◆昇給年２回
◆賞与年２回（前年実績：固定給の３ヶ月分）
◆役職査定年２回
※給与、賞与を上げるためにどのように仕事を行えばいいのか
明確にわかる評価制度でモチベーションが高く保てます。
公平な納得度の高い年２回の昇給、賞与を実現しています。
◆各種保険完備
◆健康診断
◆社用車完備（全部署）
※自家用車を業務中に使う心配はありません。トラブルになる事故
も全て会社が対応します
◆社用携帯支給
◆各種資格手当
◆社員旅行（年１回／会社負担〉
◆ＢＢＱ食事会（年６回／会社負担）
※会社行事は自由参加なので、苦手な方もご安心ください！
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
