イリョウホウジンシャダン ピュアスマイル ハラダシカ・
キョウセイシカクリニック
医療法人社団 ピュアスマイル 原田歯科・矯正歯科クリニック
〒264-0028
千葉県千葉市若葉区桜木2-16-24
http://www.harada-clinic.com/kyujin.html
正社員
フル
経験不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
仕事内容
・歯周治療、メンテナンス、TBI、スケーリング、口腔内写真
撮影、クリーニング、フッ素塗布等
・ドクターの診療アシストあり
・完全予約制のため自分の技量にあったペースで治療を進めること
ができます。
・患者様の年齢層が幅広く子供~高齢者まで多くの方が来院されま
すので、様々な経験をすることができます。
・予防歯科にも力を入れています!
【変更範囲:変更なし】
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒264-0028
千葉県千葉市若葉区桜木2-16-24
最寄り駅
JR千葉駅
就業場所に関する特記事項
JR千葉駅からバスで15分「加曽利中入口」バス停下車徒歩2分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢60歳のため
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
260,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
155,000円〜295,000円
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3,000円〜(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
就業時間1
8時30分〜17時30分
又は
〜の時間の間の8時間
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
日、祝、他平日1日 年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇
祝日のある週は平日の公休日は出勤となります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
会社の特長
高度な医療技術を提供し続けるだけでなく、予防や定期健診などホ
ームドクターとして地域に定着しています。スタッフの研修にも力
を入れています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒264-0028
千葉県千葉市若葉区桜木2-16-24
最寄り駅
JR千葉駅
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
郵送の送付場所
〒264-0028
千葉県千葉市若葉区桜木2-16-24
応募書類事前送付
(前職がある場合は職務経歴書を添付して下さい)
課係名、役職名
事務
担当者(カタカナ)
タダ
担当者
多田
FAX
043-233-7212
Eメール
★2026年5月リニューアルオープン!ユニットを21台へ
増やし更に通いやすい医院を目指します!
・ドクターや先輩衛生士からのサポート体制が万全!
無理なくスキルアップが出来、困ったときは先輩にすぐに相談が
できます。未経験の方やブランクがありスキルに不安がある方も
安心!
・最新設備を完備、高いチームワークにより、ストレスフリー!
CT、セファロ、口腔内スキャナー、口腔外吸 引機、
エアフロー等を完備
・託児があり、ママスタッフが働きやすい!勤務時間要相談
・有給消化率100%!患者様を幸せにするためにまず自分たちが
笑顔でいられるように!
※ハローワークインターネットサービスから求人検索画面の詳細を
表示→事業所画像情報をご覧ください。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
働くスタッフのお子様をお預かりする託児には保育士2名が在籍。
託児ルームは医院に隣接しているアパートを託児専用に改装、
お子様が安全で快適に過ごせるように配慮し、
働くママ達が安心して仕事に専念できるように整えました。
お子様が小さいママ達の働き方を応援しています。
クリーニングや歯磨き指導のほか、歯科衛生士本来の仕事で
活躍できます。
マニュアル完備で教育体制も整っていますので、
安心して仕事を覚えていけます。
正社員の方は、完全週休2日で有休取得率100%。
社会保険(協会けんぽ)加入で産休・育休制度など、
スタッフに長くやりがいを持って働けるよう制度を整えています。
今後も多くの患者さんに選ばれるクリニックを経営すると同時に、
スタッフが安心して働ける環境づくりにも注力していく方針です。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。