＊この求人のアピールポイント＊
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⭐大手物流企業のグループ会社！
将来にわたって安心して働ける
安定感が魅力です。
社員向けの旅行優待制度もあり、
休日もお得に楽しめます！
⭐飛び込み・新規開拓は一切なし！
既存顧客のフォローや問い合わせ対応が中心。
数字だけをがむしゃらに追いかける
営業ではありません。
⭐1年目は目標なし！
未経験から安心して育てる環境が
整っています。
2年目以降はチーム達成で
月5万〜最大8万円のインセンティブも✨
（昨年度実績：年11回支給）
◆ 仕事内容 ◆
企業や学校、自治体などの既存のお客様からの
ご相談対応・定期フォローを中心に、
団体旅行の企画・提案・手配をお任せします。
新規開拓や飛び込み営業は一切ありません！
関係性を大切にしながら、ご希望に寄り添った
プランを提案できます。
《具体的な業務内容》
✅ヒアリング
目的、ご予算、行き先などのご要望確認
✅企画・作成
オリジナル旅行プラン立案、
お見積書や行程表の作成
✅手配
貸切バス・航空券・宿泊施設・食事会場などの予約
✅打ち合わせ・フォロー
電話応対や打ち合わせ、旅行後の次回提案
✅添乗業務
当日の添乗業務（月0～2回程度）
＜未経験も安心！サポート体制＆職場環境＞
営業チームは全8名。
未経験スタートが約50%で、
残りは同業経験者です。
お互いにフォローし合うアットホームな
雰囲気なので、わからないことも聞きやすい環境です。
◆入社後の流れ
まずは先輩社員の同行からスタート！
業務の流れや提案方法をイチから丁寧に
お教えします。
◆1年目は目標なし
最初の1年間は「業務習熟期間」と位置づけているため、
個人目標はありません。
焦らず自分のペースで仕事を覚えていけます。
◆頑張りはチームで還元！インセンティブ制度
2年目以降はインセンティブ（営業奨励金）の対象となります。
「部署（グループ）全体」で目標を達成した際に
メンバー全員へ支給される仕組みです！
✨支給額：目標達成時は、達成率に応じて
1人あたり月5万円〜最大8万円
✨実績：昨年度は12ヶ月中11ヶ月で
目標達成・支給されました！
チームで協力し合いながら、
安定して高収入を目指せます。
＜「旅行をつくる」仕事の面白さ！＞
決められた商品を売るのではなく、
お客様に合わせて
「どこへ行き、どんな体験をしていただくか」
をゼロから組み立てます。
企業研修や学校行事など、自分が企画した旅行が
無事に終わり、お客様から感謝された時の
達成感は抜群です！
＜必須＞普通自動車免許
年齢・学歴不問
未経験者大歓迎！
業界未経験の方も◎
現在の営業メンバー8名のうち、
半数が未経験からのスタートです！
※総合旅行業務取扱管理者の資格を
お持ちの方は優遇！
・旅行が好きな方
・お客様に寄り添った提案がしたい方
・相手の話をしっかり聞ける方
・個人プレーよりも、チームで助け合って
成果を出したい方
・相手の要望を丁寧に汲み取り、形にする
企画力やコミュニケーション力がある方
・営業経験や旅行業界での
実務経験がある方
決まった旅行商品を販売するだけではなく、
お客様一人ひとりのご要望に合わせた
オリジナル旅行を企画・提案できる仕事です。
旅行が好きな方、人と接することが
好きな方なら未経験も大歓迎！
あなたのアイデアで、お客様の思い出に
残る旅を一緒につくりませんか？
実働時間：1日あたり6時間30分 〜 7時間45分
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日
＜勤務時間＞
＊8：45～17：30
＊土曜日のみ／10：00～17：30
(休憩1時間あり)
※基本残業は少なめですが、
団体旅行が増える秋(10月・11月)および春が
繁忙期となります。
日曜日・祝日（交代制）
※土曜日は月1回程度出勤あり
・有給休暇
・育児休業取得実績あり
大垣駅南口から徒歩3分 ＊車通勤OK
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 16万5000円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり2万円 〜
昇給：年1回
賞与：年2回
その他手当あり
＊勤続手当
＊祝日手当
＊皆勤手当
★営業奨励金：5万円～
毎月の予算をチームで達成したら2年目より支給
＜年収例＞
◆年収300万円前後／入社1年目
内訳：月給23万5000円×12か月＋賞与（年2回）
◆年収450万円前後／入社5年目
内訳：月給32万円×12か月＋賞与（年2回）
【福利厚生】
・車通勤OK（駐車場あり）
・交通費規定支給
・各種保険完備
・お得に旅行へ！割引特典あり
・奨励金
組織予算達成時／月1回
・退職金制度
※勤続年数5年以上の方のみ
・定年制あり（65歳）
・再雇用制度（上限70歳）
応募→面接（1回を予定）→内定
◆ご応募の際は応募フォームに
必要事項を記入の上、送信してください。
◆お電話でのご応募も受け付けています。
◆面接の際に、履歴書（写真貼付）を
ご持参ください。
