研究員（任期付常勤職員）
1名
令和８年９月１日
３年以内（更新する場合あり）
○周産期メンタルヘルスセンターに係る業務の企画及び立案並びに調整に関する業務
○周産期メンタルヘルスに係る調査・研究等に関する業務
【具体的な業務】
・周産期メンタルヘルスの向上を目的とした政策提言
・自治体・医療機関・民間団体・企業等と連携した事業、妊産婦や家族を対象とした調査・研究等に関する新規企画・立ち上げ・実施
・周産期メンタルヘルスにおいて活用できる心理社会的支援に関する研究
・上記の知識を活用した研修・教育活動、関連する臨床業務の支援
・周産期メンタルヘルスに関する連携体制・研究基盤の構築、情報収集および整理に関する業務
・一般医療機関や地域支援機関との連携・整合性を図りながら、関連法令を遵守し、患者の権利に配慮した支援体制の構築・標準化を進める業務
・ 保健師、看護師、助産師、精神保健福祉士などの医療関係に係る免許証
・ 修士号以上の学位または同等の学識経験
・ メンタルヘルスに関する2年以上の臨床経験
・ メンタルヘルスに関する2年以上の研究経験
・ 職務遂行にあたり、他職種・他機関と誠実にコミュニケーションを図りながら連携できる協調性を有し、主体的かつ柔軟に課題解決へ取り組める方
・ 高い倫理観と責任感を持ち、継続的に学ぶ姿勢と、スティグマ軽減への意識を備えている方
・履歴書
※様式は下記からダウンロードし、Excel ファイルのまま提出してください。
履歴書（成育）.xlsx
※学歴は義務教育後（高等学校等入学から）の記載をしてください。
※カラー写真を必ず添付してください。
※合否、面接等の案内のため、携帯電話番号及びメールアドレスを必ず記載して
ください。
・職務経歴書
・医療関係に係る免許証の写し
・学位記の写し
女性の健康総合センター 周産期メンタルヘルスセンター
・給与：職員給与規程による
・賞与：職員給与規程による
・昇給：なし
・勤務日：４週８休、月～金（国民の祝日は除く）
※ただし、当センターの規程により土日・祝日に勤務が割り振られることがある。
・勤務時間：１週間あたりの勤務時間 38時間45分、8時30分～17時15分（休憩1時間）など
・保険：厚生労働省第二共済組合
・手当：地域手当、通勤手当など
・その他：当センター規程による
※詳細については当センターHPの「トップページ→国立成育医療研究センターについて→情報公開→法人に関する情報公開」に掲載していますので、そちらをご覧ください。（https://www.ncchd.go.jp/）
書類審査、面接
※面接日については、書類到着後ご連絡させて頂きます。
メールまたは郵送にて通知
応募書類は下記メールアドレス宛に電子媒体でご提出ください。
その際、件名には「
応募書類の提出：周産期メンタルヘルスセンター 研究員（任期付常勤職員）」とご記入ください。
国立成育医療研究センター人事部人事課人事係＜
[email protected]＞
〒１５７－８５３５
東京都世田谷区大蔵２－１０－１
国立研究開発法人国立成育医療研究センター人事部人事課人事係
TEL: 03-3416-0181 (代表)
１．採用内定となった場合は、入職前に以下の書類を提出していただきます。
① 結核、B型肝炎の抗体価検査の結果
② ４種感染症（麻疹、風疹、水痘、ムンプス）の全てにつき２回分のワクチン接種証明 ※証明が無い場合は４種
感染症の抗体価検査の結果
③ 入職日前３か月以内に受診した健康診断の結果
２．当センター指定の医療機関で受診する場合は、当センターが料金を負担します。
※指定外の医療機関で受診される場合は自費負担となります。
※なお、有効期間内の結果を既にお持ちの場合は、そちらをご提出いただけます。
３．抗体価検査の結果、当センターで定める基準に満たない場合には、自費でワクチンを接種していただきます。
４．応募書類等は、個人情報に配慮して適切に処理します。返却はいたしませんので、あらかじめご了承ください。
５. 採用日から6ヶ月間は試用期間となります。
