仕事内容:
整形外科クリニックにおける外来リハビリテーション業務全般をお任せします。
※訪問リハビリなどの屋外業務やオンコールは一切ありません
アピールポイント:
当院は、江東区門前仲町で整形外科・内科・皮膚科・リハビリテーション科を併設するクリニックです。
地域の中核クリニックとして、多職種が連携するチーム医療を大切にしながら、患者様が安心して受診できる環境づくりに取り組んでいます。
<当院のリハビリの特徴>
●運動器疾患を幅広く経験できます
来院される患者様は40~50代が最も多く、主な症例の割合は以下のとおりです。
運動器疾患:約80%/スポーツ障害:約15%/術後リハビリ:約5%
運動器疾患を中心に、スポーツ障害や術後リハビリまで幅広く携われるため、これまでの経験を活かしながら、運動器リハビリの専門性をさらに深められます。
●一人ひとりに向き合えるリハビリ体制
理学療法士1名あたりの担当数は、1日平均16~17単位です。
患者様一人につき原則2単位・40分のリハビリを推奨しており、症状や生活背景、目標を丁寧に確認しながら、継続的な機能改善を支援できます。
<「ここで働きたい」が見つかるポイント>
① 院内リハに集中できる環境
訪問リハビリなどの屋外業務やオンコールは一切ありません。
超音波エコーを用いた医師の的確な評価や、連携施設のMRI画像を共有し、これらの医学的所見を参考に治療プログラムを立案してリハビリを進めます。
目の前の患者様とじっくり向き合い、医師と協働しながら臨床の質を高めることに専念できる環境です。
② 働きながら"自分磨き"もできる福利厚生
当院では、皮膚科専門医による美容皮膚科を併設しています。
ケミカルピーリングやフォトフェイシャルなどの美容施術をはじめ、院内で取り扱うドクターズコスメやサプリメントもスタッフ価格で利用可能です。
実際に多くのスタッフが利用しており、働きながら自分自身の健康や美容にも気を配れる環境です。
③ 無理なく長く働ける勤務体制
固定残業代(月23~28時間分)を支給していますが、実際の残業は月平均15~20時間程度です。
みなし時間を超えるケースはほとんどなく、早い日は19:30頃、遅くとも20:30頃には退勤しており、無理なく働ける環境を整えています。
④ サポート万全のメンター制度
入職後は、スタッフ一人につき先輩スタッフ一人が担当するメンター制度を設けています。
業務の進め方や患者様への対応、治療プログラムの立案について、身近な先輩に相談しながら仕事を覚えていただけます。
また、月1回の院内勉強会を開催しており、症例や臨床で得た知識を共有しながら、継続的に知識と技術を高められます。
・運動器リハビリの専門性をさらに高めたい方
・一人ひとりの患者様と丁寧に向き合いたい方
・相談できる先輩がいる環境で安心して働きたい方
少しでも気になる方はぜひ、お問い合わせください◎
皆様とお会いできるのを楽しみにしております。
求める人材:
【応募要件】
理学療法士
経験・学歴・年齢不問
※60歳以上の方は嘱託採用となります
※新卒の方は別途給与になります(例:月給28万円~)
【歓迎要件】
経験年数3年以上
勤務時間・曜日:
平日 9:00~19:00(休憩120分)
土 9:00~14:00(休憩なし)
休暇・休日:
週休2日(水、日、祝、他)
年間休日125日
勤務地:
屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
アクセス:
東京メトロ東西線 門前仲町駅から徒歩で4分
都営大江戸線 門前仲町駅から徒歩で4分
JR京葉線 越中島駅から徒歩で12分
給与:
固定残業代あり:月給 ¥320,000 〜 ¥380,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000〜¥70,000(23時間相当分)を含む。23時間を超える残業代は追加で支給する。
■ 給与内訳
・基本給 :260,000 円 ~ 300,000円
・資格手当:10,000円
・ 固定残業代:50,000 円 ~ 70,000 円(23~28時間分)
・ 家族手当:10,000円/人
■ 通勤手当
・ 定期代支給 上限30,000円/月(6ヶ月定期代を6分割支給)
■ 昇給・賞与
・ 昇給あり(年1回)
・ 賞与あり:年1回(12月/計2.0ヶ月分 昨年度実績)(賞与額は院全体の業績、個人の勤務評価により変動します。)
待遇・福利厚生:
退職金制度(勤続3年以上)
定年制あり 一律60歳
再雇用あり 65歳まで
入居可能住宅 単身用あり (空室はお問い合わせください)
復職制度あり
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 320,000円 - 380,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
資格と免許: