長ロードマップ
✅1年目：【即戦力としての価値発揮 ＆ 未知の領域の吸収】
基本業務はすでに習得されている前提です。まずはご自身の得意領域で担当案件を回し売上を立てつつ、
未経験の高度な領域（相続や社外CFOなど）については
代表のプロジェクトに同行して実務の「型」を吸収してください。
✅2〜3年目：【業務の拡張と、対等なパートナーシップ】
自身の得意領域で価値を最大化させます。もし自身のリソースやノウハウが足りない案件があれば、
代表を「自身のプロジェクトにジョインさせる（コストを払って代表を活用する）」といった、
対等な経営感覚での案件運用も可能です。
✅4年目以降：【独立orパートナー】
そのまま高収入のパートナーとして事務所に残るのも
完全に独立して自分の城を持つことも、すべてはあなたの自由です。
代表はスタッフの独立を心から応援しており、
独立後も「互いの得意領域で案件を依頼し合える」ような
プロフェッショナルとして対等で強固な協力関係を築きたいと考えています。
完全週休2日制
＜そのほかのお休み＞
●祝日
●有給休暇
●夏季休暇
●年末年始休暇
●産休・育休
＜POINT＞
＊土日祝休み
＊年間休日120日以上
＊長期休暇あり
＊5日以上の連続休暇OK
＊時短勤務可
●資格取得支援制度あり
－合格の際に費用免除
●書籍やセミナー費用の支援あり
●研修あり
●健康診断あり
●産休制度あり
●育休制度あり
●PC／スマホ／モニター貸与
●ドリンク・コーヒーマシンあり
●食事会あり（参加自由）
＜POINT＞
＊髪型・髪色自由
＊ネイルOK
＊服装自由
社会保険完備
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金保険
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※事務所の雰囲気や事業の詳細については、弊社ホームページもご覧ください。
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