教育や子育てなど多彩なジャンルの書籍を刊行している当社にて、新規事業として発足した、
発達に遅れのある幼児のための児童発達支援スクール『コペルプラス』での児童支援および教室運営管理をお任せします。
【具体的には】
■子どもたちの成長や発達度合いに応じたレッスンや個別支援計画の作成、教室の児童指導員へのアドバイスなどを実施します。
■保護者の方や当社指導員、関係機関と連携をとりながら、教室の最適な運営に向けて業務を推進いただきます。
◎新しい事業所のため、"スタッフみんなでより良い教室を作っていく"やりがいがあります。
【魅力】
月平均残業時間は10h程度で社員の定着率も高く、腰を据えて長く働ける環境です。
◎これまでは中高校生〜大人向けを中心に支援してまいりましたが、今後はより広い層の人々の教育全体を支援する企業を目指します。
＜PRポイント＞
出版事業のほか、長年積み重ねてきた高校生〜大人向けの教育ノウハウを活かしながら、
幼少期から一貫した支援をしたいという想いから、2022年より全国に280教室を展開する、
発達に遅れのある幼児のための児童発達支援スクール『コペルプラス』のFCとして、新たに児童発達支援事業をスタートいたしました。
千葉県習志野市本大久保4丁目12−3 パルテール習志野1階A号室
月給380000～380000円
給与備考：基本給300,000、諸手当80,000を含む
賞与あり（年2回）
120日
正社員
中卒以上
児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方、または平成30年以前にサービス管理責任者の資格を取得した方
9：30〜18：30
※１ヶ月あたりの平均所定労働時間：163.3時間
60分
火～土
シフト制
＜就業時間・休日備考＞
休日備考：完全週休二日制 年間休日120日
その他の休日・休暇：日曜日・月曜日、祝日、年末年始休業、夏季休業
自動車通勤不可
自転車通勤不可
月平均10時間
受動喫煙防止対策あり(屋内禁煙)
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